ＫＯＫＵＳＡＩ　ＥＬＥＣＴＲＩＣの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
部門にもよるが、技術職は穏やかな人間が多い。プライベートには干渉してこない人間が多くドライに感じるが、余計な気配りや社内接待が少ないので、人に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
技術職（プロセス）の管理職は基本的に人柄が良く、特に若手に対しては丁寧に接してくれる人間が多い。幹部も若手には優しいイメージ。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置のバランスに疑問有り。特定のGrの負荷状況が高い。一部だが、業務負荷の少ない人・Grほど、仕事を他の人に押...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社食が安くて美味しい。社員からの意見など反映してくれて、メニューも工夫されている。続きを読む(全47文字)

【良い点】
有給は取れる、部署によってはかわからないが、フレックス導入している。ただし、コアタイムはある。フレックス導入しているので、会社行く前に役所行っ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
みんないい人たちだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
雪国出身以外は富山県であることを念頭に入れておいた方がいい、冬場は雪かきをし...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社外セミナーや外部講師を招いたり、社内の知見のある人が講義を開いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は自分の専門外(業務と...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性社員も育休をとり始めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きづらいとは思わないが、圧倒的に男性社員が多い。続きを読む(全68文字)

【良い点】
実際に装置にインストールして、実機テストを行うことがある。自分の作ったソフトが仕様通りの動作をすることが実際に見れた時は達成感がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
穏やかな、真面目な人が多い。
基本的には頼まれたことは断らず、なんとか対応しようというのが基本姿勢。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
[年収]
近年の給与水準は同業と比較しても見劣りはしない。円安と自動化需要による好業績が賞与に反映されている。
[評価制度]
前期業務に対する...続きを読む(全496文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低く、残業で稼ぐ会社である。月２０時間ほど残業してようやく人並みの収入が得られると...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。ボーナスも低い。残業代で稼ぐ文化。転職を考えた理由の一つ。

年功序列。これは...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧である。年度ごとの評価だが、厳しい仕事をしていれば成果を出すのは難しいが、その点において評価者が理解出来...続きを読む(全143文字)

【良い点】
休日はとても取れるし、社内みんな仲良い、仕事終わりにご飯を食べに行ったり、休日は一緒に遊びに行くことがたまにあった。
当時は野球のチームがあっ...続きを読む(全272文字)

【良い点】
昇進
年功序列から、実力主義に変わりつつある。主任レベルには、若いと20代から、遅いと30代後半、またはいつまで経ってもなれない人が一定数いる...続きを読む(全314文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、ボーナスともに低いです。主任、係長クラスの上司でもびっくりするほど低く、夢を...続きを読む(全155文字)

【良い点】
同業他社に比べ一般的な水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で昇進の時期が来れば普通に仕事をしていれば勝手に良い評価がついて...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給料は比較的良い方たと思うので、毎月給料日は楽しみにしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し賞与の比率が高いと、働くモ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業手当はしっかりつきます。
直雇用の社員さんの話によると、定時社員でもボーナスは10万程度いただけ、正社員の方だと、100万近くは頂けていた...続きを読む(全115文字)