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株式会社エフティグループ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エフティグループの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全123件)

株式会社エフティグループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3980万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エフティグループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エフティグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エフティグループの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エフティグループの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

エフティグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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エフティグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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エフティグループの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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123件中1〜25件表示

株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業で結果を出し続けると役職が上がり、役職手当がついて給料が上がる。成績に応じた昇格と降格のルールが予め明示されているので、後腐れは少ない。...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いいところはなかったと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり低いと感じる。
    生活はできないレベルで、残業時間の割に給料が低い。続きを読む(全78文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は管理職業務の場合にはランク役職連動なため明確で、賞与は給与の2ヶ月で固定でした。
    定期面談時に評価で昇格が決定します。続きを読む(全68文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給や賞与に関しては、頑張れば頑張った分だけ上がるという印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成績が給料に直結する反面、毎月毎月営...続きを読む(全170文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を残せば年齢や経験に関わらず正当に評価され役職や給与面でしっかり反映してもらえるのでモチベーションは上がります。続きを読む(全64文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張ればそれなりの給料が貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし固定給は低く設定されているため賞与も確実に貰えるわけではない...続きを読む(全94文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大卒の初任給で、月220,000円です。スキルを身に付け、将来的にはプロジェクトリーダーを目指してもらうそうです。続きを読む(全57文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給についてはそこまで高くないが、
    契約さえ取れればインセンティブとして返ってくる。そのインセンティブが大きく、取れれば取れるほどいただける...続きを読む(全192文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなり実力主義の為、成果をちゃんと残せれば自分の評価に繋がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上や個人のノルマが全ての為、未達成の...続きを読む(全87文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2024年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 33年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が30年近く払って貰っていません。休日出勤はあたりまえ、夜遅くの勤務もあたりまえ。
    サ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収や評価は明確化され売り上げ数字により若くてもマネージャー職に上がることが可能。テレアポがメイン。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績次第でいくらでもあがる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に成績を上げられないと低いままです。あまり需要がない商品だしより...続きを読む(全83文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売れば売っただけ正当に評価してもらえる。分かりやすく実力主義です。稼いでいる人は1000万も余裕で超えている。売れる人にとっては素晴らしい会...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    成果次第で昇格が決まるので、もらえる給料は結果次第で変わる。売ればインセンティブも入るので稼げるが、売らなければ一番低い給料のまま。
    【気に...続きを読む(全184文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    売上があればどんな年齢だろうと昇格、昇給できる。ただしそれはpmまで。マネージャー以上は営業所の事情やタイミング、上司からの推薦が必要。
    【...続きを読む(全172文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやるほど青天井でインセンティブはもらえるが、現実的には難しい。
    毎年2名程度は優秀な社員がおり、そこにほぼ集約されているイメージ
    【気...続きを読む(全98文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張れば頑張るだけインセンティブがもらえる点。
    やる気と根性がある人や稼ぎたい人にはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契...続きを読む(全202文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価などは定期的にある
    頑張った分だけ評価してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    成績がないと
    ほんとに給料は変わらないので
    忍...続きを読む(全87文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義で高年収を狙える続きを読む(全18文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上場企業であるため、未払い等の心配が無いくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与無いに等しい。昇給は人事制度があまりにも無理難...続きを読む(全93文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    売れば売るほど評価が上がる。逆に売れないと上がることは厳しい。テレアポのみの部門(コールセンター)が東京にあり営業成績が悪いとそこに行かされ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 15年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学歴がなくても気合と根性とやる気があればなんとかなった。完全な実力主義であり、圧倒的な営業力があれば役員まで登り詰められる。
    【気になること...続きを読む(全179文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3ヶ月毎に昇給のチャンスがあります。売上金額が上がってる社員は昇給していき、売上が上がらない社員は逆に下がっていく環境です。賞与に関しては年...続きを読む(全409文字)

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      実際の働き方
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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料はみなし残業込みとはいえ、東京基準で正社員として雇用されるので、一定の水準は保証されます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給...続きを読む(全194文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若くても営業が強ければ本当にすぐ稼げます
    良い成績を叩ければ次の月から即給与が上がる事も(四半期査定の時もあるから一概には言えないですが…)...続きを読む(全223文字)

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    123件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エフティグループの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エフティグループの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    遠方への営業も日帰り若しくは自腹で宿泊しての営業で、夜中に日付を跨いで帰る事が続いた時に体調を崩して辞めました。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には土日や年末年始は休み。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績が悪いと土日も出勤して、営業行ったり、翌週の準備をしていました。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の提案した商材や自分自身を気に入ってくれて、契約になった時は嬉しいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業車もありますが、新...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスのかけらもない。
    残業時間のせいでプライベートがほとんどない状態...続きを読む(全81文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり給料が低いところ。
    もっと給与体系を根本的に改善しないことには会社全体の未来がない。続きを読む(全79文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事自体はとても楽しくやれた。
    社員はいい人が多く、
    給料と残業時間に目を瞑るといい環境ではあった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が所属する支店にもよると思うが自分の所属していた支店の社員の方は比較的若い人が多く優しい人が多かった。
    仕事がしやすい環境ではあったと思...続きを読む(全186文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼなくライフワークバランスは良いと感じます。
    会社全体で指定有給があり大型連休も長いことが多いです。続きを読む(全60文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なビジネス業務を行なっており、スピード感はとても感じます。
    安定したストック型ビジネスモデルなため他の業務にも積極的でした。続きを読む(全70文字)

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    株式会社エフティグループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な業務にチャレンジできるため経験を積めると感じました。
    チャレンジすることが好きな方には良い環境です。続きを読む(全59文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の年収、評価制度の口コミ

    海光電業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の基本ベースは事務職の中ではそこまで低くはありません。ガツガツ働いてキャリアアップを希望している人には向かないですが、とりあえず正社員で...続きを読む(全223文字)

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    オムロンヘルスケア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に一度の個人査定の結果次第で賞与がメリハリがある点。大きな成果を出したら評価される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・メンバー間...続きを読む(全160文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合他社と比較して高い点。
    ボーナス依存をやめて、基本給を上げた点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進できるかは所属部門の業績次...続きを読む(全120文字)

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    株式会社バーグマンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年俸制で業績によって昇給・決算賞与があります。イベントやメディア対応・イレギュラーな深夜対応による特別報酬があったため、努力した分評価される...続きを読む(全107文字)

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    シスコシステムズ合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高い方だと思います。
    実績に応じて年一回昇給があります。公平な評価だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標設定は過去の履...続きを読む(全103文字)

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    株式会社トップの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職の割に給与が高い言われている。
    営業は実力主義のため、稼げる人はがっぽり稼げる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務は年功序...続きを読む(全89文字)

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    名電通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    随時、昇給する。社長の一存で急に昇給する。家族経営なのでなんでもあり感が強い、悪いところでもあるが…

    営業なので売り上げに応じてバックもあ...続きを読む(全456文字)

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    株式会社カナデンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業基盤が非常に安定しており、業界内でも名のある製品を扱っており、将来的な不安を感じることなく業務に集中できました。20代前半としては高いか...続きを読む(全235文字)

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    株式会社フォーバルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    株式会社フォーバルで勤務して感じたのは、比較的風通しの良い社風だという点です。上司との距離が近く、業務上の相談や提案がしやすい環境でした。教...続きを読む(全273文字)

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    株式会社ウエストエネルギーソリューションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベースが広島の給与水準でみると高い印象はあります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職が上がらないとなかなか給与が上がらない印象があ...続きを読む(全133文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エフティグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エフティグループ
    フリガナ エフティグループ
    設立日 1985年8月
    資本金 13億4400万円
    従業員数 85人
    売上高 346億2500万円
    決算月 3月
    代表者 小林 亮二
    本社所在地 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目13番6号
    平均年齢 42.6歳
    平均給与 564万円
    電話番号 03-5847-2777
    URL https://www.ftgroup.co.jp/
    エフティグループは1985年8月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は85人で、売上高は346億2500万円になります。平均年収は564万円で、従業員の平均年齢は42.6歳です。
    NOKIZAL ID: 1131255

    エフティグループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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