
株式会社タクマ
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A.
私は「主体的に判断し、他者のために率先して行動」できる。これを示す経験を2つ挙げる。1つ目は短期留学先でのプレゼン資料作成だ。チームは日本出身学生3名と異国出身学生1名で構成されており、当初は心理的な距離から日本人だけで作業を進めがちだった。そこで私は、相手の母国...続きを読む(全400文字)
株式会社タクマ
株式会社タクマの社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数129件)。ESや本選考体験記は43件あります。基本情報のほか、株式会社タクマの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
タクマは「環境」と「エネルギー」の分野で社会に新たな価値を提供します。
<企業プロフィール>
当社は、『日本初のボイラ』を発明した田熊常吉翁により1938年に設立され、国内外で数多くのボイラプラントを納入し、豊富な経験と実績を積み重ねてきました。
現在は燃焼技術をコア技術として、都市ごみ焼却プラントや水処理プラント、バイオマスを利用したボイラプラント等、環境問題・エネルギー問題改善に貢献する製品の設計・施工・販売・開発・メンテナンス等を行い、『循環型社会の実現』や『CO2削減』に貢献しています。
<経営理念>
世の中が必要とするもの、世の中に価値があると認められるものを生み出すことで、社会に貢献し、企業としての価値を高め、長期的な発展と、すべてのステークホルダーの満足をめざす。
<企業ビジョン>
再生可能エネルギーの活用と環境保全の分野を中心にリーディングカンパニーとして社会に必須の存在であり続け、2020年度に経常利益100億円を目指す。
<社風>
タクマの社員数は900名弱と、業界の中でも比較的少人数です。だからこそ、若手と上司・先輩との距離が近く、風通しの良い社風が特徴です。また、ひとつのプラントを建設するために、社内外の多くの人が携わるため、刺激を受けることも多い職場です。
『日本初のボイラ』から始まった当社は、独自の燃焼技術をコア技術として、環境保全・エネルギー問題の改善に貢献する各種製品を取り扱っています。創業以来培ってきた技術と、長年積み重ねてきた実績・信頼を強みとし、ごみ焼却プラントにおいて規模・数ともに国内メーカートップクラスのシェアを持っています。
バイオマスを利用したボイラプラントをお客様にご提案する際、一口に『バイオマス』と言っても間伐材、製紙汚泥、鶏ふん等様々な燃料があります。タクマでは創業以来培ってきた燃焼技術により、使用燃料に応じた燃焼方式をご提案できることが強みです。
プラントを長く、安全に長期間稼働させるためには、毎年のメンテナンスが必要不可欠です。プラントには様々なノウハウが凝縮されており、また、施設によって劣化状況が変わるため、メンテナンスには高い技術力と経験値が求められます。当社は、蓄積されたノウハウを活かし、長期補修計画の策定や綿密な現地調査を行ったうえで、最適なメンテナンスを行うことで、施設の長期稼働に貢献することができます。
近年、ごみ焼却プラントの受注は、建設のみならずその後10~20年にもわたる運転・維持管理を一括で委託する受注方式が増えてきています。当社においても、安心してお使いいただける製品づくりやきめ細かなアフターサービスを通じて、お客様の当社製品への信頼を高めることがより一層重要となります。また、ごみ焼却プラントの分野で培ったアフターサービスや運転・維持管理のノウハウをそれ以外の事業分野にも活かしていきたいと考えています。
当社は、自社製品を通じて、環境・エネルギーの分野での課題解決に挑む会社です。環境問題やエネルギー問題は、一朝一夕に解決できるものではありません。また、字面から想起されるほど当社のビジネスは華々しいものでもありません。強い使命感をもって、地道に行動し続けることや、目標に向かって他の社員や関係者と協働することはもちろんですが、当社の一員として、お客様に寄り添い、お客様、ひいては地域・社会のために長期的に貢献し続けられるような働き方ができることが大切です。
このような働き方に賛同できる方は、当社に向いている方と考えます。
色々な業界を通じて(転職して)、キャリア形成を図りたいと考えている方。
短期的な成果やブームを作ることで、社会に関わりたいと考えている方。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社タクマの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社タクマの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は「主体的に判断し、他者のために率先して行動」できる。これを示す経験を2つ挙げる。1つ目は短期留学先でのプレゼン資料作成だ。チームは日本出身学生3名と異国出身学生1名で構成されており、当初は心理的な距離から日本人だけで作業を進めがちだった。そこで私は、相手の母国...続きを読む(全400文字)

「・・・」を目標に、9年間・・にのめり込んでいる。中学生の頃から努力する気持ちは人一倍で、質と量の観点から練習を継続してきた。PDCAの可視化を心がけており、練習ノートは30冊、練習の録画は5000時間の積み上げがある。また、毎日3時間の自主練習を継続しており、周...続きを読む(全327文字)

私の強みは人の意見を汲み、落としどころを見つける力です。私は高校時代サッカー部のキャプテンを務めていた時、最初は勉強だけやって部活は遊び程度でやる人、本気で部活をやる人など色々なモチベで部員の気持ちがバラバラでした。それが原因となり、練習中も身が入ってなかったり練...続きを読む(全360文字)

趣味は、歌でアマチュアを目指すことだ。高校時代から声を出すトレーニングを続けており、1年間ボイストレーニングに通っていた。ラウンドワン主催の学生カラオケ甲子園全国大会に年間・月間含め4度出場した。特技は、ポジティブさで人を元気にすることだ。人と関わるとき、素直にポ...続きを読む(全226文字)

私の強みは目標達成に対する「粘り強さ」と「計画性」です。
私は大学で経営学について学んでおり、会計の仕組みについて興味があったため、大学2年生の夏に独学で日商簿記2級に向けた勉強を始め、冬に資格を取得しました。
まず、夏に日商簿記3級の勉強を始めたときに、大学...続きを読む(全409文字)

私の強みは、目標達成に向けて緻密に計画を立て、実行する力です。大学の授業で複数の課題が同時に出される状況に直面しました。最初は戸惑いましたが、冷静に対処するために、まず課題の全体像を把握しました。各課題の要件や締切日を確認し、それぞれの優先度を判断しました。次にタ...続きを読む(全396文字)

学生時代に尽力した大きなプロジェクトは、ボランティア活動での取り組みです。地域の高齢者施設と協力し、リーダーシップを発揮しながら様々な活動を行いました。私はその中で、チームのメンバーや利用者との関係性構築と、計画の効果的な実行を通じて成果を上げるスキルを磨きました...続きを読む(全404文字)

私の強みは、分析力です。この強みは個別指導塾のアルバイトで最も発揮しました。担当の生徒は、落ち着きがなく、数学の点数が40点台で苦戦していました。しかし私は、「この生徒の成績を絶対に上げたい」という強い思いがありました。私はまず接し方を先輩やネットから学び、授業時...続きを読む(全395文字)

傾聴力を活かして周りの人を巻き込めることが私の強みです。
コロナ禍での天文研究会の運営に力を入れていました。私は渉外担当で、幹部の一員でした。
活動で知った天文の楽しさや人とのつながりによって大学生活が充実したため、後輩にもそれを経験してほしいと考えていました...続きを読む(全402文字)

研究の一環として、暑熱緩和施設を開発するプロジェクトに携わりました。そして、環境問題における課題分析や施設設置公園を利用する方々への悩みのモニタリング、温度データの解析を実施しました。市を巻き込んだ大規模プロジェクトであったため、関係者との連携や膨大なデータ解析に...続きを読む(全402文字)

設計者としてものづくりに携わり,人々の暮らしを支えたいという思いを実現できると考えたからだ.私は大学時にチームで機械を製作した経験から,仲間と協力して目に見える成果を生み出すことにやりがいを感じた.この経験から,人々の生活に欠かせないサービスを提供するプラント業界...続きを読む(全400文字)

貴社のインターンシップを志望した理由は、一般廃棄物処理施設のリーディングカンパニーとして、地球環境に貢献し、ごみを処理する高い能力に魅力を感じたからです。
私は将来、巨大なプラントの施工管理ができる仕事に携わりたいという目標を持っています。そのためには、プラント...続きを読む(全247文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月1日【良い点】
それまで家庭と仕事を両立させながらキャリ...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月1日【良い点】
燃焼技術開発部門で10年以上働きました。伝統的な重工業の技術力と、新しい技術への挑戦意欲が共存している会社です。私自身、AIやデータ分析の導入...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
給与は毎年よっぽどのことがないと上がっていく。
年功序...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
繁忙期に残業が長く発生することはままある。
しかし自分で仕事...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
未来を見据えた事業モデルを描いている。
将来...続きを読む(全63文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
優しくてクレバーな人が多い。
非常に温和な社風であり、働きやすい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し頭が固い人もいるため...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
住宅補助が定年まで支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が定年まで支給されることは良いが、額が少ない。
借り上げ料制度...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
大規模な案件に若手から関わることができるため、や...続きを読む(全66文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年9月30日【良い点】
典型的な年功序列型です。頑張りが反映されるということは少ないですがその分安定しています。残業もほぼないので、そう考えると非常にホワイトな会社だ...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年9月30日【良い点】
寮があるのがいいポイントかと思います。また、出張...続きを読む(全66文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年07月10日
ごみ処理施設に強みがあり、海外にも進出しているのでやりがいはあると感じる...続きを読む(全79文字)
投稿日: 2025年07月10日
ごみ処理プラントに強みを持ち、これから高機能なごみ処理施設の需要は増加していき、プラントを建てるだけはなく、その後のメンテナンスにも力を入れていこうとして...続きを読む(全96文字)
投稿日: 2025年07月10日
初任給は27万円ほどで...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年07月10日
社宅などの福利厚生も充実しており、とてもよいと...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2025年07月10日
社員の方が休日の多く、充実した毎日を送っていると言っていた。病気やケガにより一定以上の所得減少があった場合に、その減少分に対して一定割合を補償する団体長期...続きを読む(全101文字)
投稿日: 2024年11月12日
カーボンニュートラルをキーワードにバイオマス...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2024年11月12日
国内の環境・エネルギー事業の減益によ...続きを読む(全42文字)
投稿日: 2024年11月12日
大卒初任給232,180円と一般的な水準。本人のモチベーション次第ではあるが、若いうちから積極的に仕事を回してもらうことができ、スキルアップにつながりやす...続きを読む(全83文字)
投稿日: 2024年11月12日
各種保険制度に加え、交通費支給、出張手当、役職手当、食堂設置、カフェ設置、育児休暇、産後休暇、特別休暇、夏季休暇、企業型確定拠出年金(401k)、退職金、...続きを読む(全120文字)
投稿日: 2024年11月12日
年間休日129日と休みはかなり多い。残業時間は25...続きを読む(全57文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社タクマ |
|---|---|
| フリガナ | タクマ |
| 事業内容 | ごみ焼却プラント、水処理プラント等の環境保全プラント、バイオマスボイラ等のエネルギープラントの設計・施工・販売・開発・メンテナンス |
| 設立日 | 1938年6月 |
| 資本金 | 133億6745万7968円 |
| 従業員数 | 875人 ※3,816人(連結) |
| 売上高 | 880億7500万円 ※1344億5,400万円(連結) |
| 株式市場 | 東京証券取引所1部 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 取締役社長 南條博昭 |
| 本社所在地 | 〒660-0806 兵庫県尼崎市金楽寺町2丁目2番33号 |
| 関連会社 | 多数 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 890万円 |
| 電話番号 | 06-6483-2609 |
| お問い合わせ先 | 06-6483-2608 |
| URL | https://www.takuma.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://www.takuma.co.jp/recruit/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
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資産合計
(円)
|
1777億4100万 | 1745億3500万 | 1796億8800万 | 1911億8000万 | 1909億1900万 |
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純資産
(円)
|
905億5500万 | 943億5400万 | 1011億6700万 | 1110億 | 1095億6300万 |
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売上高
(円)
|
1467億2600万 | 1340億9200万 | 1426億5100万 | 1491億6600万 | 1511億6100万 |
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営業利益
(円)
|
104億7300万 | 99億2800万 | 138億1300万 | 102億2900万 | 135億3200万 |
|
経常利益
(円)
|
110億2800万 | 106億4700万 | 146億8400万 | 111億6600万 | 140億9500万 |
|
当期純利益
(円)
|
75億2900万 | 74億3400万 | 96億2100万 | 87億5400万 | 103億9100万 |
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
9.13 | - 8.61 | 6.38 | 4.57 | 1.34 |
|
営業利益率
(%)
|
7.14 | 7.4 | 9.68 | 6.86 | 8.95 |
|
経常利益率
(%)
|
7.52 | 7.94 | 10.29 | 7.49 | 9.32 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。