回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はかなり低く生活するのは厳しいです。手当もなく生活がかなり苦しいです。
既婚者になればならほどより厳しい会社生活が待っていると思いますの...続きを読む(全184文字)
株式会社トーハン
株式会社トーハンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜4400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トーハンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トーハンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
年収はかなり低く生活するのは厳しいです。手当もなく生活がかなり苦しいです。
既婚者になればならほどより厳しい会社生活が待っていると思いますの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ある程度は一定に給料はあがっていく。現在は査定や業務成績が給料に反映されるようなシステムとなっているがそこまで大きく変化することはない。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的に残業代は支給されるが、 部署によっては制限されている。そもそも残業しないようにコントロールしやすい業務内容ではある。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収ベースでは書店以上、中堅版元以下。
安定感で言えば業界内では屈指です
(あくまで業界内ですが)
営業にありがちな成果主義はほとんどなく年...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
同年代と比べるとひときわ低いイメージ。基本給が低いうえに様々な手当を上乗せして、なんとか体裁を保っているが、基本給が低いためボーナスが必然的...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
正社員で入社していれば、能力や仕事の出来にあまり左右されず、一定程度の給与がもらえる点。
年功序列で昇給する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社へのアクセスが便利である。複数の路線と駅が利用可能。社員研修制度を強化しており、昇格資格研修などがある。最近では、新規事業へのとりくみも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
賞与は一定程度支給される。夏と冬、金額に差はさほどない。また昇給は必ず年一回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が厳しいこと...続きを読む(全162文字)
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とにかく低く感じる。
激務ではないが完全週休2日ではないために土曜出勤もあった。その分の給料が出ているかと言えば微妙。昇給のペースも低く、業界全体で景気...続きを読む(全105文字)
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20代半ばの社員です。年収360万程度。月々の給料からも引かれるものが多く、手取りの月収は19万程度である(住宅手当、残業代10時間程度含む)年に2回の...続きを読む(全185文字)
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とにかく安い。
部署によっては残業代も全くつかない上に土曜出勤、調整時間という名の早出があるので、拘束されるわりに手元には残りません。
ボーナスも気...続きを読む(全173文字)
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昇給は30代までは、まずまず上がっていくが40代からは基本的にないと思って良い。
管理職であれば別だが。賞与は一般職員であればマックス60x2
近年...続きを読む(全153文字)
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給与は期待できません。住宅手当もほとんど出ないため一人暮らしをしている若手社員はギリギリの生活をしています。
大きな昇給といったものはないのでのんびり...続きを読む(全179文字)
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控除されるものが多すぎるため、手元に残らない。
賞与は毎年出ているが下降傾向にある。
評価制度は毎年目標シートなるものを書くが、今年度の目標を9月に...続きを読む(全162文字)
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給与の面では満足しています。また、賞与についてもきちんと支給はあります。ただ、昇給に関しては納得できない部分があります。
どのような評価で昇給が決めら...続きを読む(全173文字)
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賞与は年功序列に上がっていく。従って、長く務めやすいとも言える。しかし、ボーナスは同業他社と比べるとやや低い。会社の評価制度としても、若手の意見を最初か...続きを読む(全166文字)
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大卒にしては給料は低いが、仕事内容には見合っていると思う。どの部署にも難しい内容はなく、一日の大半を作業現場での力仕事に費やす営業も多い。PCスキルにつ...続きを読む(全168文字)
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給料に関しては、期待できません。出版業界は下降するばかりです また、リストラも進んでおり 私が入社した頃と比較するとピリピリした雰囲気ばかりです 入社を...続きを読む(全173文字)
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アルバイトなので参考にならないかもしれませんが、時給は低いです。仕事も途中で帰らされたり、休みになることもたびたびあります。時給は上がることはないです。...続きを読む(全172文字)
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良くも悪くも大きな役所のような会社で、1人が行う業務が顧客に反映される機会が低い。ただ仕事をしなくても、それなりの給料がもらえる事は人によっては魅力かも...続きを読む(全167文字)
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新卒入社当初は決して高い給与ではなく、同年代のサラリーマンと比較しても厳しいと思う。賞与に関しては、他企業と同等だと思う。昇進は本社勤務であれば、ある程...続きを読む(全179文字)
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年功序列で30くらいまではキチンと上がっていく、制度。
安定を求めるならよい。
なかなか今のご時世出版媒体が厳しい中、
若手は評価してもらっていると...続きを読む(全154文字)
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給与は決してよくないです。その昔はとても羽振りの良い会社だったようですが。
昇給は毎年少しずつ上がりますが、役職つきにならないとたいして変わらないよう...続きを読む(全151文字)
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かなり昔の話のため、あまり参考にならないと思います。が、当時は、年に2回の面談があり、目標設定に対して評価をする、という感じでしたが、実際は、年齢や勤続...続きを読む(全155文字)
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昇進は何故あの人が?と思うような人事があったりしてよく分からない。昇進のポイントが組合経験者だったり出身大学だったりあまり実績を評価して決まるようではな...続きを読む(全164文字)
出版社と書店をつなぐ架け橋となる企業であり、この業界のシェアのほとんどを上位二社で占めている。そのうちの一社であるトーハンでは、日本の本の物流を支えること...続きを読む(全98文字)
ものとしての「本」が売れなくなってきており出版不況の時代になりつつある。この状況下でサービスを拡大していくためには新しいことを取り入れなくては有らないので...続きを読む(全90文字)
プライベートも重視している社員さんが多いということを聞いた。続きを読む(全30文字)
インターンシップで関わった社員さんがいい人だった。また、インターンの学生に対するフィードバックでも、「ビジネスとして成り立ちますか?」「誰に向けた施策です...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
企業としては経営自体が長いため安定しているともいえる。のんびりした社風も安定時期の名残ともいえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務は取りやすいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休での欠員に対しては人員補充がないため、現場は疲弊...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラス以上になると残業代が支給されないため、一般担当者よりも年収が下がる例があった。
また、若年層の離職が多...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出版不況であるがゆえ、毎年売上は下降しています。本業である出版取次業以外にも新規事業(介護事業や不動産事業、コワ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってマネジメント能力が乏しいかたも一定数います。
社員の業務量を上手くコントロールすることなく、面倒な仕...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大学院や海外研修の派遣制度などがあり、人材育成に力を入れている印象です。
その他、決算書の読み方などについて学ぶ研修も開催されていました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営ということもあり風通しが悪いと感じました。
身内に好かれるかどうかで今後の昇級にかなり影響するかと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、手当で水増ししている
よって、ボーナスや退職金は実際より低い。
残業代は当時はでない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を取り入れているが、あまり意味をなさず、最終的に社長の評価が全て。上司にも評価されるが、そもそも上司が部...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
歩合制ではないため、成績が悪くても給料が落ちることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸がわからない。賞与に反映され...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
工具メーカー業界の中では、比較的収入水準は高いと感じています。
会社の業績が好調な際には臨時賞与が支給されることもあり、従業員への還元意識が...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
評価制度の変更途中で、今後に期待。
業績に関わらず賞与は一定。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成の有無が給料に反映されている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
家族手当が多い。
安定して同額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当が無い人はかなり差が出る。
昇給が極端に少ない。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昇給は毎年していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
懐が厳しいのはわかっていますが、昇給できなかった社員に対して、業界的に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年齢に合わせて平均年収くらいは貰えてるので、まだ安心できている。ボーナスもしっかり出る企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
手当や社会保険制度は整っているのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司がするものだが、その上司がクズしかいない。た...続きを読む(全524文字)
| 会社名 | 株式会社トーハン |
|---|---|
| フリガナ | トーハン |
| 設立日 | 1949年9月 |
| 資本金 | 45億円 |
| 従業員数 | 955人 |
| 売上高 | 3947億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川上浩明 |
| 本社所在地 | 〒162-0813 東京都新宿区東五軒町6番24号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 589万7000円 |
| 電話番号 | 03-3269-6111 |
| URL | https://www.tohan.jp/ |
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