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トヨタ・コニック・プロ株式会社(旧:株式会社デルフィス) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トヨタ・コニック・プロのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタ・コニック・プロ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にトヨタ・コニック・プロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トヨタ・コニック・プロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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トヨタ・コニック・プロの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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トヨタ・コニック・プロの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
その他のWEB関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年こまめに、目標設定、チェックが繰り返されること。なにかと教育、情報提供されること。しかし受講したかどうかまで厳しくチェックされる。
【気に...続きを読む(全206文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
海外営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全個人主義なので、任せられている。スキルアップの補助金は多少ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がスキルアップを目指すための...続きを読む(全180文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業であれば深耕営業のやり方を、プランナーであれば課題に対しての解答の導き方を学べる。
ただ、どちらもその分野で一流になれるかと言われるとそう...続きを読む(全184文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定してトヨタ自動車という大きな案件に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所謂、華やかな仕事もあるが、半数は本体がやるには工数...続きを読む(全278文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。基本的に教育がなく、下、後輩を潰しにくる先輩や上司なので、良い点はないです。パワハラが当たり前に蔓延してます。毎日毎日、先輩に怒鳴られち...続きを読む(全245文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不定期でコミュニケーションやアドテクの勉強会を外部の著名な方を招いて実施するので、向上心高い方にはいい制度です。また、有料セミナーへの積極的な参加を認めて...続きを読む(全130文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修については入社2年目や階級に応じて外部講師の方による社外での研修がある。上司は様々な仕事を経験されてきた方が多く、一緒に仕事をすることで様々なスキルを...続きを読む(全176文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内および業界団体の新入社員研修、外部講師による2年目研修、
随時、社内セミナーがあった。
また、希望して許可されれば、社外のセミナー等も受講ができる...続きを読む(全171文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部研修も社内研修も積極的です。
ただし評価は上席者の好き嫌いがとても大きな影響を受けると思います。
社内評価のマニュアル的な指針はありますが、数値評...続きを読む(全159文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社外のセミナーなどは人にもよるが比較的積極的に受講が可能。有料のものも必要性を説明でき上司に理解があれば決裁がおりやすい。また読書奨励制度が最近になって始...続きを読む(全177文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は毎週、社外から講師を呼んで、勉強会などを開いていました。さらに社内でも英語の
講師を招き、少額で英会話のレッスンも行っていました。また、資格等の取...続きを読む(全159文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年代により、ジョブローテーションがあったり、なかったり、、、。
計画的なキャリアプランは形成しづらい。自分で研鑽を積むしかない。
すごろくのようなステ...続きを読む(全213文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・クライアントと接する仲で、コミュニケーション能力は高くなる。どんな相手とでも人当たりよく接することができる。
・個人的には、新入社員研修以外で役に立つ...続きを読む(全167文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トヨタ・コニック・プロの 他のカテゴリの口コミ

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年5万円程度自由に使える福利厚生費が支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年使い切るないしは積立せねばならず、使う手続きや...続きを読む(全104文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性女性関係なく機会が与えられているし、女性の役職者を増やすことは政府の指針でもあるから有利に働くと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直、尊敬できる上司はいなかったが特に嫌な上司もいなかった。続きを読む(全36文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の業務をしっかりとこなしていれば、比較的休みは取りやすいのではないかと思う。続きを読む(全46文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身のスキルアップのために転職
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめての転職ではないため、未練も特にないが、悪い会社でもなかった...続きを読む(全136文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に対して評価されやすく、やったらやった分評価される。半面、自分で勉強をしてスキルアップをしていかないとつらくなってくる。
【気になること・...続きを読む(全129文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分でスキルをつけて、客先に提案をして売上につながれば、やりがいにもなり、会社にも貢献できるので色々なスキルは持っておくべきかと思う。続きを読む(全73文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は割と高めな印象。今まで上期下期の年2回目標設定と評価があったが、年1の目標設定と評価に変更。続きを読む(全55文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で仕事を回せる人には良い環境だと思う。ちゃんと仕事してスケジュール調整していれば休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)

トヨタ・コニック・プロ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トヨタの業務キャリアが詰めるのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもトヨタの子会社。
大きな仕事は出来るが、キャリア...続きを読む(全175文字)

広告・マスコミ(広告)のスキルアップ、教育体制の口コミ

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手上げ制研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないと思った方がいい。仕事の報酬は仕事。学びも仕事から得よといった感じなので学...続きを読む(全98文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してからの教育実習はとても充実しています
また研修内容はとてもわかりやすかったです
未経験でも安心して始められます
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)

株式会社キッズプロモーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
誰も教えてくれない、とりあえず前任者がやっていたデータをみて仕事をこなすような感じ。仕事は大量にあるので、スキルは...続きを読む(全82文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はそれなりに整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第。
求めれば応えてくれるが、求めなければ...続きを読む(全85文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他人材関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期的に実績を積みたいのならいいと思う。特に営業スキルの向上には良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してくれるだろうという...続きを読む(全112文字)

ソウルドアウト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は、マネジメント層を中心にスキルアップやキャリア開発を意識した研修プログラムの開発に注力している印象。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

株式会社電通ダイレクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知見を体系化しようという取り組みは絶えずある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのときの有志での取り組みのため、退職や異動にて取り組...続きを読む(全90文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践的な業務を通じてスキルを磨ける環境が整っています。営業成績の向上に直結する知識や経験を蓄積できる点は評価できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)

株式会社アドウェイズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してから早い段階で多量の業務を任されるので、捌き切ることができる人は大きく成長できると思う。
評価される人も「とにかくやります」みたいな人...続きを読む(全148文字)

トヨタ・コニック・プロの 会社情報

基本データ
会社名 トヨタ・コニック・プロ株式会社
フリガナ トヨタコニックプロ
設立日 2021年5月
資本金 5000万円
従業員数 662人
売上高 600億円
決算月 3月
代表者 長田准
本社所在地 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地
電話番号 03-6757-8200
URL https://toyotaconiq-pro.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571053

トヨタ・コニック・プロの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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