ＳＧＳジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
年次の昇給は基本的にあまり高くないと思っていたほうが良いと思われます。入社時にどれだけ高い年収で交渉できるかがポイントです。高い年収で入社で...続きを読む(全485文字)

【良い点】
専門知識と英語力を兼ね備えながら、謙虚で仕事のできる人が多かった印象です。非正規にも分け隔てなくコミュニケーションをとってくれるのでありがた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
福利厚生といえるか分かりませんが、コロナが始まった時に、感染対策やリモートワークを他社よりも早く対応したのは、とても安心できました。外資ゆえ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
福利厚生はほぼない。ほとんどの社員が中途採用のため、若手の貧乏時代を過ごしている人はいないと思われるので、住宅補助などは無くても不満は上がら...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ジョブ型制度のため職種によって給与が異なる。バックオフィスやコーディネーターの人は安すぎてかわいそうになる。評価制度はグローバルの仕組みとし...続きを読む(全100文字)

【良い点】
審査員はいろいろな会社を訪問できて良い意味でも悪い意味でも勉強になるし、いろんな方に会って話ができるので楽しい。ただ技術者としては形あるもの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
私の場合は残業はほとんどなくすぐ帰れた。前職では資料作りで上司の確認承認を何回も取るという効率の悪い仕事だったが、外資系だからか承認形態はス...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シニア世代の審査員は、古い昭和の仕事のやり方やハラスメント体質が抜けていない人がいるので、再教育していくことが必...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていた話と業務内容に少しズレがあったため。マニュアルに乗っ取った業務内容が多かったため、単調な作業が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性社員も多く、長く働かれている方も多いと思います、産休育休後に復帰される方も多く、女性であっても仕事と子育てが両立できる環境が整っていると...続きを読む(全118文字)

【良い点】
月10日の休みと夏季休暇、冬季休暇があり、有給も消火できます。
意外と3連休以上取らせてくれることもあるので、旅行やライブなど休日は充実しや...続きを読む(全171文字)

【良い点】
配属先にもよると思いますが、私の部署は比較的融通が利く環境でした。有給も取りやすく、用事があるときは勤務時間を調整してもらえるなど、働きやす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ランスタッドのワークライフバランスは、外資系企業な感じの「個人の裁量」と「柔軟性」が尊重される環境と言えます。職種や配属部署にもよりますが、...続きを読む(全378文字)

【良い点】
勤務時間は場所によるけど基本的に定時で帰ることがほとんどです。
有給も好きな時に取れるため
プライベートと仕事はかなりよく両立出来ると思う。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全く整っていない。基本リモート禁止、残業が当たり前の空気感があり、プライベートは基本ない。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本は定時退社で無理なく働けます。
急な休みが発生してしまっても、社員の人たちも協力的なので、働きやすさは本当に良いです。
【気になること・...続きを読む(全163文字)

【良い点】
部署により繁忙期は異なるが、働き方の裁量は自分次第。
派遣社員の管理もあるが、タスクコントロールが上手く出来れば残業もかなり減らせる。
有休...続きを読む(全137文字)

【良い点】
配属先次第と言えます。私が配属されている現場では、やるべき仕事ができてさえいれば有給取得はしやすいです。しかし、人が不足しているため長期休暇...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
加えて、ワークライフバランスの面では、繁忙期や大型施策の前後に業務が集中しやすく、残業が常態化しやすい点も課題と...続きを読む(全238文字)

【良い点】
正直部署によると思われるが、代休や有給消化はタイミングを見て申請すれば取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの部署によ...続きを読む(全122文字)