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3年勤務するとステップ休暇という休暇がもらえる。単純に有休を連続で5日間とっていい制度です続きを読む(全45文字)
ブルースクレイ・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブルースクレイ・ジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にブルースクレイ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
3年勤務するとステップ休暇という休暇がもらえる。単純に有休を連続で5日間とっていい制度です続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手にあるような福利厚生はないと思ったほうが良い。
オフィスグリコや安くサラダが買えるサービスはある。
飲み物なども自販機が10円安いとかそ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジム手当等がある一方で住宅補助等の誰もが使うであろう補助はありません続きを読む(全54文字)
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【良い点】
副業が認められればできる。
当時はジムに行くと手当がでていた。
禁煙するとお金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブは額こそ大きくないものの、複数パターンあり頑張れば達成できる範囲内だったので、もらえればそれなりにモチベーションにはなった。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若い方が多いので月1で行われる決起会は盛り上がっていました。外部セミナーへ参加できたりと学ぶ機会は増やせる環境でした。オフィスグリコやウォー...続きを読む(全196文字)
Webマーケティング施策におけるテクニカルな要素だけでなく、「クライアントのビジネスにおけるデジタルマーケティングの効果を最大化させるソリューションを多角...続きを読む(全100文字)
デジタル広告はしばらくは成長産業であり、PPCはしばらく伸び続ける。 原価も人件費がほとんどなので安定した事業と言えます続きを読む(全60文字)
3年目~4年目は昇給していく。年齢に対して高い。続きを読む(全24文字)
マーケティングサービスの提供や、ビジネスを最大化させる提案など、課題解決に注力している続きを読む(全43文字)
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【良い点】
新規開拓はある程度は自由だった。
結果のみが求められていた為、プロセスはそこまで縛りがあるわけでもない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は女性にパワハラがあった。今は改善していると思う。従業員はしっかり声を上げたほうがいい、小さい組織なの...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直接的な残業の強要はなかったが、帰りづらい雰囲気は多少あった。やることやれば問題はないという事だったが皆残っていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし。(語弊があると困るが、悪いとかではなく何か主だったスキルアップ研修やキャリア開発に関する研修であったり、教育体制が特にないため)
...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
一応会社のネーム的にSEOに強いであったり、リスティングが強いなど歌えるが実際はそこまで大きな案件自体が来ないし、来たとしても何が強いのかは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
やることは決っているため頭はそんなに使わなくてもやろうと思えばいける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業側にそこまで権限がないため...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が他の企業とくらべ一見して水準が高いものの、家賃補助がない。家賃補助などの福利厚生が基本給料に集約された...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生などない。社内イベントが多く、横の繋がりが好きな方にはぴったりな風土である。HRがエンゲージメント向上に対して常に気を配っている続きを読む(全74文字)
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【良い点】
住宅手当やベネフィットステーションなど手当系も充実しているし、お菓子や飲み物が食べ飲み放題など、日々の支出が減らせるのはうれしい。コーヒーマ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
他ファームと同様の一般的な福利厚生と思われる。社内の部活動費、ベビーシッターの補助費用などもある程度会社から出資されている続きを読む(全67文字)
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【良い点】
健康保険ポイントが毎年2万5000ポイントほどもらえた。そんなに使い道がないのでどんどんたまっていく。引っ越しの際に家電や寝具などを買い替え...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賄いで毎回弁当が1つ貰える。
締め作業に入る人は、他の店舗の廃棄を貰える機会がある。
制服はお金を払った記憶がないので支給だったと思われる。...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社日に特別休暇が付与される点は有り難く感じます。また、社内のカフェスペースでワンコインで昼食が食べられます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
色々社員制度が充実していた。スポーツ大会を年に3回ほど行っており、各地からほぼ全社員が集まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄かと思いますが福利厚生はほぼないと言って問題ない。
遠方から来ている人は社宅制度があるがかなり条件は厳しい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給はとれます。 お菓子、コーヒー、飲み物は常時用意されたいて
休憩の時間に飲んだり食べたりできます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | ブルースクレイ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブルースクレイジャパン |
| 設立日 | 2008年5月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 代表者 | 天野拓 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目19番1号 |
| 電話番号 | 03-5468-3860 |
| URL | https://bruceclay.jpn.com |
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