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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いがいい人が多かった。意地悪な人ももちろんいたけれど、総じてよ刈った??続きを読む(全46文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本債権回収株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本債権回収株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本債権回収株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いがいい人が多かった。意地悪な人ももちろんいたけれど、総じてよ刈った??続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扶養控除内で働きたい場合は、とても働きやすいです。
有給休暇もパートでも貰えるので子育てしながらでも働きやすいと思います。
アットホームな雰...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
セクハラ、コンプライアンス違反についての社内への相談窓口、社外への相談窓口などは、形式的には設置されています。
なので、体裁としては、安...続きを読む(全89文字)
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顔と若さ顔と若さ顔と若さ、これさえあれば採用そして正社員確保。
いわゆる雑務のみ任され退職すればみたいな配置。可愛く挨拶していれば安泰。結婚までの時間...続きを読む(全134文字)
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小さなお子さんがいると、急な発熱やらで急遽休まないといけない事も多々ありますが、電話し休みますの一言で大丈夫。休んだ日に研修などあった場合は後日実施して...続きを読む(全236文字)
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女性はまず顔が平均以上であること、そしてなにより従順であることが必須です。セクハラ、パワハラは、それを異常なことと忘れてしまうほど横行していますので、そ...続きを読む(全714文字)
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上司のご機嫌うかがいに成功すれば、働きやすい。セクハラやパワハラは日常茶飯事。上司にごまをすって、YESマンを心掛ければ当面、働きやすいはず。もしも形勢...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は手厚い待遇で、社員同士の仲も良いと言うことを教えられましたが、入社後実際は、まぁ〜、支...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
普通の事務では得られない知識を得られる。
知恵がつく。
辞めたあとも個人的にとても役に立っている。感謝しています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿なイジメを楽しんでる人間が多い。
債務者にしても同僚にしても。
「中途採用積極募集中」って...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
出社時間と退社時間は、割とマシかと思います。でも、債務者への直接督促もあるので、土日出勤もたくさんあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄なのか、自分のことしか考えていない者が多い気がする。
困っている人がいても放置するな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
結果、何もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事柄なんでしょうかねー。
パートの方は違いますが、社員はイジメっ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
今思い起こすと何一つなかったですね…。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、一番最初の採用が契約社員というのが、採用した人間を信用...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
買い取る債権も債権ではLINEペイとかになってる。この会社だけでは無く業界自体が尻すぼみか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
扶養控除内での勤務だったので有給休暇をいただけるくらいしか分かりません。
正社員の方は住宅補助や福利厚生が充実しているようです。
突然の休み...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
扶養控除内で働きたく契約社員のパートで勤務しました。
残業はほとんどありません。
時間から時間でキッチリ働ける会社です。
プライベートと仕事...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事務員さんしかいなかった。営業や運用では女性はいなかったので当時は閉鎖的だったのかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ社員がほぼ男続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休や産休制度もあり、男性社員も取得している。変形時間労働制度を活用している女性社員もいる。また、それを悪く言ったりする社員はおらず協力的な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性が多く働いており、女性の管理職の方も在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業職は債権回収に行けないため、電話で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は取りやすいので女性にはいいかもしれない。当日や前日に申請しても問題なく取らせてくれる。NGを言われたことはない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休育休は充実しているし、女性の管理職も年々増加している。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の間は男性同様に転勤もあり得るし、そ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
昔から女性活用に積極的です。成果を上げれば昇格・昇進はむしろ男性より早い場合があります。女性管理職も当たり前に多いので、キャリアプランのイメ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男女差別はありません。完全能力主義となります。女性の管理職もいました。ただ男性の割合が多いです。たぶんどこの企業もそうですが続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれるなど、基本的に女性に優しいです。また、家庭のある社員にも理解があるなど働くお母さんに優しい会社になっています。
【気に...続きを読む(全116文字)
出張の多さだけが出産後などネックになるかもしれないが、代わりに勤務地を限定したりする制度も整っているため子育てをしながら働いている女性の方も多い続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。女性を管理職へ積極的に昇進させています。育休や産休もみんな取得しています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 日本債権回収株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンサイケンカイシュウ |
| 設立日 | 1999年1月 |
| 資本金 | 7億円 |
| 従業員数 | 476人 |
| 売上高 | 64億3139万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横大路博 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目2番地1 |
| 電話番号 | 03-3222-0328 |
| URL | https://www.japanservicer.co.jp/ |
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