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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男性なので分かっていない面が多いかと思いますが、女性管理職もおられますしキャリアアップは可能かと思います。妊娠、出産のため休職していた...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社リガク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リガクの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リガクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男性なので分かっていない面が多いかと思いますが、女性管理職もおられますしキャリアアップは可能かと思います。妊娠、出産のため休職していた...続きを読む(全117文字)
女性社員の方は結構少ないようです。ただ、育児休暇は取りやすいようです。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
派遣社員が社員に登用されたケースもあり、社風と仕事内容が合う人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスへの追及や責任の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
派遣社員が社員に登用されたケースもあり、社風と仕事内容が合う人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスへの追及や責任の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
パートや非正社員の女性の方々から長く勤めているとのおはなしが多く聞かれたので、近くにお住いの方にはちょうど良い職場なのだと思います。
【気に...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
結婚しても職場に残って仕事を続けられる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が管理職に成ったこともあるがあまり長続きしな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関しては、育児休暇や生理休暇などを導入しワークライフバランスを意識した職場改善を実施している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい環境だったと思います。比較的休みも取りやすく、残業もさほど多くはないです。部署に依るとは思いますが、私にとっては...続きを読む(全182文字)
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女性にとってはあまりいい企業とは思えません。男尊女卑の社風が根強く感じます。例えばシンクの掃除、三角コーナーの掃除とかは女性しかやりません。あと産休を取...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
分析装置の開発において、メカトロニクスや安全インターロック回路などの設計を行えるので得れる知識や経験は多いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
部署ごとに教育予算も組まれておりますので、業務に関係する範囲で受けたい外部セミナーは受けれるかと思います。エックス線を扱うのでエックス線作業...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
所属課にもよりますが、比較的残業は少なく有給も取りやすい環境かと思います。前日に私用で休む必要ができても申請却下されたことはありません。リモ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型に移行しますが、これからスタートする制度ですので過渡期の今は色々と問題が出てくるように感じます。続きを読む(全72文字)
リガクは国内でX線分析装置を独占販売している状態なので、将来性は問題ないと思います。続きを読む(全42文字)
子育て中の社員の方曰く、男性の方でも半休が取りやすく、育児しやすい環境にあるようです。続きを読む(全43文字)
ゴールデンウイークやお正月休みに、連休が取れるようです。続きを読む(全28文字)
私が面接でお話した社員の方々は皆さま非常に温厚でした。また、安定志向の方が多く競争社会ではないようです。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
穏やかに仕事ができる。残業が少ない。残業代が出る。人生を楽しめます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く、昇給がなかなか難しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仕事内容はよかったので、仕事で自分を成長させられる。経理として一通りの経験を詰めたので、自身の成長につながった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休・育休などの制度は整備されており、実際に取得して復職している社員も見受けられます。性別によって担当業務そのものが明確に制限されているとい...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
責任や役職で男女の格差を感じる機会はあまりありません。部署によっては女性のほうが力を持つこともあり、社内で男女の格差はないと思います。扱って...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
私が入社してからは、初めて女性の管理職が誕生しました、昔は姉御肌の社員が多く女性独特の縦社会が存在しましたが、女性の管理職が誕生してからは、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
男性社員であっても総じて半年以上の育休を取得している。育休は権利であり、それによる昇進遅れも聞かない。逆に3カ月とかだと短い印象。
技術系は...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
営業は性別を問わず実力主義の会社なのでやる気と根気と努力で成果を出せば評価はしてもらえますしトップの数字を残せばボーナスも結構な学費を貰えた...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアについては、比較的満足しています。性別に関係なく能力や成果を評価し、キャリアアップを目指せる環境が整っている点が良...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
突然の休みに対して理解してくれる方がほとんどだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によって残業が多いところあり
・車で40...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性は産休を取得する方がほとんどです。育休後、復帰率が高いことも良いことだと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性は...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やしたいという会社の方針もあり、女性の採用もかなり増えている。福利厚生も整っているので、産休育休後復帰する方も多い。男性社員...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
管理職の比率は増えている 現場や事務問わず管理職が増えているため能力で評価されていると感じることができる 現場から事務仕事に移る人が多い印象続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社リガク |
|---|---|
| フリガナ | リガク |
| 設立日 | 1951年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,080人 |
| 売上高 | 687億4400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 川上潤 |
| 本社所在地 | 〒196-0003 東京都昭島市松原町3丁目9番12号 |
| 電話番号 | 042-545-8111 |
| URL | https://rigaku.com/ja/ |
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