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【良い点】
以前まではテーブルに沿って年間1万円程度基本給が昇 給するような体系となっていた。(自身の属する職群により上昇量は異なる)
昨年度より表向...続きを読む(全454文字)
三菱電機株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
以前まではテーブルに沿って年間1万円程度基本給が昇 給するような体系となっていた。(自身の属する職群により上昇量は異なる)
昨年度より表向...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
とてもいい会社です。ライフワークバランスは完璧で過去にパワハラでなくなった人もいますが、今は社員をたいせつにしています
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
明確に、事業所毎の達成目標があるので、分かりやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な会社だと感じます
非常に体質...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
フレックスタイム制
始業・終業時間を自由に設定できます。(コアタイムあり)
テレワーク
在宅勤務や提携するサテライトオフィスなど、執務箇...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
びっくりするぐらい、いい会社。
給料も基準を大きく上回るし、転職できるならした方がいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ついていけなかった、社員全員のレベルが高すぎる、東大、京大、を中心とした高学歴組のレベルは異常。
頭の回転、業務センス、物事の本質を見極め...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた場所に関しては、かなり専門的なので商材に興味がないと続けるのは難しいのではないかと思う。
電気な興味が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
何も実績を残さなくても平均以上の給与が保証されていること。
評価制度は新しくなったが、社員にさほど浸透しておらず謎。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に長く働いてもらうための制度はあるが、長く続けている女性があまりおらずロールモデルがいないこと。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
希望した場所、部署、職種ではなかった。
ジョブマッチング制度もあるが、人気のポジションはあまり出ていないように思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
職種による。営業は出張や外出、外食があるので遅い日は遅い。
予定がなければ在宅や休暇もできるので、調整できる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
家賃補助、寮など満足のいく福利厚生がある。年間80000円のカフェテリアポイントがある。
労働組合も活発に機能している。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
多角的な安定経営をしているが、モノ売りなので今後の急成長臨めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時に業績が悪かったので、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
入社時はグローバルな大規模ビジネスに関われると思っていたが、自分の所属部署は国内かつ商材も民間よりなので想像とは違った。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
ほとんどの人は優しく教えてくれる風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
形式上の研修が多く、実務への導入として適切なのかは謎。
教育...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
所属部署によります。
文系職種は癖のある人は少ないですが、工場や技術営業には頑固な職人気質のような人も一定数います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
管理職は課長は大変だが、なること自体はそこまで難しくないです。減点法のプロモートになるので、波風立てない性格であることが重要です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
たかいとおもいます。同業他社は某センサー屋さんを除くと、三菱電機ほどのサラリーはもらえていないと聞いています。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
子供がおられるスタッフには、在宅や時短勤務でフレキシブルな対応がなされていました。ただし、営業だと外出してなんぼの世界なのでそこは不可避にな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収はメーカーの中では比較的高い方だと思う。勤続年数につれて、一定の水準で上がっていくので、生活に困ることはほぼない。安定思考の方には向いて...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
休みが多く、休暇はとりやすいためプライベートとの調整はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はだいぶ減ってきていると思...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
過去の実績と技術力の高さからお客様からの信頼は厚い。ブランド力が活きている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感が遅い。新規...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思う。福利厚生の面で優遇されていると感じることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ないと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年間約8万円分のポイントが支給され、多様な用途に利用できる点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方支社だと社員寮に強制的に入...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署では常に残業時間が多く、離職率も高いため、定...続きを読む(全97文字)
会社名 | 三菱電機株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 175億8200万円 |
従業員数 | 149,134人 |
売上高 | 5兆2579億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆間 啓 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 829万円 |
電話番号 | 03-3218-2111 |
URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/ |
採用URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/index.html |
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