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株式会社そごう・西武

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

そごう・西武の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社そごう・西武の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社そごう・西武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

そごう・西武の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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そごう・西武の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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そごう・西武の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社そごう・西武の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の方々は買収された現実を受け止めて、現状からどう脱却をするのかを考えて前向きに仕事に打ち込まれている印象を受けた。続きを読む(全59文字)

株式会社そごう・西武の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

内定交流会では、上層部の人も一緒にご飯を食べたり、ゲームをしたり、積極的に話しかけてくださったので、風通しが良いと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社そごう・西武の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

上司との関係が良いのが伝わってくるし、選考段階で服装髪型などが自由である点も、良い風土を感じる。続きを読む(全48文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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そごう・西武を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年1月29日
回答者:

【良い点】
最大の魅力は「やりたい」を形にできる圧倒的な裁量権の大きさと熱量です。セレクトショップ「FREAK'S STORE」を軸に、アパレルに留まらず...
続きを読む(全481文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2026年1月12日
    回答者:

    【良い点】
    生真面目で古風な社風ですので、教育体制はしっかりしていました。パートであったとしても丸3日間はみっちりと教育を受けさせられます。
    【気になるこ...
    続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2025年8月5日
    回答者:

    【良い点】
    平日休みがとれるので旅行や役所の手続き等で混雑を経験することはほぼありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期連休ほぼとれ...
    続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    ニッチ領域での高度な専門知識に加え、経営層へのコンサルティングスキルを実戦形式で磨くことができる環境です。導入行程メインの仕事から、より上流の...
    続きを読む(全208文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2025年8月20日
    回答者:

    【良い点】
    残業がそれほど多くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会学生自体が人口が多くないので、少子化が進む中でどれだけ体育会学生採用の市...
    続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    そごう・西武の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のための研修の時間があった。
    自分の担当部署に沿った資格をいくつか提案され、その中から選んだ。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店ならではの接客、品質を求める人も一定数はいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    買収されてからはわからないが、ネット強化により...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は必ず取れる。他メンバーと被らなければ、希望休は基本通る。
    休日は特に連絡も来ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに6連勤...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が役職ついている方も多くいるので、出世はできると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    別の項目でも記載したが、女性の多いフロア...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の好きなブランドが担当係内にあると、展示会に行けた。
    販売員さんとコミュニケーションを積極的に取り続ければ、だんだん信頼してもらえた。
    ...続きを読む(全233文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他にやりたいことができたため。送別会を開いてくれたり、係内で応援してくれたりで背中を押してもらえた。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店という職種柄、販売員さんだったりレジの方だったり派遣の方だったりと、社員じゃない人が売場にいる比率の方が高い事が多いので、社員というだ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多岐にわたる仕事に携われるのが百貨店の良いところだと思います。
    しかし同じ部署に長くいる社員が多く、ジョブローテなどはあまりありませんでした...続きを読む(全242文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助等もあり新卒時の年収は比較的良かったと思います。
    しかしある一定の年次になるとそれ以降はあまり年収が上がらないようでした。
    【気にな...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社そごう・西武の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の役員や管理職が多く、女性が出世しやすい環境でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく労働時間が長いです。
    ただでさえ閉...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    小売り(百貨店・スーパー)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    お客様だけでなくスタッフとの連携があり、活気のある社風がある。続きを読む(全31文字)

    株式会社高島屋の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お客様重視の伝統ある文化が根付き、礼儀正しく丁寧な対応を重んじる風土がある。社員間でチームワークを大切にする雰囲気。続きを読む(全58文字)

    株式会社ヨークベニマルの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    各店舗の裁量権が大きく、地域に貢献できるような運営の仕方。続きを読む(全29文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    そごう・西武の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社そごう・西武
    フリガナ ソゴウセイブ
    資本金 1億円
    従業員数 9,323人
    売上高 967億7600万円
    決算月 9月
    代表者 劉勁
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号
    電話番号 03-6272-7111
    URL https://www.sogo-seibu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130796

    そごう・西武の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。