この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給の幅は広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層の年収は比較的高いが
若手は安い。
評価制度も定まっておらず、FBもあ...続きを読む(全104文字)
Talknote株式会社 報酬UP
Talknote株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Talknote株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTalknote株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給の幅は広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層の年収は比較的高いが
若手は安い。
評価制度も定まっておらず、FBもあ...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はとにかく「売れば上がる」といった評価制度になっている。
やる気やガッツある人は、どんどん売って給料も上げていくがそんな人はごく一握りだっ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体では挑戦をさせてもらえ経験を積める。
場合によっては所属の変更もできるため、自分の強みを生かすことができ、評価を上げることができると思...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部委託の人にはお金はとても良いです。
結構自由にやれます。
社員の人は安いみたいですが、よくわかりません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
詰められたりする事は無く
働いてるメンバーは良い人が多い気がします
出来る出来ないに関わらずいろいろな仕事を任せてもらえるので
良い環境だと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
契約後のフォローがしっかりしてる。
ツールとしても使いやすいものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイント獲得方法がいまだ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも成果が出れば楽に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。
それゆえ組織の体制が整っておらず、波が激しい...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第でチャレンジできる幅は広がる。
忍耐力やガッツは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修はほぼないと言っても過...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事が面接ごとにフォローしてくれて、採用まで親身になってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょうど変革期だったこともあり、採用...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな良い人ばかりだとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントとして成り立ってるとは思えない。
目標は与えられるが、それ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部は非常に仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていた以上に離職率が高い。ベンチャーのため、人の入れ替わりが多いことは覚悟...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育はほとんどないに等しい。裁量権は大きいため、何かこの会社でやってみたいことが決まっている人には良い環境なのではないが続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすいと思う。あまりギリギリでの申請は推奨されないが、前日に上長へ報告する人もいたくらい。
体調不良や休養の際も柔軟に対応して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コロナ前はオフィスで終業後にアルコールを飲めたり、休日に社員同士で遊ぶとお金が支給される制度があったが、コロナでどれも廃止になってからはほとん...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
定量的な評価なのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークなので担当するクライアントによって左右されることがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とにかく走り出す力がある人、アイディアが出せるひとは評価されます。事務処理が壊滅的だったり、他の社員とトラブってても、企画できれば容認される空...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
決算賞与があるところ。月収は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていない、できない人でも上に気に入られていれば役職に付けるの...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、年功序列が一切ありません。デジタル査定なので、いわゆる結果が全ての評価になりますが、明確で分かりやすいので、モチベーション...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
悪くない。新卒で30万円が確定しているので、初任給は他の企業に比べてとても良いと思います。ただし、昇給の上がり幅はそこまで大きくありません。
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年2回の評価があり、都度昇給、昇進の機会がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定項目が非常に多いため、設定しづらい印象...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
半年ごとに評価フィードバックがあり、その際に昇給などが決まります。
部署によって昇給ペースに大きな差があるので勢いのある部署だと大きく年収が上...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年2回の人事考課で給与、賞与の判定がある。業務評価は営業ならシンプルに目標の数字を達成したかどうかでグラデーションをつけて判定される。それ以外...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
同年代の方たちと比べるとかなり貰っていると思います。
契約を取ればとるほどインセンティブが上がっていくので数字を追うことが苦にならない方は向い...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業で、業務量に対して給与が全体的に低い。
特に、管理職の年収は上場企業の中でも低い。
KPIが高く設定され...続きを読む(全96文字)
会社名 | Talknote株式会社 |
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フリガナ | トークノート |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 6億1985万円 |
従業員数 | 48人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小池 温男 |
本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
URL | https://talknote.com/ |
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