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株式会社ユナイテッドツアーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユナイテッドツアーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユナイテッドツアーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユナイテッドツアーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユナイテッドツアーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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1.9

ユナイテッドツアーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ユナイテッドツアーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年8月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修、管理職研修など、研修はそれなりに実施されている
勤務年数にあわせて成長していける環境は整っていると思う続きを読む(全64文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業組織が縦社会で常に守ってくれる体勢がある事と、何か困った事があればすぐに先輩上司が気付き、道筋を示してくれる。
    仲間意識が非常に強く、全...続きを読む(全200文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ユナイテッドツアーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    海外旅行に携わることができる点は大変魅力的である。また、旅行分野だけでなく、台湾事業や、留学事業にも取り組んでいるので、幅広く携わることが出来る点を魅力に...続きを読む(全83文字)

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    コロナ禍が明けて、旅行に行く人が増えているのでこれからも事業として成長していくと思います。また、台湾事業を展開しており、なかなかライバルがいないのもいい点...続きを読む(全84文字)

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    平均7時間しか残業がなく、休みがしっかりある印象があります。また、近畿日本ツーリストのグループ会社であるため福利厚生は揃っていると思います。続きを読む(全70文字)

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    土日、年末年始もしっかり休みで、家族や友人との予定を合わせやすいのがいい点だと思った。続きを読む(全43文字)

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    全体として男性が若干多く、人事も男性ばかりのイメージでした。活躍している女性は説明会だけでは分かりませんでした。続きを読む(全56文字)

    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3レターなど基本的なことから、旅行に関することは学ぶことが出来る
    OJT制度もあるので、分からないことは質問し、答えてもらえる環境は整っている続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性管理職も一部ではあるが存在している。
    産育休制度もあり、復帰後は時短で働くメンバーもいる。
    時短で働くメンバーへのフォローも整っていると思う。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旅行業界としてはごく普通の給料形態だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列が基本だが、評価については上司から気に入られてい...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メンバークラスはみんな仲が良く、風通しもよい環境だと思う
    他支店メンバーとのやりとりをする機会も多い。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ユナイテッドツアーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナのような未曾有の事態は今後もありうるかつ、航空会社への直接予約が増えている昨今、どのように収益をあげいくか...続きを読む(全104文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社星野リゾートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    施設で異なるかとは思いますが、OJTという形で1年間は先輩スタッフがついてくれて定期的にお話し会を開いてくれる。続きを読む(全62文字)

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    ワシントンホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よくも悪くもスキルアップしなくてもずっといられる環境でした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同僚たちも特にスキルアップしたい人もいな...続きを読む(全103文字)

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    富士屋ホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    富士屋ホテルの良い点は、落ち着いた雰囲気の中で本格的な接客を学べるところです。普段は静かで上品な空間ですが、お客様は波のように一気に来ること...続きを読む(全542文字)

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    株式会社シティツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してとらなければいけない資格を取らされるのだが、2回までは費用が会社負担だった。それ以降は合格するまで何度で...続きを読む(全162文字)

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    株式会社横浜グランドインターコンチネンタルホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ブライダルサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    各部署ごとによってだが、あまり教育体制などは整っていなかった印象。
    人によってやり方が異なり、どの人に教わるかで...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ニュー・オータニの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修時間はお客様の前に出てもいいと判断されるまでは時間をたっぷりとってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    話がいつも長くよく脱...続きを読む(全117文字)

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    クラブツーリズム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社研修はしっかりしていたと思う
    同期との仲を深めることもできる良い機会であった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部講師の研修はあ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門職に近い領域でも、研修制度はまるで充実していない。ほぼ独学で学ぶ必要があるため、それなりにやる気がなければ厳...続きを読む(全119文字)

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    アパホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アパホテルでの勤務を通して感じたのは、「スピード」と「ホスピタリティ」の両立を徹底している会社だという点です。チェックイン・チェックアウト業...続きを読む(全376文字)

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    株式会社東横インの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フロントで長年に勤めてすれば、補佐か支配人まで機会も有ります。ただ、男性は難しいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    箱根に...続きを読む(全102文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ユナイテッドツアーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ユナイテッドツアーズ
    フリガナ ユナイテッドツアーズ
    設立日 1974年4月
    資本金 1億円
    従業員数 153人
    代表者 山本龍二
    本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番6号紀尾井町パークビル
    URL https://www.utd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1661094

    ユナイテッドツアーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。