ジェイ・スポーツの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
部署によると思いますが、休みたくても休めないということはないと思います。ただなかなか休まない人が多いかもしれません。続きを読む(全64文字)

【良い点】
親会社のＪＣＯＭから提供されるスキルアップのための研修、ツールを利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
費用対効果がないのか...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇給・賞与の制度は親会社のＪＣＯＭ準拠のため、福利厚生も含めて安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、昇進で...続きを読む(全125文字)

【良い点】
いかに人気のあるスポーツの権利を取得できるかということにつきると思います。またマイナーなスポーツでもコアな視聴者層に愛されていれば確実に視聴...続きを読む(全154文字)

【良い点】
性別に問わず活躍できますし、女性に対しても配慮がされた職場環境だと思います。産休をとって戻ってくる人が多い（ほとんど？）です。
【気になるこ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スポーツが好きな人にとっては特別な職場になる。社員はスポーツの知識もシンパシーも深く、日常的な会話もスポーツの話題が中心となる。
そんな環境...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本給の水準は一般的であるが、
しっかりと残業代が払われるので収入は同世代と比べると多い。(残業も多いので)
評価に関しては、年一回のレビュ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
業界の中ではまれなほど社員間の人間関係が良い。
当たりが激しい人はいないのだが、それぞれ思考できる社員がいる。
よく言えば牧歌的であり、かつ...続きを読む(全193文字)

女性にとっては比較的働きやすい環境かと思われます。産休・育児休後も職場復帰できますし、子供の行事や急な病気があっても、よっぽど急な案件がない限り休む事が...続きを読む(全193文字)

現在某外資系放送局がスポーツ事業に本格的に参入してきているので、少なくとも目先2年ほどは苦しいかもしれません。ただ見方を変えればこれで企業自体が大きな改...続きを読む(全166文字)

スキルらしいスキルとしては海外映像の手配基準や受信法をかなり覚えますし、映像トラブルの原因をいち早く突き止める能力はかなりつきます。加えて自社制作側と海...続きを読む(全230文字)

私の年齢からすると妥当な給料といえますが、英語も日本語もネイティブレベルで話す人間としては少ない気もしなくはないです。言語能力以外はコミュニケーション能...続きを読む(全198文字)

海外とのやりとりが中心で、制作も海外の事をよくご存知の方が多いのでいい意味でも悪い意味でも少し外資のような空気が流れています(ただやはり基本は日系企業で...続きを読む(全402文字)

フジテレビ、ソニー、住友商事といった株主から出向社員が来るのだが(全社員の1/3を占める)、これが信じられないほどの集団&足の引っ張り合い。一流企業ばか...続きを読む(全210文字)