トップスポットの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
翌日や当日に時間が空いたらすぐに仕事を応募することができます。他に主となる仕事を持っている方や予定が決まっている方にとっては融通がききます。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
学習支援はありましたが利用しませんでした。しかし、パソコンスキル向上など使えるものがあったように思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
お仕事をする前に、どのような仕事内容かがきちんと説明があるので助かります。わかりにくい場合や不明な点もコーディネーターの方に電話で確認が取れ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良い意味でビジネスライクなので
プライベートのことをしつこく聞いてこない方ばかりでした。ストレスフリーな環境で集中して仕事を行うことができま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
希望条件によって、仕事の紹介量は大きく変わります。しかし、希望条件とは違うものの場合でも提案としてメールや電話で連絡が入るのが良かったです。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
契約通りの時間や期間勤務するのでワークライフバランスは良いと思います。残業に関しても別に強制されることはなく、頼まれても断ることができました...続きを読む(全144文字)

【良い点】
キャリアアップなどは特に求められていないように思います。キャリアアップを望む方にはあまりおすすめしません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
契約終了に伴い、退職しました。最初の契約通りの時給、勤務時間、労働環境、勤務期間でした。特に思うところはありません。続きを読む(全64文字)

【良い点】
コールセンター業務でしたので、女性の数が多かったです。しかし、女性のみということなはなく、男性も少数ですが同勤務についていられました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
日雇いと３１日以上の長期契約があります。特に日雇いの場合、お仕事が合わなかったらすぐに辞めることができるが良い点だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
一定数の金額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司によって基準が変わるため統一されていない感じはあった。
しか...続きを読む(全111文字)

【良い点】
決算賞与がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない
評価制度がわからない為、頑張っても評価は上がりずらい、上がっても昇...続きを読む(全93文字)

【良い点】
実力主義なところ
富士ソフトの評価制度の良いところは、「成果やスキルを評価する仕組みがあること」「評価結果のフィードバックが受けられること」...続きを読む(全524文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分評価されるものかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートや評価基準はありますが、最終評価が曖昧で分...続きを読む(全84文字)

【良い点】
小さな会社だったので、評価も昇給もありませんでした。ワンマン社長のやりたい放題でした。とても安い給与だったので、生活が厳しかったです。それで...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
報酬面は今どきにしてはかなり低いです。
未経験から中経験位は世間一般より下回ります。
上回りたい場合はより専門的...続きを読む(全308文字)

【良い点】
資格取得補助や技術研修の制度が充実している。
この会社でキャリアを積むというよりは、よりキャリアップを目指すためこの会社で資格取得や技術習得...続きを読む(全491文字)

【良い点】
年に2回の面接で、困ったことや改善したいことをくらしくきいてすぐに、はんえいしてもらえる。ありがたいし、とてもしんらいかんがわく。
【気にな...続きを読む(全153文字)

【良い点】
特にはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も上がって2000円、ボーナスが5万から10万の間です。基本給が低いのでその点...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告に書いてある給料とはまるで違いました。
そんなに高いお給料は貰えず、とても安い給料でした。
交通費が50...続きを読む(全115文字)