ユナイテッドツアーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
3レターなど基本的なことから、旅行に関することは学ぶことが出来る
OJT制度もあるので、分からないことは質問し、答えてもらえる環境は整っている会員登録して続きを読む(全77文字)

【良い点】
旅行業界としてはごく普通の給料形態だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が基本だが、評価については上司から気に入られてい...会員登録して続きを読む(全94文字)

【良い点】
メンバークラスはみんな仲が良く、風通しもよい環境だと思う
他支店メンバーとのやりとりをする機会も多い。会員登録して続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナのような未曾有の事態は今後もありうるかつ、航空会社への直接予約が増えている昨今、どのように収益をあげいくか...会員登録して続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本土日祝は休みと決まっているため、プライベートとのメリハリはつけやすい。
また有休をうまく利用し、月1平日のどこかで休むことも可能。
【気...会員登録して続きを読む(全147文字)

【良い点】
新入社員研修、管理職研修など、研修はそれなりに実施されている
勤務年数にあわせて成長していける環境は整っていると思う会員登録して続きを読む(全64文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響で一時的に業績が悪化し、先行きに不安を感じた。
未曾有の事態にも耐えられる事業...会員登録して続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取らずにやめる女性がほとんどのイメージ。キタムラ側に男性社員が多いこともあり、大体は退職されています会員登録して続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性が九割男性が一割くらいの職場なので、産休、育休時短制度が整っています。女性は働きやすいとおもいます。会員登録して続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多いため管理職はほとんど女性でした。管理職を希望されているかたには良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い...会員登録して続きを読む(全97文字)

【良い点】
ママズ制度があり、子育てしながら働け、充実している。性別・年齢に関係なく昇進があるので、女性もスキルアップ出来る。
【気になること・改善した...会員登録して続きを読む(全89文字)

【良い点】
出産後もリモートで働いている方が多かったので、女性も問題なく働いていけると思う。特にカスタマーサービスは女性も多い部署で仲も比較的良かったの...会員登録して続きを読む(全214文字)

【良い点】
女性が働きやすいように環境を整えてくれるし、お客様も比較的富裕層の女性の方が多いので楽しみながら仕事をすることが出来る。
【気になること・改...会員登録して続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性比率が高くなってはきたが、まだまだ上長は男性ばかりであること。
30年ほど働いた方が、やっとキャリアアップし...会員登録して続きを読む(全84文字)

【良い点】
会社の同期が結婚し、妊娠したとき、産休にはいっていました。とても女性にとっては産休育休制度は整っていると感じます。会員登録して続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性は多く、急なお休みやお子様への配慮などはかなり高いように思う。復職している方も一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...会員登録して続きを読む(全166文字)

【良い点】
会社全体として職種的に女性の活躍する場面が多いため、活躍する方は多かった印象です。
女性ならではの気付きなどもあり、お客様からも評価は良かっ...会員登録して続きを読む(全85文字)