日本ペイメント・テクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
もともと日本では決済系のBPO事業者は数が少なく、この会社の優位性担っていたし、ベンチャーであっても強みがあった。しかし現在は同じことを同業...続きを読む(全321文字)

【良い点】
今の時代、ベンチャーでは退職金はあまり出ませんが、この会社は珍しく退職金が出ました。米国では大企業という恩恵でした。在籍期間は片手年数程度で...続きを読む(全207文字)

【良い点】
当時はアメリカにあるＴＳＹＳという会社の子会社でした。いい意味で外資らしく、いい意味で日本人の集まりでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全227文字)

クレジットカード業界で自分の力を試してみたいと思い入社。
大手カード会社であれば特定分野しか感知できないと思うが、この会社であれば良くも悪くも幅広く仕...続きを読む(全169文字)

2011年前半あたりまではどの部署も激務であったが、現在は会社が抱える案件が減ったこともあり、大半の社員が人間らしい勤務をしている。
地方や海外にある...続きを読む(全199文字)

個々でみれば責任感の強い社員がそろっている。しかしここ数年、会社自体が迷走中なので自分のやっている仕事がどこまで意義のあるものなのか疑問に感じることもあ...続きを読む(全156文字)

外資系企業なので事業のコア部分は海外にありますが、海外拠点のスタッフたちは日本のニーズやリクエストになかなかこたえてくれません。
これは海外や日本の担当...続きを読む(全202文字)

会社で加入している健康保険組合の福利厚生は割と充実しています。
外部委託の福利厚生サービスにも加入していますが、社内で積極的に活用している人は見かけたこ...続きを読む(全168文字)

出産を経て復帰した女性はいますし、女性でも実力があれば役職についていますが、そもそも昇進はあっても、昇給はない会社です。時短勤務は制度としてはあるようで...続きを読む(全150文字)

年棒制のため年棒が18分割され6ケ月分が賞与になる。完全フレックスの労働裁量制のため働き方や仕事の内容によっては満足いくケースもあるが、労働時間がとても...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発で、フレンドリーな雰囲気が魅力だと思います。人事部のチームは「人にやさしい人事」が合言葉で、助け合いの精神...続きを読む(全164文字)

【良い点】
派遣先に若い人材が少ないからか、かなり可愛がられたように感じます。一つ一つ丁寧に教えていただけましたし、仕事環境についても定期的にヒアリング...続きを読む(全364文字)

【良い点】
もちろん上長には厳しい人もいますが、総じて教育業界なだけあって他者想いな方が多い印象があります。基本的には親身に教えてくださいますし、比較的...続きを読む(全200文字)

【良い点】
責任者も自ら訪問介護にもいき、部下たちの様子も気にししており、常に気遣いの気持ちがある人達だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の力量・対応力が個人や職種で大きく異なる
評価やフィードバックの質が一定じゃなく、親身な方もいれば、意見や悩...続きを読む(全110文字)

【良い点】
チームでの業務でしたが、皆さん和気あいあいとしており良い雰囲気で仕事ができます。周りで困っている人がいればすぐ助けてくれる環境のため、未経験...続きを読む(全224文字)

【良い点】
人は皆いい人ばかりで、風通しのいい会社だった。
上司も自身が昇格するために、考えてくれたりサポートしてくれた。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間はあまり見えてない印象。

上からの数字をこなす、さばく事でギリギリな印象。

なりたいとは思えない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員と店長の距離が近く、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と話す機会はとても少なく、店長だけしか意見を言えない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
同僚の方は掃除が上手な方が多く、真面目に掃除していればきちんと評価していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中で上司が変...続きを読む(全184文字)