回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合がしっかりしていたため、基本給も必ず昇給された。 評価制度はあるが、部署と上司に左右されるところが大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
株式会社カイジョー
株式会社カイジョーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カイジョーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カイジョーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
組合がしっかりしていたため、基本給も必ず昇給された。 評価制度はあるが、部署と上司に左右されるところが大きい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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会社の株主がファンドになり転売する目的からリストラによるコストカットを行い収益性を上げるようになりました。
そのため50代以上の仕事はしていないのに賃...続きを読む(全218文字)
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新卒で入社して当時はバブル景気絶頂期のため、給与賞与は年功序列で上がっていきました。バブルがはじけても、海外(韓国・台湾等)の受注が多く、2000年くら...続きを読む(全211文字)
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組合があり、昇給、賞与はあった。しかし、会社の業績が悪く、賞与は、1ケ月ないこともあった。残業手当は出るが、申請しないとダメで、基本的にはサービス残業。...続きを読む(全153文字)
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給与は決して高いとは言えないので残業が付く役職の人が月に45時間以上残業をしていたが、昇進したとたん(残業が付かない)業務内容は同じなのに全く残業をしな...続きを読む(全203文字)
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暇な部署なのに無駄に派遣が配属されており、日々やることがなく、
裏面をメモ用紙にしたり、エクセル・ワードを開き、練習?したりと。。
とにかく暇で一日...続きを読む(全165文字)
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昇進(昇給)は成果主義でポイント制なのだが、ポイントを達成しいても昇進は各事業部の事業部長の判断で昇進するので、事業部長の目の届かない部署だと昇格が無い...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
精神的におかしくなり、言動がおかしくなりながらも休職したいということを伝えると、すぐに手続きしてくださった。
また退職したい旨をつたえると、...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
仕事に影響がない範囲であれば、有給休暇も取りやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤と内勤での差が激しい。 残業...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社内での教育、OJTなど充実しており、丁寧に指導してくれる上司や先輩も多い。
階層別の教育制度もあったり、夜学への通学、通信教育制度などにも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
組合がかなりしっかりしており、会社規模に比べて、保養所等の福利厚生、財形、退職金制度等もあり、当時は非常に良いと思いました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性には優しく、出産・育児休暇の取得、復職も問題なく出来ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はいませんでした。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は会社の状況が悪く、事業縮小やリストラもあり、会社の状況と将来性に不安を感じ、早期退職に申し込みをしました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
製品自体は、いろいろな技術を必要とするもので設計者としては、とてもやりがいがありました。また、製品には、新しい技術も取り入れて行くので技術者...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
製造していたのは、半導体を洗浄する装置で、装置は自動化された高度なものででしたので、大変やりがいがありました。自分は、機械設計が担当でしたが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
製品は半導体を製造する装置ということで、さまざまなメカ設計に携わることができ、スキルアップを図ることができます。また、社内研修なども開かれる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署内は仲良しで、仕事は仕事でしっかりやるのでメリハリがあります。
紙も裏面使いエコにも対応しています、朝礼があり各々発言するので仕事内容も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給料は良く、福利厚生もこの会社はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がり幅が緩やかであるという事実。安定した雇用環...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
安定しており、それなりに満足している。
ただここ数年は業績が悪く、賞与が年間5ヶ月を切るようになってきた。
前までは期末賞与も1ヶ月以上でて...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
年収は上がりません。人事評価はないに等しいです。5年目からは下がります。お給料は契約形態を変えて、インセンティブで稼ぐほかありません。入社す...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本給が高いため、金銭面で困ることはなく満足しています。評価制度についても、日々の業務をこなしていれば安定して昇給していく仕組みです。背伸び...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
給料は業界平均と比べて突出して高いわけではないものの、安定しており、評価制度も比較的明確なため納得感があります。
残業代や各種手当もきちんと...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
半導体ブーム時の賞与は満額出たため、周りの同世代と比べても非常に高い水準で給与を貰っていたと思う。
上長との評価面談が年に一回ある。キャリア...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年功序列です。あまり成果を出そうと思って働いていないがそこそこ貰えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果部分を上げないと、...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
毎年の昇給は少なからずあり、役職がつけばそれに対する手当も出る。ただし年功序列を大きく外れることは少なく、結果を出した若手が圧倒的にボーナス...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
交通費が全額支給されるため、通勤にかかる自己負担はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨学金返済や生活費を考慮すると...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
仕事してなくても給料はしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなことをしている年配の方がたくさんいるのでやる気が失...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社カイジョー |
|---|---|
| フリガナ | カイジョー |
| 設立日 | 1948年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 代表者 | 及川哲夫 |
| 本社所在地 | 〒205-0002 東京都羽村市栄町3丁目1番地の5 |
| 電話番号 | 042-555-2244 |
| URL | https://www.kaijo.co.jp/ |
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