マッキャン・ワールドグループホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
若手のうちから色々な仕事を任せてもらえる。
他の代理店では、採用人数も多く、業務が細分化されており、若手が入社しても任されるフィールドはかなり...続きを読む(全332文字)

【良い点】
時間には寛容な面が見受けられました。マネジメントにもよりますが、遅刻をしても問題視される訳でもなく、お昼休憩も各自で取れるタイミングに取るとい...続きを読む(全327文字)

【良い点】
良くも悪くも悪くも自由なので、ワークライフバランスはとても取りやすいと言えると思う。
女性の社員やマネージャーも多数在籍しているので、育児との...続きを読む(全265文字)

同規模の代理店からすると水準は低い方だと思います。当時はバウチャーなどの補助はありましたが、その他の手当も弱いかと思います。昇進はしますが形だけの昇進で、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
グローバルな情報に触れることができるし、セルフトレーニングをしづらい雰囲気も無いので英語慣れやスキルアップは自分次第でいくらでも可能です。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
どこまでもクリエイティブで居ようと思えばそうあれるところ。その点グローバル企業なので自分次第で青天井に上を目指せると思います。
【気になること...続きを読む(全224文字)

【良い点】
時期によって業務量は多いかもしれないが、フレックスやリモートワークの制度があるので元々クリエイティブ業をしていた人間にとっては変に勤務時間が固...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が多く、勤務時間内に終わらないため、残業や休日に対応している。有給休暇を取りづらい。夏季休暇は5日間与えら...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどが業務過多で休日返上が当たり前の世界でした。ピッチ案件ばかりですが仕事が好きな人達が頑張って回しているよう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
成果主義、結果主義、実力主義ですので、プロジェクトの濃淡に合わせて集中して取り組むべきタイミングはあります。佳境ともなると、終電や休日出勤もあ...続きを読む(全353文字)

【良い点】
女性も院長になってるのでいいんじゃない？
性別関わらず売り上げ次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の職場は男だけだったのでわからない続きを読む(全79文字)

【良い点】
リモートワークが定着しており、さらにフレックスタイム制度を導入していることから、育児との両立が非常にしやすいと思います。園行事/学校行事で2時...続きを読む(全335文字)

【良い点】
女性は非常に多く、産休育休の人も大勢いた。
私がいたラボでも女性で管理職を務められている方がいた。
みな家庭事情を理解してくれているように思えた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
育休や産休をとる女性社員も多い。最近は男性社員も見られる。復帰してからも、プロジェクトに入りやすいようにサポート体制が整っている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
働くママ、女性の役職者は多いので、ロールモデルになる人がたくさんいる。実際に入社してみてここに対して差別を感じたことはない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性の多い職場ということもあり、管理職やエリアマネージャーなども女性ばかり。
女性が働きやすい環境だから女性がたくさん在籍しているとも言えるし...続きを読む(全161文字)

【良い点】
男女平等で女性だからといって男性と待遇が異なることは全くない。時短勤務もできるし、男性でも時短勤務したり育休したりしているため気にせず休みを取...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性が少ないため、周囲から優しくされることも多いです。
体調や状況についての周囲の理解もあるので、安心かなと思います。
男女だからといってなに...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性は多い方かと思います。外国人女性も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
国籍さまざまなのでそれなりに人間関係のギスギスはあり...続きを読む(全153文字)