回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の働いている部署は、女性も働きやすく特に困ることはありません。出産などを経て長く働いている方もたくさんいらっしゃいます。
ただ、現場や総合...続きを読む(全152文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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山九株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山九株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山九株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私の働いている部署は、女性も働きやすく特に困ることはありません。出産などを経て長く働いている方もたくさんいらっしゃいます。
ただ、現場や総合...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
女性にとって、すごく働きやすい会社だと思います!
産休や育休の取得はもちろんですが、復職したあとに時短勤務を活用している先輩もいて、子育てを...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
正社員の事務員では男女による給料の差は無い為、女性にとっても働きやすい職場ではある。頑張り次第では女性で管理職に就かれた方もいらっしゃる
【...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性社員が働きやすい環境がしっかり整っています。育休や時短勤務を活用している先輩が身近にたくさんいて、キャリアを中断せずに長く続けられるイメ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性社員比率がまだ少ないながら、育休や時短勤務、在宅勤務といった制度があり、取得実績も増えています。有給休暇の取得促進や本人のキャリア継続意...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい環境が整っていると感じています。育児休暇や時短勤務の制度はしっかりと機能していますし、上司や周囲の理解も深いです...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
事務所にはそこそこ女性がいた。産休から復帰された方はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性は見た事なかった。新卒の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすく、上司も理解があり、子育てと仕事の両立に配慮してくれました。
性別に関係なく、能力や実績が正当に評価される文化が根付...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育児休業や短時間勤務制度が整い、実際に多くの女性社員が家庭と仕事の両立を進めている。
私も小さな子どもを抱えながら設計業務に携わり、あるプロ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
職場では男女問わず育児や家庭の事情に応じた柔軟な働き方が尊重されています。産休や育休、時短勤務の取得実績が多く、私も復帰後、役割を調整しなが...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい会社だと思います!産休・育休制度はもちろん、時短勤務や在宅勤務も柔軟に対応してもらえるので、ライフステージの変化にも...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
女性はまだまだ少ないです。工場によっては女性用更衣室がないところもあります。やはり力仕事がメインですので基本的には男社会です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性が働きやすい仕組みが根付いており、育児休暇や短時間勤務制度はもちろん、法制度が変わったことで在宅ワークも可能となりました。
管理職や上司...続きを読む(全193文字)
現在、女性の働きやすさ向上に努めており、様々な制度が整ってきている。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務といった支援制度が整備されており、実際に制度を利用する社員も多いため、職場全体に理解と協力の姿勢が見えます。
担当している...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
配属先によって差はありますが、総合職として仕事を任される女性社員も増えています。性別に関係なく昇進できる体制が整備されており、実績重視の評価...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
産休・育休、時短勤務などの制度が充実しており、
復職後も無理なく業務を続けることができます。
キャリアアップ支援も今後さらに充実することを願...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の知る限り、女性の管理職はあまりおりませんでした。女性として管理職を目指される方は要確認かと思います。
※投稿...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休・育休、時短勤務制度が整っており、周囲の理解も得られやすい環境でした。
ただ、管理職に就く女性は少なめで、今後はさらなる支援策の拡充が望...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場も多くあります。特に育児支援や、柔軟な勤務体制が整っているので、家庭との両立がしやすいという声が多く聞かれますね!時短勤...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ライフステージの変化に応じて柔軟に対応できる制度が整っており、長期的に安定して働きたいと考えている女性にとっておすすめできる職場環境です。
...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
通関業務は比較的女性が多い職場と思います。現場特有の慌ただしさはありますが、無理な残業を強いられるような空気はありません。
家庭との両立を考...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
直接女性に関する内容ではないが、多様な働き方を支援する職場であり、家庭の事情に理解がある。
1か月から半年間などバラバラだが育休などをとる男...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休、産休などはしっかり取れる。女性だけでなく男性も取得する流れが最近はできてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
事務所メインの仕事であれば問題なく働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は汚れ、暑さ、寒さ等で女性には厳しい上、ト...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
物流と機工の2つの事業があり、特に国内における機工=プラントエンジニアリングとメンテナンスの事業が好調である。物流事業と海外事業はあまり良く...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
前職の施工管理スキルを活かし、より安定した経営基盤を持つ大手で挑戦したいと考え入社した。入社後に感じたのは、現場での結束力の強さである。大手...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
経験者として入社したので、そこまで教育に恩恵を感じることはないが、新入社員は1年間の研修を受けるらしく大変驚いた。過保護すぎるのではとも思う...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
安定した大手企業で長く働きたいと思い、中途採用に応募しました。
入社前は、歴史のある会社なので「上下関係が厳しく、少し怖い雰囲気があるかも...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、これまでの職場と比べても最高に整っていると感じます。残業はほとんどなくて、定時で上がれる日がほとんどです。
有給休...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
設備工事のプロとして、より難易度の高い、社会的意義の大きな現場を経験したいと考えて入社した。
入社前のイメージでは「体育会系の厳しい会社」だ...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
教育体制については、この規模の企業としては最高レベルだろう。
独自の研修施設を複数持っており、高度な技術や安全教育を実技レベルで学ぶことがで...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
今回は、家庭の事情により地元へ戻らざるを得なくなったことが理由で退職を決意した。
会社に対しての不満はなく、むしろとても感謝しているほど。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
物流と機工にそれぞれ強みを持つ「山九ブランド」は唯一無二。
単なる作業請負ではなく、プラントの企画設計段階からメンテナンスまで一気通貫で関わ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
国際業務ということもあり、書類上ではありますが世界各国との繋がりを感じながら働けるのが一番の面白さです。
複雑な輸出入の手続きをミスなく進め...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
近年は女性管理職の登用も進めており、産休・育休制度も整備されています。復職する社員も多く、時短勤務など柔軟な働き方ができる環境は整いつつあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
アルバイトから社員なった人が3人います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は怖い人が多くて、仕事に行くのが嫌だった。今は優しい人ば...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
勤務地は優遇されることが多い。少ないため、結構気を使われている印象。会社も辞めさせたくないと考えている様子
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コンプライアンスに関してはしっかりしている会社なので、女性でも働きやすいかと思います。現に長く続けられている方をいますし、新入社員でも長く活...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署や、支店にもよりますが、休暇に関して手厚いと思います。
あまり、女性だから!男性だから!ってのがないのがいいところですかね
【気になるこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
どうなんでしょう。でも育休産休時短勤務の方はいらっしゃるのでそういった意味では働きやすいです。ただ男性社会なので、、、続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休や育休をとる方が多く、制度が整っている。女性が大半の場所では前例も多く、色々な人に話を聞くことができる。時短制度を利用している方が大半で...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
結婚してない女性が活躍してるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅客部門は、固定勤務は一つの曜日しかできないみたいなので大変...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最近は新卒入社の女性社員に役職がついているので、女性だから評価されないとかはないと思う。
キャリア入社の女性社員も何人かマネージャーになっている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
真面目である程度の体力がある方なら、問題なく務まる仕事だし、むしろ女性の方が向いていると個人的には感じます。続きを読む(全60文字)
| 会社名 | 山九株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンキュウ |
| 設立日 | 1917年11月 |
| 資本金 | 286億1900万円 |
| 従業員数 | 29,934人 |
| 売上高 | 6067億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 公大 |
| 本社所在地 | 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町6番7号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 641万円 |
| 電話番号 | 03-3536-3939 |
| URL | https://www.sankyu.co.jp/ |
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