この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
PIPという業務改善プログラムがあります。就業規定には一切明記されておりません。面接でもその制度については全く説明...続きを読む(全474文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PIPという業務改善プログラムがあります。就業規定には一切明記されておりません。面接でもその制度については全く説明...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
退職金の手続きをしっかりご対応いただけた
【気になること・改善したほうがいい点】
名目と裏腹にボトムアップを拾わない組織だったこと
企業自体が...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
退職金、確定拠出年金の組み合わせができるので福利厚生は充実しています。社内制度でのcovid-19対応は人員を休ませたくないのか非常にあいまい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給与面は非常によかった。ボーナスもしっかりあります。残金手当ては100%つくので、安心して働ける。
新人で、入社するときちんと新人研修を行って...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは週2日は必ずあります。有給希望を出せば、可能なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、土日祝日も出勤となる場合...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この最近のコロナ禍でも、輸送は個人宛のイーコマースは着実に伸びており好調だと思います。しかし、法人では伸び悩んでいるし、経済が回らない時期は輸...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
世界中の従業員が学ぶキャリキュラムを定期的に受けます、パスポートが各自に配布され受講すればシールを貼ってもらえる。シールが多ければモチベーショ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
客からのクレーム処理において、解決できなくなれば必ず上司がサポートしてくれました。有給は希望が通り比較的自由に取れました。そのため仕事と休日を...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ほとんどの女性社員は産休、育休を取っており、早退や急な休みに理解があります。また女性の管理職も多く、男性女性の垣根はありません。平等に評価して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
夏と冬のボーナスは評価関係なく一律ですが、評価に応じて春にインセンティブが出ます。評価によってはボーナス並みに出るのでモチベーションが上がりま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給はほぼ100%取れ、残業も私の場所ではなかったので、ワークバランスが取れていた。また、夏冬のボーナスの他にインセンティブ制度があり、仕事の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署によっては比較的有給は取りやすい、福利厚生もしっかりしているので上手く活用すればメリットは大きいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも物量が多く、助け合わないと回らない。早朝出勤なので、朝型の人には働きやすいかも知れないが、残業は山のようにある。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
■頑張りがしっかり評価される成果給が定着している。
■福利厚生が充実している。ポスティングシステムで希望職種への異動のチャンスがある。
■職場...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
社内ポスティング制度があるのでやる気と才能があれば、希望の仕事につけるというメリットもあります。時期にもよりますが比較的にポスティングされる部...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係はどうでもよく、プライベートでは一切同僚とは付き合いたくないという人にはいい環境です。社会人として挨...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みは多く有給も問題なく取れる。部署によっては10連休以上もOK。シフトもほぼ決まっていて希望休も常識の範囲で取得できる。休日出勤はほとんどな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
積極的に有給休暇を消化するように奨励されており、まわりに気兼ねなく有給休暇がとれる。
時短で働いておられる女性にも優しい職場環境だと思います。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業マンの研修には時間とお金をかけていて非常に良い。また社風も社員も若いのでフランクな関係で働きやすい職場である。自分から学ぶ姿勢があれば、サ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
社内ポスティング制度により、上昇思考があれば上を目指せる。キャリアについて真剣に耳を傾けてくれる上司も多いです。本人の意向があれば部署を跨いで...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同業と比較するといいほうだと思いますが、業績が上がった時もあまりドライバーには反映されない印象があります。な...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
残業ありきのシフトなので年収はそれなりに高い。
とにかく収入第一のタイプにはいい職場かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司受け次...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ポジションにもよりますが、メールでの海外との遣り取りがほぼ毎日あり、電話会議やフェイストゥーフェイスの会議もあり、英語を業務で使いながら英語力...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
上司の面倒見が良い。常にスタッフに気を配っていて、業務の進捗状況を見てくれている。困ったときはすぐに助けてくれ、場合によっては、代理で対応して...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
グローバル企業であること。自分の指示ひとつで世界中の貨物を動かすことができること。
【気になること・改善した方がいい点】
リーディング...続きを読む(全173文字)
会社名 | ディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ディーエイチエルジャパン |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,700人 |
代表者 | 山川丈人 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川1丁目37番8号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。