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アリババ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アリババの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アリババ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアリババ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アリババの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アリババの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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アリババの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったよりも日系。安定的に雇用されたい人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での馴れ合いが多い。トップダウンが強く、...続きを読む(全138文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の変化のスピード良い意味で早く、中国企業の子会社?100%ではないけれど、中国の市場規模、状況がいち早くキャッチできるし、中国のトレンド...続きを読む(全201文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人がおおく、みんなハキハキ楽しく働いているイメージです。意見が言いやすい環境も整っています。面倒見の良い上司も多く、学ぶ体制でいればかわ...続きを読む(全178文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年4月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いも悪いも話題の会社でした。
    中華系ですがグローバルな会社で、社員の国籍も日本、中国、台湾、韓国、マレーシア、アメリカのメンバーがいました...続きを読む(全258文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 テレマーケティング 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソフトバンクグループの会社のため、会社の規模として小さいながらも社内のインフラ、体制、制度等は整備されている。
    一方、またまだ事業も成長途上...続きを読む(全220文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年11月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 法人営業 正社員

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    入社前はビジョンも明確で、親会社もそれぞれ大企業で非常に魅力的で将来性のあるビジネスモデルだと感じたし、会社もIT系らしくおしゃれで若々しく感じた。
    ...続きを読む(全204文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 カスタマーサポート 正社員

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    社内はほぼソフトバンクの社風で、PCDAサイクルが正常に回っているとは言えず、勢いのみ。中国本社との連携はビジネスによって大きく異なるも、自らがハンドル...続きを読む(全173文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他営業関連職 非正社員

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    とても体育会系ののりでビックリします。
    休憩時間でも休まない、休めない雰囲気ですね!ただし、タバコは吸えます。とても刺激的な環境ではあると思いました。...続きを読む(全154文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 正社員

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    アリババ自体は世界中にオフィスを持つグローバル企業だが、日本法人は、完全なる日本の会社。グローバルとの繋がりは薄く、ソフトバンクグループの文化を引き継い...続きを読む(全184文字)

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    アリババの 他のカテゴリの口コミ

    アリババ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年7月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    約10年前の当社在籍中は今ほどワークライフバランスについて世間的に注目されていなかったが、ある意味、外資系につき、各人がちゃんとやるべきこと...続きを読む(全355文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年7月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    外資系企業につき、性別、国籍、年齢などにかかわらず、しっかりパフォーマンスをあげられる方ならば、非常に働きやすい環境だと思われる。
    【気にな...続きを読む(全144文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年7月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    私の在籍中は、特に、真新しいものや独自の制度はなかったと記憶しているが、一般的な日本企業の福利厚生制度は一通り備わっていたと思う。
    【気にな...続きを読む(全98文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はとりやすい。また残業も管理職以上でなければ多すぎるわけではない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が一方に加担しすぎている...続きを読む(全101文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒であれば住宅手当を3年目まで補助してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生をもっと豊かにしてほしい。
    たとえば、資格...続きを読む(全110文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張って取り組もうという姿勢は感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは社内業務で十分高められるが、物足りなくなるときも...続きを読む(全106文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は働きやすい。また女性の管理職もちらほらと出てきている。また育休制度もしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休制...続きを読む(全130文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい方かと思う。ただ、途中から給与があがるのは難しいように思う。続きを読む(全38文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    規模の大きい事業に関わっている点
    ネームバリューが高いのでこちらから営業努力をあまり行わなくても契約しやすい
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

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    アリババ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    退職の時に人事が皆んなの意見を聞いて改善するようにしていた。残っている社員はそれが良いと言っていた。人事は相談がしやすい環境です。
    【気にな...続きを読む(全182文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    家電業界の仕事がしたいという動機で働いていたので、イメージどおりの働き方ができたので良かったと思います。続きを読む(全58文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生が充実している点に魅力を感じ、安定した環境で長く働きたいと考え事務職として入社を決めました。リロクラブなどの制度が利用できることや、...続きを読む(全247文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほかの会社に出向するのでいろんな会社を知ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣扱いされてもおかしくない環境であった記...続きを読む(全81文字)

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    株式会社いえらぶGROUPの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AIの活用が進んでおり、現場レベルで使いこなしている点に良い意味でギャップを感じました。議事録の要約や問い合わせ履歴の整理、競合調査のファク...続きを読む(全334文字)

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    日本総合システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前には着実に技術力を積み上げていけることを想定して入社しました。
    実際に入社して、その想定は概ね間違っていないと感じました。
    私は新卒で...続きを読む(全303文字)

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    インターナショナルデーターコーポレイションジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 校正 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    採用面接で、採用後に直属の上司になった方から「品質を重視している会社なので、効率はもちろん大切だけれど、気になったことは納得いくまで調べて解...続きを読む(全257文字)

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    株式会社ワイ・シー・シーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出張手当や残業手当などの各種手当について十分に発生するため多く稼ぎたい人にはとても適していると思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 商品企画 非正社員 正社員

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    【良い点】
    良い人が多いという印象で入社したが、それは本当にその通りだった。
    私の知る限りでは、ひどいコミュニケーションをとる人はいない。
    【気になるこ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社総合防災ソリューションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社初日で終電ダッシュでした。今思えば終電ダッシュして家に帰り出社しないことが正しい判断だと思...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ピーアンドアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元請けとして案件に関われる点
    フルリモートワークな点
    社員教育に力を入れていると宣伝していた点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員...続きを読む(全271文字)

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    アリババの 会社情報

    基本データ
    会社名 アリババ株式会社
    フリガナ アリババ
    設立日 2008年5月
    資本金 1億円
    従業員数 80人
    決算月 3月
    代表者 岡田聡良
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号
    URL https://www.alibaba.co.jp/corp/
    NOKIZAL ID: 1576383

    アリババの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。