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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく年収は悪くない。最近では評価制度が変わり、管理職にあがりにくい環境になっているが、基本のベース年収は悪くない。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トヨタ・コニック・プロ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタ・コニック・プロ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にトヨタ・コニック・プロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とにかく年収は悪くない。最近では評価制度が変わり、管理職にあがりにくい環境になっているが、基本のベース年収は悪くない。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
ハウスエージェンシーのため内部と連携が取れたりするので、トップダウン型に偏らないと聞いた続きを読む(全44文字)
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【良い点】
正直、尊敬できる上司はいなかったが特に嫌な上司もいなかった。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
とにかく優しい人が多い。不満ややりたいことは比較的吸い上げてくれる上司でした。さらにその上で止まってたことはあるが、偉い人たちもフランクな方...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
他人を蹴落とそうとする人や派閥のようなものは無かったです。他部署との横のつながりもありチームとしてプロジェクトを遂行していました。比較的、良...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
競合プレゼンなどの経験により、業界大手の人材に引けを取らない魅力的なメンバーも多数。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な人が多...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
キャリア入社の人が多いことがあり、世間ニッパンでは閉鎖的といわれる自動車業界ではあっても、中途入社組の社員でも比較的のびのびと働いていたよう...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
ノリはいいが、マネジメントという概念は希薄。
社内帳票や数字の管理などが大半という印象。
信頼でき信用できる人もいるが、総じて陽の目を見てい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
どうやってフィルターしているのか、真面目でいい人が多い。そして驚く程に、全体的に地味だと思う。ただし、優秀な人は一握りだと感じる。
【気にな...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気。飲み会が多く、ノミニケーションを大事にする風潮。飲み会の度に若手が余興を考えねばならないのが非常にめんどくさい。
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基本的に新卒主義の会社です。中途入社の方も多くいますが、新卒はジョブローテーションもあり優遇されている印象でした。また中途入社の方はなかなか正社員になり...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
全く尊敬できる上司がいないです。基本的に会社のコマなので、下を管理するだけです。また同僚の話を聞いていても皆、...続きを読む(全173文字)
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社員と管理職の関係については、会社の規模がそれほど大きくないこともあり他の企業と比較すれば比較的距離は短くフレンドリーな雰囲気があるのではないだろうか。...続きを読む(全174文字)
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社員それぞれには魅力のある方が多いのですが、やはり中堅代理店なので、優秀な方から
辞められていくイメージが強いです。残った方は。。。管理職にもすばらし...続きを読む(全166文字)
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管理職、特に局次長以上はなぜあの人選なのか理解できない。
社内の雰囲気はよろしくない。これ以上、何を書けばいいのか。
中には個人的に素晴らしい人もい...続きを読む(全154文字)
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役員クラスおよび一部の部長クラスは親会社からの出向者が多い。上司との関係は基本的な報連相さえしっかり出来ていれば細かく業務内容までは追及されない。いい意...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
同業他社と比べてしっかり貰えている。面接時に、電通/博報堂に次ぐ水準と聞き、実際に働いてみて、周りの友人などと比較しても実際にそう感じる。
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【良い点】
残業は多いが、それを強いる文化はなく、働きたいだけ働ける。非常に効率的に16:00や17:00に終わる人もいる。
またスーパーフレックスで在...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
トヨタのブランディング/マーケティングを担うおもしろさを常日頃感じる。なかなかできない規模の仕事を若手から任せて貰える。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
トヨタグループであるため、最低限の福利厚生はある。広告業界の中では非常に恵まれているほうだと思う。また、毎年5万円ほど、お小遣い的に福利厚生...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
会社としてフレックス制度や在宅勤務制度を導入しており、柔軟な働き方が可能なため、子育てしながらでも長期的に働ける環境がある。また、社内的にも...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
あくまでも親会社であるトヨタと電通次第。近年、広告やマーケティング領域の業務が減少してきており、色んな意味で自ら稼げる会社になることを株主か...続きを読む(全176文字)
広告代理店的なブランディング業務と、モビリティ事業開発という事業会社的機能を持つ唯一無二の会社である続きを読む(全50文字)
評価や昇格制度は実力主義が大きいと説明会で伺った続きを読む(全24文字)
トヨタグループ企業であることを背景に標準的な福利厚生が整っていると考える続きを読む(全36文字)
プロジェクトによって繁閑の差が大きく、繁忙期には残業月30時間前後と社員の方に伺った続きを読む(全42文字)
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【良い点】
スタッフは、柔らかく、いい人が多いです。
性格的に強い人や圧が強い方がいないので心理的安全性はある会社。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
見た目はとっつきづらい人もいますが、下を思いやる雰囲気があり、やる気のある写真に目をかけてくれる上司、はっぱをかける人もいます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
近い距離に社長やマネージャーがおり、気軽にアドバイスをもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーノリが強く、きつい発...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
優しい人が多い
困っていたら基本相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は少なく、早いうちに転職する人も割といるイメージ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
■人間関係
人間関係で悩みがでないぐらい良い方が多いです。
「人間成長」「CareerSelectAbility(キャリアセレクタビリティ)...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
若いうちから経験をさせてもらえることはすごい事。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の代わりに給料は別にそんなに上がらないという辛...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若い社員が多いからか社員同士は仲が良い。「人が良くて辞めたくない」という社員が一定数存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に、上流な人たちがいて、とてもなるし、話す内容もとても良いので、若い時代にこの会社に入れた事は一生の財産になっていると考えている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
公私共に仲良くなれる人がいれば楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレネミーや社内の人の噂をする人が多いです。
自...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直配属ガチャによる合う合わないやチームの士気の差はあるように感じる。新卒は選べないが、中途入社の場合は事前に一...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | トヨタ・コニック・プロ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2021年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 662人 |
| 売上高 | 630億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山下義行 |
| 本社所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地 |
| 電話番号 | 03-6757-8200 |
| URL | https://toyotaconiq-pro.co.jp/ |
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