この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2015年シルバーウィーク明けに東京オフィスが九段下から、御茶ノ水ワテラスタワーに移転。
オフィス環境、周辺環境等、労働環境が格段に良くなった。
フリ...続きを読む(全166文字)
トヨタ・コニック・プロ株式会社(旧:株式会社デルフィス) 報酬UP
トヨタ・コニック・プロ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2015年シルバーウィーク明けに東京オフィスが九段下から、御茶ノ水ワテラスタワーに移転。
オフィス環境、周辺環境等、労働環境が格段に良くなった。
フリ...続きを読む(全166文字)
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ハウスエージェンシーとしてトヨタ自動車またはその関連企業の仕事が主。
収益の柱は1本だが、太い幹のため親会社同様、非常に安定的。
給与も親会社の業績に...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
経営が安定しているのでやりがいがあります
【気になること・改善した方がいい点】
指示されたことをやっているでkでも仕事は成立しますが、や...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
全く尊敬できる上司がいないです。基本的に会社のコマなので、下を管理するだけです。また同僚の話を聞いていても皆、パ...続きを読む(全173文字)
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【退職検討理由】
給与の良さは大変魅力的ですが、やはり規模の大きな仕事は電・博に流れ、地味な仕事が多くなります。また、人の動きが大変激しく、中途入社ばか...続きを読む(全186文字)
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転職を意識したのは、広告営業としての経験がつき、
スキルを他社の案件でも活かしたいと感じたことにある。
ハウスエージェンシーのため、9割以上の人間はT...続きを読む(全160文字)
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給与は良いと思います。等級があります。J1、J2、D、SD、MorP、更に上、という等級です。新卒~3年目位まではJ1級。4~8年目位(30歳過ぎ位)まで...続きを読む(全334文字)
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■組織
風通しの悪い組織だと感じました。現場の意見を聞くボトムアップ型の組織では全くありません。
なので、自由に仕事をするというよりも、皆、上司に管理...続きを読む(全236文字)
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派遣社員だったが、業務は、忙しく、やりがいがある職場だったと思う。
社員ではなかったので、詳しい事は分からないが、担当するクライアントや案件によって、
...続きを読む(全162文字)
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給与には満足しています。賞与も満足です。
評価は正当だと思います。クライアントが世界的な企業なので、本物の提案をしないと受け入れられません。そのため、非...続きを読む(全174文字)
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世界的企業であるクライアントとの関係が密接です。
そのため、要求されるレベルが高く、生半可なことでは満足させることは難しいと思います。
そのような、厳...続きを読む(全160文字)
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取引先がグループ会社のみなので、仕事に変化がない。
タテ割り感が強く部署同士の関係がギクシャクしている。
役員は出向組が多く、中間管理職のご機嫌伺いが...続きを読む(全205文字)
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どこの代理店も同じだとは思うが、業務量が多いため残業が多く、休日でも出勤しなければならない月が多かったため。担当する業務によっても、残業量は変わってくると...続きを読む(全163文字)
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仕事のやりがいとしてはやはり最大手の自動車メーカーならではのスケール感の大きな仕事に取り組む事ができる点であると思う。配属部署にもよるが基本的には慢性的に...続きを読む(全166文字)
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社員と管理職の関係については、会社の規模がそれほど大きくないこともあり他の企業と比較すれば比較的距離は短くフレンドリーな雰囲気があるのではないだろうか。趣...続きを読む(全174文字)
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研修については入社2年目や階級に応じて外部講師の方による社外での研修がある。上司は様々な仕事を経験されてきた方が多く、一緒に仕事をすることで様々なスキルを...続きを読む(全176文字)
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休暇については年間20日の有給休暇が付与されている。人にもよるが全て消化はできないと思われる。労働時間については多い時だと残業が月80時間程度になることも...続きを読む(全165文字)
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カフェテリアプランの導入などここ数年で待遇が改善された。また自ら発見してきた社外セミナーでも受講ができる制度やビジネス本の購入制度などやる気がある人にはと...続きを読む(全150文字)
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<評価>
男女垣根なくチャレンジでき、平等に評価され、活躍できる環境。
<役職>
チームリーダー以上に女性が極端に少ないが、女性執行役員も存在する。
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年収のうち、ボーナスの比重が高く、
年収が上がっても給与には大きく反映されない。
給与額に関しては、総じて業界平均より高い印象。
若手社員は、残業代...続きを読む(全175文字)
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プライベートとのバランスは、残業次第であると思うが、プレゼン前やイベント本番前でなければ、比較的業務は調整しやすい環境だと思う。実際に平日に、家族サービス...続きを読む(全169文字)
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海外への展開を加速しており、自身も興味があったため手を上げたところ運良く該当部署へ異動することが出来た。業務の中では、思ったことをどんどんと実行に移すこと...続きを読む(全152文字)
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社内および業界団体の新入社員研修、外部講師による2年目研修、
随時、社内セミナーがあった。
また、希望して許可されれば、社外のセミナー等も受講ができる...続きを読む(全171文字)
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広告代理店にしては、広告代理店っぽくない業務が多いと言われるものの、
広告やプロモーションの企画立案に携わり、それが世の中に出る喜びがある。
シビアで...続きを読む(全177文字)
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まだ若手なのでプライベートの時間は比較的自由に取れています。しかし当たり前のことかもしれませんが、年次が上になればなるほどプライベートの時間を削られること...続きを読む(全153文字)
会社名 | トヨタ・コニック・プロ株式会社 |
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フリガナ | トヨタコニックプロ |
設立日 | 2021年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 662人 |
売上高 | 600億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長田准 |
本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 |
電話番号 | 03-6757-8200 |
URL | https://toyotaconiq-pro.co.jp/ |
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