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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
百貨店という職種柄、販売員さんだったりレジの方だったり派遣の方だったりと、社員じゃない人が売場にいる比率の方が高い事が多いので、社員というだ...続きを読む(全188文字)
- この投稿でわかること
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株式会社そごう・西武
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社そごう・西武の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社そごう・西武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
百貨店という職種柄、販売員さんだったりレジの方だったり派遣の方だったりと、社員じゃない人が売場にいる比率の方が高い事が多いので、社員というだ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業のため、人当たりがよくコミュニケーションレベルの高い人が多い。ただしマネジメントスキルは差があるため、上司によって当たり外れがある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
管理職外の係長等級でストレスなくやっている社員も多い。
負担はそこまで多くはないは、あまり抜いてやっていると、飛ばされてしまうリスクあり。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間はみんなパワハラ気質な人が多い。実際に運動部出身の人間は生き残っている印象があるが、メンタルが弱い人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
店舗販売職を経て法人営業職になった人が大半なので元々丁寧で穏やかな人が多い。若手が大半なので活気もあり、比較的フラットなため人間関係で悩んで...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
リーダー、係長の役職の方にはとても親身になっていただきました。地方店舗ということもあり人手が足りず、売場管理も上長の手が回りにくい部分もあり...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
百貨店という格式ある環境で働けたことで、接客マナーや丁寧な言葉遣いが自然と身につきました。社員や管理職の方々も穏やかで、相談しやすい雰囲気が...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
係長からは積極的に声がけはあり、コミュニケーションは取ってくれていたと思われる。部長以上の職種になるとあまりコミュニケーションを取る機会はな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
配属先によると思います。自分のいた部署はそんなにでしたが、他の部署ではパワハラなどで処分された人などの事例を聞くことがありました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
現場の社員や管理職の方は、比較的フラットな関係性を築いており、相談や意見も伝えやすい雰囲気がありました。特に現場をよく理解している上司が多く...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本は接客業なので、社員もコミュニケーションが取りやすく人当たりのいい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの売場、どの部署...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
当時のリーダー以上は接客に立つ人、事務所に籠る人ではっきり別れていたが
接客に立つ人達は比較的面倒見は良かったと記憶している。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社員さんはとにかく優しかったです。係長は途中で男性から女性に変わったけどどちらも優しかったし良く話しかけてくれました。続きを読む(全65文字)
年配の方が多く、少し堅めの印象を受けた。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
実力よりも、声が大きい人のほうが認められる傾向にあるため、早々に昇給出来、たくさんの経験が出来る可能性がある。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っている印象だったが、外資企業となったため、どのように変わっていくのか気になるところである。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所により変わると思うが、人手不足により責任者は休日なのに出勤していることがよくあった。
全体的に人手不足続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員によるが平均的にコミュニケーションは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の指示待ちで現場の意見は無視され、生産性が無...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
担当領域が、広いので広く浅くを好む人には向く。
1つのことをじっくり取り組むことは不可能に近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
マニュアルなどはないが、聞いたら親切に教えてくれる人ばかり。やる気がある若手は良くしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
若手でやる気がある人は多いが、管理職は昔からの仕事の仕方を変えない人が多くその点は残念。
人柄は良い人が多いが、一部昔のパワハラ体質の人もい...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職があがるたびに責任ばかり押し付けられ、下からも上からも色々と言われメンタルをやられる社員が多いと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
婦人服売り場では女性の管理職が多く、厳しく指導にあたる上司もいたが、やりがいと責任感を持って働いていることが良くわかった。
【気になること・...続きを読む(全117文字)
集団ストライキやセブン&アイからの全株売却、4期連続の最終赤字など経営面では不安要素がみられる。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
周囲のメンバーの環境は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の意見の一存で決まるような業務や、無意味な異動が多すぎる。現場に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
他にやりたいことができたため。送別会を開いてくれたり、係内で応援してくれたりで背中を押してもらえた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
百貨店ならではの接客、品質を求める人も一定数はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
買収されてからはわからないが、ネット強化により...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分の好きなブランドが担当係内にあると、展示会に行けた。
販売員さんとコミュニケーションを積極的に取り続ければ、だんだん信頼してもらえた。
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
有給は必ず取れる。他メンバーと被らなければ、希望休は基本通る。
休日は特に連絡も来ない
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに6連勤...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が役職ついている方も多くいるので、出世はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の項目でも記載したが、女性の多いフロア...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格取得のための研修の時間があった。
自分の担当部署に沿った資格をいくつか提案され、その中から選んだ。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
家賃補助等もあり新卒時の年収は比較的良かったと思います。
しかしある一定の年次になるとそれ以降はあまり年収が上がらないようでした。
【気にな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の役員や管理職が多く、女性が出世しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長いです。
ただでさえ閉...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
女性の役員や管理職が多く女性は働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い分、独特の雰囲気はあると思います。女性...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
多岐にわたる仕事に携われるのが百貨店の良いところだと思います。
しかし同じ部署に長くいる社員が多く、ジョブローテなどはあまりありませんでした...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
少ないが認定給が貰えるのがいい。
次長になれば夏と冬で賞与がもらえます。
ちゃんと仕事をすれば「管理職になりませんか?」と勧められるのでやり...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
管理職になると本社に行くことになり基本赤日は休めるので結婚して子供ができるといいかも知れません。ただその分、責任も増えてきますが給料を上げた...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
協力的で誠実な社員が多い点が魅力だと感じました。忙しい環境でも周囲を気遣い、困っている人がいれば自然にサポートが入る風土があります。年齢や役...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
アルバイトやパートの方とのコミュニケーションをとても大切にしている職場だという印象を受けました。日々の業務の中でも、立場や雇用形態に関係なく...続きを読む(全348文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
病気で休む男性中堅社員が多いです
主にメンタルです
なんなんでしょうかそのような人たちにもそこそこ給料支払っても...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
非常に真面目で誠実な社員が多く、人間関係で悩むことは少ない。法令順守意識が徹底されており、穏やかな社風。管理職は現場叩き上げの実務型が多く、...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをうけて食事が喉を通らなくなり、社内の通報機関に連絡したが何も調査されず、挙げ句の果てにそいつは次の人事...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
店舗で働く場合だと色々な人と話せるし仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の間口が広いので本当に癖が強い人等もたくさんいる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗ガチャで上司との相性が昇給の大きな決め手になってくるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が頻繁で、同じ店で仕事がで...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
店舗によりけりだと思います。私がいた店舗は上司が昭和な人でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修ではハラスメントに関する内容も...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | 株式会社そごう・西武 |
|---|---|
| フリガナ | ソゴウセイブ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 9,323人 |
| 売上高 | 967億7600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 劉勁 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号 |
| 電話番号 | 03-6272-7111 |
| URL | https://www.sogo-seibu.co.jp/ |
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