スプリームシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
コロナウィルスの影響で大企業の顧客におけるDXの機運が高まっており、AimstarのようなマーケティングDXツールへの需要が高まっている。
【...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・クライアントが大企業中心であり、規模の大きなプロジェクトに関われる点
・Aimstarを中心に高い技術と機能を有するプロダクトを展開している...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休暇の取り方や出社時間がかなり寛容。悪く言えばルーズ。午後から出社して数時間で仕事を終わらせて帰るといった仕事の仕方も許される。休暇についても...続きを読む(全215文字)

【良い点】
若手の頃から小規模の案件をそれなりの裁量で経験できるため、PM・PLとしてのキャリアを積みたい場合は有益。
実力があれば希望する仕事も優先して...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多めです。定時で帰れることはあまりありません。固定残業を取り入れているので、多少の残業は吸収されます(お代は...続きを読む(全175文字)

【良い点】
非常に発展性のある事業内容で、大手からの声もかかり易い上に今後も伸びていく事が予想されます。
技術を学びたい方は部門にもよりますが大変有意義だ...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが佳境に入ると社内の雰囲気が剣呑になりがちです。全体メールで情報が飛び交うため課題点は可視化しやすいで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ソフトウェアの開発体制、販売、導入を自社で完結できていること、そこそこ太い顧客を掴んでいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合...続きを読む(全225文字)

【良い点】
PCや開発機材は新しいものを支給してくれたり、技術書などの購入に対する稟議のハードルは高くなく、会社からの教育サポートは薄いものの、スキルアッ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
小さな会社で、良くも悪くもセクショナリズムはあまりなく、自分の裁量と気づき、提案次第で、様々な仕事にトライできる環境ではある。
【気になること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
働きたい部門に異動したい場合、ポスティング制度を活用して、異動するための挑戦がどの社員にも許可されております。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
評価制度がよく、業務に対して評価が適正にされやすかった。結果給与が上がりやすい人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全88文字)

【良い点】
給与は良くも悪くもなく、平均的であると感じた。当然のことであるが、会社がある程度大きくなってから入ったメンバーについては、あまり給与の伸びはな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一見して事務職では高額に思えるが賞与を分配して月給に組み込んでいること、退職金が無いこと、激務であることを鑑みると...続きを読む(全89文字)

【良い点】
・年収
人によって変わるとは思うが、同世代の平均年収と比較をすると多く貰えていると思う。
・評価制度
半期の目標の達成状況によって評価が決定し...続きを読む(全272文字)

【良い点】
夜勤のため時給は高時給に感じる。責任者に上がればになりますが、有給やボーナス(金額的には寸志)も貰えるのでいいかと。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

【良い点】
初任給が高い
ただ上がり幅が大きいかと言われるとそうではない気がする。
賞与は毎年あまり期待できず、基本給でやりくりする感じ。続きを読む(全69文字)

【良い点】
給与はコールセンターなので妥当な額だと思います。残業手当も確か1分単位で付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
派遣の給与としてはその当時の相場であるため満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費については別だったため職場が遠い人にと...続きを読む(全152文字)

【良い点】
半期に一度の評価面談で、上司と振り返りを行う。成果がしっかりと評価され待遇面にも反映されることが良い点だと感じる。続きを読む(全63文字)