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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シャープの経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全60件)

シャープの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

シャープの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シャープの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 60

シャープ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い頃からある程度の裁量を持ってやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かしようとしても金がかからないことが前提。短距離...続きを読む(全121文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは全くない。OJTと入っているものの単純作業を若手にやらせているだけで残念ながら入社数年間は成長の機会がない。続きを読む(全79文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノー残業デーというものがあり必ず定時に帰ることができる日が月に何日か存在した。そのため用事などがあれば済ませることができるし体も休めることがで...続きを読む(全167文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2000年代の労働局からの指導により、労働関連のコンプライアンスには非常に気を使っており、残業は100%支払われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全101文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外事業が現地化されたことにより、日本人の海外駐在ポストがなくなったので、もっぱら海外畑を歩いてきた私はあまり明るい未来がないと感じ辞めた。
...続きを読む(全119文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鴻海体制以前はたくさんの研修やスキルアップの制度があったので、キャリアにとって非常に役に立った。
【気になること・改善したほうがいい点】
鴻海...続きを読む(全102文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鴻海グループとのシナジー効果は期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電事業自体にはあまり将来性がない。液晶も技術の優位性が薄...続きを読む(全101文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
信賞必罰制度により頑張っている人が報われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
台湾経営になってから、中国への傾倒が顕著。今後アメリカ陣...続きを読む(全175文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に出社対応が必要だった。仕事的には全くもって出社が必要ではなかったが全体的な雰囲気で在宅したいとはとてもでは...続きを読む(全210文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個性的で他社に真似されるような商品を作るという文化は健在であると感じることもある。グローバルに展開しており、国によってブランドがあるのでやりが...続きを読む(全178文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間の平均よりは全然もらえる。生活には全然困ったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較すると低いように感じる。四季報...続きを読む(全190文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りの福利厚生はある。寮に入れば一定期間非常に安い期間入居できる。しかし寮によっては古いところもある。風呂やトイレは基本的に共同である。それ...続きを読む(全185文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはきちんと取れる。給与は少ないが安定して仕事ができるという面では例えば育児や介護との両立はしやすい。入社後バリバリ働きたい人には向いていな...続きを読む(全190文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年05月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務仕事であれば、業界は関係ないと思う。
やはり大企業なので、景気の動向に大きく左右されることなく安定した待遇を得られるため、ある程度のやりが...続きを読む(全178文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年07月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
経営企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔、ホンハイに出資される前は、評価の付け方のはっきりした分かりやすい会社でした。ボーナスの査定も一般社員の場合、自分が100%だったのか、10...続きを読む(全202文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によるところは大きいものの、有給休暇は非常に取りやすい。各事業所によって日数は異なるが、年間休暇の目標取得日数(12~15程度)が設定され...続きを読む(全231文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを重要視した風土が広がっているが、顧客窓口となっている生産管理・開発関係の部門では一部崩れている場合もある。改善に向けて残...続きを読む(全230文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨年より管理職に役割評価制度が導入され、従来の年功序列型の評価制度から、役割等級に応じた評価制度へと改善を図っている。いずれ一般社員にもこれが...続きを読む(全204文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や八尾では組合が最新の書籍を購入し、貸出をしてくれます。
図書館では予約者多数で借りられない人気書籍が多く、重宝しています。抽選ですが甲子...続きを読む(全176文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪・奈良勤務者以外の従業員は、結婚時に「社宅」に入ることができる。首都圏勤務者は基本的に借上社宅に入ることになるが、最寄駅などは希望をある程...続きを読む(全255文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも関西企業。経営が悪化しても関西弁混じりに冗談を言い合える社内風土。人は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
「業績」...続きを読む(全177文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年04月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長を続けていたし、複数の事業が上手く相乗効果を出していた。当時はどれも成長事業とされており、勢いもあった。良い技術が豊富でシーズには困らない...続きを読む(全177文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
経営企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤務して、大過なく業務をこなしていれば、目立った業績を上げていなくても、かなりの年収が期待できる。その点はやはり大企業だと思う。
【気にな...続きを読む(全231文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の良い点は知名度しかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部が入れ替わらない限り現状のシャープのままであり、これから...続きを読む(全179文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つ一つ手順を確かめて作業を実施するため、正確な方法、手順を理解することができる。またホウレンソウが徹底されているため、大きなミスや損失が生じ...続きを読む(全230文字)

60件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

シャープの 会社情報

基本データ
会社名 シャープ株式会社
フリガナ シャープ
設立日 1935年5月
資本金 50億円
従業員数 43,222人
売上高 2兆3219億2100万円
決算月 3月
代表者 沖津雅浩
本社所在地 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地
平均年齢 45.5歳
平均給与 718万円
電話番号 072-282-1221
URL https://corporate.jp.sharp/
NOKIZAL ID: 1130232

シャープの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。