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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山九の評判・口コミ一覧(全1230件) 13ページ目

山九株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

山九の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

山九の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.1

カテゴリから評判・口コミを探す

山九の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1230

山九株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社採用と支店採用で昇進のスピードが異なり、教育体制も本社採用の人優先という面がある。
月給は低いが賞与や業績給の比率が高く、年収としてはまあまあと思う。続きを読む(全77文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックス制度を導入している点、半休が使える点は良いと思う。
しかし配属先によっては慢性的な人手不足もあり残業も多く、仕事疲れでプライベートの時間が十分に...続きを読む(全87文字)

山九株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

貿易業界に興味を持って入ってきた人であれば、幅広く経験が積めるので面白いと思う。ある程度経験を積むと新規作業の立ち上げから携わることができ、作業が軌道に乗...続きを読む(全146文字)

山九株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人手不足で若手や中堅が十分に育っておらず、10年、20年先を考えると危機感がある。続きを読む(全41文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新設工事の担当を行うような施工管理の部署は基本的に監督は常に職人についている必要があるため、必然的に土曜は出勤になっていたこと。

頑張っても、出来る人は...続きを読む(全186文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署による差があまりに酷い。
大規模企業なこともあり、末端にまで考慮ができていないことが非常によく分かった。
入社1年目からほとんどの場合で月の残業が80...続きを読む(全119文字)

山九株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国採用、エリア採用のどちらも、2ヶ月以上の研修期間がある。
そこで自分の部署と他の部署との違いを同期と確認し合える機会があるので、自分の部署があまりにお...続きを読む(全186文字)

山九株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給額が低く、思ってたよりも給料があがらない。本社採用と支店採用でキャリアアップの早さが圧倒的に違うため格差を感じる。
離職率も高いため、1人当たりの仕事...続きを読む(全87文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事ができる人に仕事が集中する。
休日出勤をしている人も一定数いる。
生活残業をしている人も多く、定時で帰る人は少ない。ノー残業デーもあるが形だけで、そう...続きを読む(全95文字)

山九株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休は割と取りやすく、産休後も責任があるような仕事ではないがそれなりのポジションで働ける。
バリバリ仕事がしたいタイプの人にとっては少し物足りない感もある...続きを読む(全84文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司からのパワハラが酷かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は研修なくいきなり現場に掘り込まれるので、改善してもらいたい。...続きを読む(全203文字)

山九株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもベースは平等であり、差がつくとしてもあってないようなものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当や昇格等でおいおい...続きを読む(全160文字)

山九株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してからの2ヶ月間は手厚い社内教育が実施されている、実際に部署に配属されてしまえば個人差があるが比較的優しい部署に配属されると離職率は少な...続きを読む(全162文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤はあれど、支店採用である社員は転勤も原則ないので、家庭との両立はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全75文字)

山九株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どうにかその職場が良い職場になるよう頑張っていただいていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の上層部のみで決め事をしてし...続きを読む(全165文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日定時なので、プライベートの時間はたくさんあるので、そこは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低いの...続きを読む(全196文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由に良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点として、定時前に作業終了させたのに下請けの人達の作業に送り込まれ下...続きを読む(全180文字)

山九株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多々の福利厚生が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点としては、独身の若者、福利厚生などをあまり気にしていない人に取って...続きを読む(全218文字)

山九株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は資格取得が手厚いとは思いませんでしたが色々な資格を取らせてもらえます。
聞いてた話とは違いわりと、福利厚生も他の企業よりもいいと思いま...続きを読む(全186文字)

山九株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年3回もらえる。
そこそこ、業績賞与は貰えるのはありがたい。
昇格も早く若い人は頑張れば頑張るほど貰えるがいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全182文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日は休みの場所が多い印象
場所によっては休みが取れない部署がある。
年末年始等の長期連休はしっかり取れるので安心してほしい。
有給は比較...続きを読む(全182文字)

山九株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社特有の働き方しか覚えられず、実績を積むことができない。考えて働くことは許されず、決まったやり方を淡々とこなすだ...続きを読む(全200文字)

山九株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職の場合、住居や電気代をほとんどが会社が賄ってくれており、非常に安くすむため、その分貯金できる。20代の場合は6000円、30代前半は12...続きを読む(全221文字)

山九株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の正社員を徐々に増やしている傾向にある。
物流事業では係長クラスの女性がこの3年で現れてきているように思うが、機工事業はまだ育成段階にある...続きを読む(全338文字)

山九株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によります有給取れないところは取れない
【気になること・改善したほうがいい点】
突発が非常に多かったので出かけてる最中に仕事場からの連絡が...続きを読む(全197文字)

1,230件中301〜325件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

山九の 会社情報

基本データ
会社名 山九株式会社
フリガナ サンキュウ
設立日 1917年11月
資本金 286億1900万円
従業員数 30,595人
売上高 5635億4700万円
決算月 3月
代表者 中村公大
本社所在地 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町6番7号
平均年齢 41.0歳
平均給与 616万円
電話番号 03-3536-3939
URL https://www.sankyu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130615

山九の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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