明治安田トラスト生命保険のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有給休暇とは別に、傷病休暇が年12日ほどあり、体調不良の際は有給休暇を消化することなく休めたので、手厚い制度だと思った。
健康診断等も法令の...続きを読む(全220文字)

【良い点】
マーケティングやコールセンター、人事などに女性管理職がおり、外資特有のダイバーシティの目標があったと聞いたこともある。
女性の営業職も複数い...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給休暇はとりやすく、むしろ会社が夏季の連続休暇の取得を奨励しており、夏は休暇を取りプライベートの時間を楽しむことができるのは、大変ありがた...続きを読む(全161文字)

昇進昇級は特にないが、入社時の給料ベース設定が高いため、業績ボーナスがプラスになれば収入面では満足できるだろう。
評価制度については現状何も行われてい...続きを読む(全163文字)

休暇制度は年に一度、5連休を取得するルールがあり、非常に有意義にそのルールを使用しています。特に住宅手当や食事補助などの福利厚生はないのですが、育児支援...続きを読む(全154文字)

有給は取り易い企業だと思いますので、プライベートの時間も大切にできると思います。産休も取りやすい環境ですし、イントラネットでは初めて男性の方が育児休暇を...続きを読む(全160文字)

給与等については満足してます。
キャリアパスは実力と年齢を加味してたように思います。
評価制度については、まあまあまともに評価していたように思います...続きを読む(全162文字)

日本市場では、あまりなじみのない商品を一番の
売りにしているのでなかなか浸透していかないという
ジレンマがある会社です。
とはいえ、世界規模で見る...続きを読む(全253文字)

立ち上げの会社だったが、ある一社のフローが幅をきかせていて、それになじめない人間はどんどん切り捨てられていった。仕事を干され、何もやることがなく一日過ご...続きを読む(全162文字)

2008年4月に開業したものの、2011年12月末に新契約販売を中止し事実上日本から事業撤退するために2011年秋から大幅なリストラが実施された。業績不...続きを読む(全187文字)

【良い点】
多少の困難もあるが、自分でなんとかできるレベル。 また、上司の評価も大事ではあるが、頑張り次第でどうとでもなる最高の環境。続きを読む(全67文字)

【良い点】
資格獲得に対しての補助金や研修等が充実しており、キャリアアップのための基盤は整っている点が魅力である。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他所で役立つキャリアの開発など皆無と言っていい。 会社は個人の成長やキャリアアップを後押しする気などサラサラない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎるという数字は明らかに出ているのに研修内容を変えようとしない。できないことが保険営業の基本と言っている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修期間は長くとても充実したものでした。退職後も役に立つものが多く他業界でも生かせると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識や、社会保障などの制度の知識はほとんど自分たちの努力で積み重ねないといけない。スキルがあれば成果が上がる...続きを読む(全99文字)

【良い点】
入社時点では営業職種でも、キャリアを重ねることで新卒入社の方々と同じラインに立つことができる。その教育も入社早期から声掛けをしてくれるので、...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本支部ごとによって教育体制やキャリアアップできるかに差がある。
厳しいマネージャーの支部の場合、研修段階でもサ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
営業力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションなどの制度はあるが、結局数字を上げないとスタートラインに立...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職員には試験費や交通費は出すのに対し、内勤職員に対して交通費は一歳出さないのと試験費も最初の1年目は出るもの...続きを読む(全144文字)