コミュニティ・ネットワークの評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目

当番制で土曜日出勤がありましたが、基本的には土日祝は休めました。
でも、そのかわり平日は馬車馬のように働く日々でした。
殺伐とした中でも、あっさりした...続きを読む(全151文字)

この会社に「プライベートとのバランス」などという言葉は存在しない。休日返上が日常茶飯事、自分の趣味などに割ける時間は殆ど無い。当然ながら出産、育児、介護を...続きを読む(全154文字)

部署にもよるが女性にとってはやや働きやすい環境ではないだろうか。女性の割合も比較的多目であるし、社内常駐であれば服装も基本的には自由。ただし営業はバリバリ...続きを読む(全154文字)

正直、ライバル他社の勢いに劣勢に立たされていると考える。最近はコンビニでの発券が主流になりつつあるが何処のコンビニも他社と契約を結んでいるようなので新規開...続きを読む(全165文字)

まず給料に満足をしている一般社員は殆どいないと思う。原則として新卒を採用しない社風なので在籍社員は必然的に転職組。「暇ならこの給料でも良い。でもこの仕事量...続きを読む(全159文字)

まず募集要項と入社後の実態が全く違う。給料も事前の話と違うので初月の明細を見て愕然とした。特に休日出勤をしても代休消化が不可能な状態なので年間休日はヘタを...続きを読む(全182文字)

研修制度は基本的になっていない。新入社員の教育システムもほぼ不構築。どこの部署も定時退社は悪という雰囲気があり、根性論で仕事をこなさなければならず遅くまで...続きを読む(全165文字)

福利厚生がしっかりしているように謳っているが元々の基本給が低過ぎるので恩恵はあまり感じられない。親会社が旅行会社なので社割で旅行に行けるようだが、そもそも...続きを読む(全183文字)

興行主から厳しい要求をされることもしばしば有るが、仕事を任されている遣り甲斐はあると思う。ただしタイムカードが無いので拘束時間は非常に長い。休日出勤しても...続きを読む(全153文字)

社内の雰囲気はあまり明るくないですが、社員同士の仲自体は比較的良いと思います。ただ管理職との意思疎通が必ずしも出来ているとは言い難く、飲み会等も基本は「仲...続きを読む(全186文字)

創業からそこそこ古い会社なのに定年退職者が過去1人もいない時点で離職率の高さが分かります。30代中盤という世間一般の中間層が殆どいません。派遣や契約社員は...続きを読む(全153文字)

現在、在職している同僚からは、今は、部署によって異なりますが、10時始業-19時終業のシフトが多くなっているようです。コールセンターは、9時出勤です。土日...続きを読む(全212文字)

福利厚生は、一般的なものはすべてり、親会社旅行会社のビッグホリデーなので、社内割引で、旅行に行く事ができる。また、プロ野球球団との球場管理やチケットマネジ...続きを読む(全197文字)

社長や役員とも、比較的にフランクに話し合えます。どちらかと言うと家族的な感じです。担当部門や役職により、仕事の難易度は異なり、忙しさもそれぞれです。どの会...続きを読む(全196文字)

ライブエンターテイメント市場に特化したソリューションサービス企業を目指している。ASPサービスやプロ野球・公営競馬等を中心としたアウソーシング事業、プロモ...続きを読む(全162文字)

年齢や社歴に関わらず、意欲がある社員、やるきある社員には、仕事を任せてもらえる。また、新規提案も、年齢や社歴に関わらずに 提案等を受け入れてもらいやすい。...続きを読む(全160文字)

10時出社なので朝早く起きる必要はない。
その代わり定時は19時までだが、基本22時くらいまでみなし残業はある。土・日・祝に興行が固まるため、365日出...続きを読む(全200文字)

仕事に対しての面白みは非常に感じる。
出張や日々の営業先は自分でスケジュール管理できる。現場も対応するので自分のお好きなアーティストや演劇の舞台は見る事...続きを読む(全150文字)

社内の雰囲気が悪く、事務所に居る時間が苦痛に感じるので退職を検討しています。
営業成果が給与に反映されず、役職のみ高給をもらっている。
新しい新人が入...続きを読む(全150文字)

・実力に応じた評価によって給与に反映されます。
・実力だけでなく人脈もなければ昇進できないでしょう。
・とにかく結果を出すことを意識して仕事に取り組ん...続きを読む(全157文字)

・結果が出なければ当然残業は多くなることでしょう。なのでプライベートを犠牲にするだけの覚悟を持った者でなければ難しいでしょう。
・社内の飲み会もたくさん...続きを読む(全151文字)

・同業他社に比べると配券が悪いので販売するのが大変な分やりがいがある。
・会社から与えられた目標だけでなく自分自身にも目標を設定することでモチベーション...続きを読む(全173文字)

比較的自由度の高い会社です。
言い方を変えれば管理体制がしっかりしていないので、何事も自分次第です。
クライアントなどは自分から積極的に見つけてアクシ...続きを読む(全165文字)

仕事をしてる上司は物凄く仕事をしているが、一部の上司が仕事をしないで精神論ばかりなので部下はモチベーションが下がる一方・・・。
社員同士のなかはよく、飲...続きを読む(全153文字)

永遠の4番手、今では新規参入にも追いつかれている有様。。。
ライバル企業とは大きく差をつけられている企業なので正直、仕事がしづらい・・・。
外営業は直...続きを読む(全159文字)