東邦製作所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
既設品の交換ばかりで新規に注文をとるためにはかなりの努力が必要。新製品は開発活動はしているがなかなか売れるもんではない。業界的にも斜陽産業のた...続きを読む(全215文字)

【良い点】
休日が130日前後と多いので、その点は働きやすいのではないか。給料としての満足度は低いと思うが、ワークライフバランスバランスや管理職以上の年配...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ワークライフバランスに魅力を感じて入社したが、逆に仕事に打ち込んでいる人が少なくて将来性に不安を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

【良い点】
インフラ関係が主のため、安定しているように感じるが、一定の取引先に依存しているので取引先の業績にかなり影響される。
ニッチな分野なので細く続け...続きを読む(全199文字)

【良い点】
業績が不安定なため、退職を考えた。また、年配の方が多く、若い方の離職率が高いため働く事に不安を感じた。
独自の企業文化が整っているのは良いが、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生面は整っているので、子供がいる場合は多少の手当が付く。しかし、役職手当が発生する昇級（課長）は50歳前後で役職が付く前も残業代は期待で...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤などの条件が無い場合、住宅手当がない。首都圏勤務と地方勤務とで給与体系は同条件なので、生活費を考えると不公平な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員から家賃の補助は出ますが派遣は当然無しです。面接時にあった資格支援も職務上関係無いからと濁...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助が32歳まで最大35K円出るようになった。
またプライベートでの旅行費やレジャー施設利用費などについて年間8万円弱補助が出る。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無い。社員の事を考えない。
何も無いから、せめて弁当補助や職場の冷房位は、働きやすいよ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
若手社員と既婚者は住宅補助が3万ほど出ていたと思う。
カフェテリアプランがあり、年に1万円程度付与される。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない点は新入社員にとってはとても厳しい。支度金として50万円支給されるが、都内で一人暮らしをするとなると...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当にない。資格をとっても何も起こらないし、家賃補助もない。
ここまで福利厚生を削って黒字達成することに...続きを読む(全87文字)

【良い点】
住宅補助や資格取得時に受験料＋報奨金がもらえる制度などあり、福利厚生に大きな課題はなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全175文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度、退職金、はぐくみ基金、エデンレッドなど充実はしていたような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心部ではクラ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
充実しており、特に、サービス残業をしたという声はきかない。また、福利厚生全体に不満を持っている社員もいない。続きを読む(全60文字)