この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間は09:30~18:00(休憩1h)となっている。
定時に帰る人はほとんどおらず、いくら業務時間内に仕事をがんばっていても
遅くまで残ったほう...続きを読む(全175文字)
株式会社USEN 報酬UP
株式会社USENの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間は09:30~18:00(休憩1h)となっている。
定時に帰る人はほとんどおらず、いくら業務時間内に仕事をがんばっていても
遅くまで残ったほう...続きを読む(全175文字)
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社員同士は非常になかがよく人間関係が良好な会社です。しかしそれ以外は、何の魅力も感じない超絶ブラック企業です。どの会社にも当てはまることだが、管理職に就い...続きを読む(全177文字)
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私が勤めていた頃は、スポーツジムが安く通えるという福利厚生がありました。しかし典型的なブラック企業であるため、時間の都合上スポーツジムなどへは通う時間&余...続きを読む(全161文字)
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社長は世間を知らないボンボン社長のため、先の見通しが甘く、ほぼ全てにおいて中途半端に終わり負債のみが増える。また役員は学生時代の仲間を呼び寄せ、サークル活...続きを読む(全242文字)
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20代中・後半の社員が多く、打ち解けやすい環境だった。若い社員が多かったので学生サークルの延長上みたいな感じで、仕事がやりやすい環境。しかし、ワンマンのた...続きを読む(全165文字)
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労働時間はかなり長い。帰れないというよりは、契約が取れず帰りにくいといった感じ。夜店キャンペーンなどもあるが、月25時間しか残業代は出ない。有給なども使っ...続きを読む(全162文字)
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女性の働きやすさは良い企業だったと思います。部長は女性に優しい人が多く、若い女性はチヤホヤされているような雰囲気でした。同僚でも産休に入って戻ってくる方も...続きを読む(全169文字)
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私がいた頃は映像事業のGyaoはyahoo!に売却、光ケーブルのGyao光はso-netへ、子会社のインテリジェンスも他社へ売却してしまい、残った有線放送...続きを読む(全209文字)
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営業の商材ですが、有線放送事業は売れず、グルメサイトも月額有料で煙たがられ、必要とされているものを売っているという感じがしない。ボーナスなども成績が悪いと...続きを読む(全160文字)
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福利厚生はまったくの無しと言っても過言ではありません。
労働条件は劣悪な環境であり、土日出勤の手当もでません。
残業代も支払われず、サービス残業ばかり...続きを読む(全173文字)
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かなり 若い頃の事なので 今とは
違うかも しれないが 若い時に いろいろ仕事を
まかされて 成長は早いかも
ま~人によりますが
19~20歳では ...続きを読む(全153文字)
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非正規雇用者でしたが責任もそれなりにありましたが、給与はイマイチ。年功序列、派閥意識が強い感じがしました。また圧倒的に男性優位な社風で女性の昇格は難しいと...続きを読む(全170文字)
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社員事態の将来性もないが、会社としてももう先がない為。既存の顧客にたいしてのアフターケアも、フォローも軽視しているように思う。また、従業員の扱いも使い捨て...続きを読む(全183文字)
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光ファイバーの初め頃でしたが上司は業務店からきた方。何も分からず給料変わらないのに支店長の仕事をやらされてました。仲間は非常に結束力がありますが安月給が先...続きを読む(全153文字)
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スナックなど夜店を主にまわっていた為平日は帰りがよく終電となることもあり、定時にあがれることは皆無といってなかったため、平日はプライベートはほぼありません...続きを読む(全249文字)
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入社時はライブドアや楽天などのいわゆるヒルズ族の企業として注目をあびており入社しました。その為、当時は自分はできる人間だと勘違いしている人が多く、本社勤務...続きを読む(全201文字)
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上司が成績の悪い社員に対して罵声を浴びせるなど労働環境が非常に悪い。
また、「キャンペーン」と称して無理な営業活動をしいて、営業成績のため契約を取ってこ...続きを読む(全168文字)
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当時は、インターネット回線の訪問販売をしていました。
訪問販売の手法は、お客様にとって抵抗あるものとなり、マーケットも飽和し頭打ちでした。
音楽放送事...続きを読む(全164文字)
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一般的に給与は年に1000〜2000円程度上がるイメージでした。
根っからの営業組織で、個人ランキング等で目立っていれば、更なる昇給も見込めます。
結...続きを読む(全164文字)
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基本的には女性の営業は少ないです。拠点によって違うとは思いますが、年齢の高い営業マンばかりということで、あまりフォローされずに早期に退職される営業の方が多...続きを読む(全163文字)
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産休をとって復帰されている方が結構責任のある仕事を任されており、女性を信頼してくれているなあと感じます。私のいる部署も女性が大半で、リーダー職はすべて女性...続きを読む(全154文字)
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休暇は、仕事の都合をつければ簡単に取れます。かなり個人の裁量に委ねられています。(当然、上司への報告をした上で ですが)
業務量は個人差が大きいように思...続きを読む(全173文字)
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有線放送事業ではシェアナンバー1であり、ライバル企業の脅威はほとんどない。ただ、2代目に代わってからgyaoなどの無料動画配信、映画配給会社のギャガ、エン...続きを読む(全209文字)
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仕事量のわりに給与は安い。ボーナスはすずめの涙、残業代も全くでません。月100時間以上は残業です。また日々の営業活動の9割は新規飛び込み営業です。色々なお...続きを読む(全174文字)
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とにかく風通しのよい会社。若い社員が多く営業活動もかなり自由にやらせてもらえるので、主体性を持って仕事に取り組みたい人にはまぁまぁよい環境かと。しかしなが...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社USEN |
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設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 2,765人 ※単体/2017年8月31日現在 |
売上高 | 606億7100万円 ※2017年8月31日現在 |
代表者 | 田村 公正 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目1番2号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
電話番号 | 03-6823-7111 |
URL | http://www.usen.com/ |
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