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【良い点】
配布された冊子から自分が求める福利厚生を選択し、使用する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が保有する保養所が無いうえ...続きを読む(全115文字)
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京セラの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全369件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京セラ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に京セラ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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京セラの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
寮が4000円で住める点は非常に良い。家具もレンタルでき、社員寮もマンションベースでかなり綺麗になっている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
持株会があり、奨励金も会社から出るところ。寮の値段が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
期限付きの寮を出ると、ほどんど住宅手当がない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生で独身寮に数千円で住めます。若手のうちの最大な魅力は、この独身寮だと言えます。また、転勤者や単身赴任者への手当ても手厚く、住宅補助を...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
硬い企業というイメージが強いと思いますが、ここ数年でその雰囲気は大きく変わっています。有給も取りやすくなっており、また男性の育児休暇について...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
社販がときどきあって、セラミックナイフを安く買えることは楽しみの一つだった。京都本社の従業員食堂は安くて美味しかった。当時は残業の人のために...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・最近、在宅勤務制度が半強制的に廃止した（社員の猛反対を押し切って）。
・フレックスはあるが、責任者側に制度を悪...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
部署の雰囲気もあるかもしれないが、男性の育休もあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にNG。福利厚生制度は大手電機...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
子育て世代には手当が発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
都市勤務者にのみ手当が生じているため、地方の工場勤務者には手当は発生...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社約5年間は(おそらく4000円程度、水道光熱費は別)社員寮に住むことができるのは大変ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
独身者には社宅制度があり、月4000円で住むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の奨励金などはほとんどありませ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
副業は京セラを本業とし、京セラの収入を超えない範囲であれば可能。正社員の方でも副業をされている方もおられたし、私自身も京セラに勤めながらコン...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的少ないような印象がある。寮費が安いのだけが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のシステムを簡素化し、いろいろ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
さすが日本を代表する大手と言わんばかりに、世間一般的なものはあり、幅広い福利厚生がある。正直、数年勤めてもそんな制度があったのかと思うような...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
通勤に数時間以上かかる従業員に関しては寮や借り上げ社宅（アパートやマンション）を用意してくれます。私が辞める頃には借り上げ社宅への切り替えが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地方の工場の若手は寮があり、格安で住める。社員食堂も、地方にはある。値段も外に行くよりは多少安いので便利。続きを読む(全59文字)
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京セラの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
県外だったため、地元に戻った。まだ続けたかったと後悔。退職届は簡単には受け取ってくれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単には...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
先輩はかなり優しい。寮生活も先輩はかなりかわいがってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
敷地内がかなり広いため、駐車場から自分...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収はかなり良い。高卒でも残業、夜勤をすればかなり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門より、残業夜勤をする現場が稼げる...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
妊娠したら配慮してくれる。産休にはいるまでにみっちりと引き継ぎがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤残業があり、体力がきつい。。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年休がとれるので、最大で11連休とれる。
7.75時間勤務のため、勤務時間が短い。
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土日祝はきっちり...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
どんなに赤字でもボーナスは必ずある。まだまだこれから伸びる会社である。
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残業出来ない月とできる月で給...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
教育は十分と言っていいほどある。カリキュラムがある程度の年数まで組まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
無給で定時後に勉強会...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に抱いていた「技術志向で合理的な企業」という印象に対し、実際には独自の企業文化や価値観が強く根付いている点...続きを読む(全312文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、企業理念や組織文化への適応に時間を要し、自身のこれまでの仕事の進め方との違いに負担を感じた。特...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には器の中でルール順守で定型的模範の中で動くしかない。外からきた人が馴染める確率は30%くらい。ミスや事故...続きを読む(全103文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場を使う際に、毎月3000円ぐらい引かれてたのが驚いた。
そこでお金を取るかという感じ。
また住宅手当もある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
借り上げ社宅による家賃補助も含め、フレックスタイムやテレワークなど福利厚生は充実している。年休が多く、一斉取得を含めると130日近い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
良い点なのか微妙だが、毎月の社報やイベントの際に記念品贈呈などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点にも挙げたものが微妙なも...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
一分刻みで給与が支給されるので、良かったと思います。あと、髪色やピアスなどの身だしなみが緩和されたので、良かったと思います。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
売上は毎年伸びてはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
書類に関しては無駄が多い印象です
ワークフローを利用してペーパレスで書類の提...続きを読む(全524文字)
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福利厚生は充実していると思います。30歳以下は寮にはいることもできますし、社宅や家賃補助を使えば家賃は相当抑えられます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
独身であれば指定の物件になりますが、格安で住むことができる点はいいと思います。
5年ごとに大型連休とは別に長期休暇を取得することができます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
家賃補助が他の大企業と遜色ないくらいでます。新卒で家賃補助を使用した場合、10年間は月一万円程で1LDKの家に住むことができます。結婚して別...続きを読む(全99文字)
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カフェテリアポイントが年間８００００円ほど付与されます。他にも家賃補助など非常に充実しており、福利厚生も含めた給与を考えると年収以上の実感が...続きを読む(全81文字)
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在宅手当ては、わからないが結婚した時にお祝い金はいただけました。三万円だったと思います。
本社は社内に食堂と自動販売機、当時はテニスコートも...続きを読む(全281文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京セラの 会社情報
| 会社名 | 京セラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラ |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 1157億300万円 |
| 従業員数 | 76,479人 |
| 売上高 | 2兆144億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷本 秀夫 |
| 本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 075-604-3500 |
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