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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東工業の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全76件)

日東工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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2.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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1.8
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.3

日東工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日東工業の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 76

日東工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては非常に良い。営業は残業も多くハードに求められる。その分、残業代もしっかりと出されるのでトータル的に見ていくと納得のいく水準。続きを読む(全75文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性としては常に新しい領域を模索しており、一つの事業の先行きが怪しくなっても様々な活路があるため、今後も引き続き成長して行くと思う。体...続きを読む(全94文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で言えばやはり単純作業なので製造業に抵抗がない人は良いと思います。危ない作業などもないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。
有給も取りたい時に大体取れているイメージです。
ただ大型連休の真ん中1日だけ出勤など、少し変わっている...続きを読む(全221文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取得しやすいところ。
基本的に月1は確実に取れているような気がします。実際は職場にもよるかもしれませんが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料や待遇は悪くなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる環境があまりできていないと感じました。
部署にもよるの...続きを読む(全331文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が低いと謳ってたはずなのに、同期なども含めて辞めていく人が多かったのはびっくりしました。
最近になって退職者...続きを読む(全88文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っておらず、自主的に家などで勉強しないと成長はできないと感じました。続きを読む(全63文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業などもなく、有給も取れなくはないといった感じでした。
ただ1ヶ月くらい前に申請しておかないと仕事が割り振られてしまい休みづらくなっ...続きを読む(全82文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られているかどうか。
仕方ないことかもしれないが、上司が変われば評価が変わる...続きを読む(全103文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。なにもない。おもしろくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、イジメがおおい。
役職がついていても病む人がおおい。...続きを読む(全128文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が多すぎて自分には苦痛だった。
作業内容も自分には合わなかった。続きを読む(全57文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で管理職になっている人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はなかった。続きを読む(全57文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは良い方だと思う。
ボーナスのランクもあって、自分がどのランクのボーナス分を貰えるか教えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは無かった。
ひたすら機械の様に同じ作業を繰り返していくだけの単純作業でした。続きを読む(全63文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分がキャリアアップする未来が見えなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年通信教育を強制でやらされる。
強制なくせに費用は自費...続きを読む(全90文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の中にある食堂はとても良かった。
安い上日替わりなので、飽きないし美味しかった。
私の中ではこの会社の一番の良さは食堂でした。続きを読む(全71文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休がとりやすかった。
紙に書いて部長へ提出する方法で、理由は私情で通った。
部長によっては厳しいところもあるらしいですが、私のところはとりや...続きを読む(全131文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は毎年5か月分と多くもらえる部分がある。しかし、毎月の基本給が低い。
昇給も等級によって決まるが実績よりも年齢で上がる。
残業代は10分ず...続きを読む(全185文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:一部上場企業であったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
・中途採用者の待遇の低さ
中途採用者は新卒採用より低いグレードか...続きを読む(全211文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は120日以上。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社企画・管理部門については、フレックス制度・時差出勤・リモートワークについ...続きを読む(全184文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全なる年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されているので、残業代で稼ぐモデル。
求人広告に記載された年収例は...続きを読む(全185文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働時間が多く79時間までいくこともある。
生産管理体制が整ってなく部品納期調整、負荷調整...続きを読む(全238文字)

日東工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社側に期待してはいけない。辞めると決めた人間には冷たい。
仕事の調整はしやすいので、退職活動にあてる時間の確保は容易です。
【気になること・...続きを読む(全217文字)

76件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

日東工業の 会社情報

基本データ
会社名 日東工業株式会社
フリガナ ニットウコウギョウ
設立日 1948年11月
資本金 65億7863万円
従業員数 5,323人
売上高 1607億900万円
決算月 3月
代表者 黒野透
本社所在地 〒480-1142 愛知県長久手市蟹原2201番地
平均年齢 40.1歳
平均給与 614万円
電話番号 0561-62-3111
URL https://www.nito.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137904

日東工業の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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