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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気次第でスキルアップが可能。学校で学ぶよりはるかに為になる事を職場を超えて惜し気もなく教えてくれるスペシャリストがいる。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ニッコー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッコーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッコーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気次第でスキルアップが可能。学校で学ぶよりはるかに為になる事を職場を超えて惜し気もなく教えてくれるスペシャリストがいる。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
聞けば教えてくれる人もいることはいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる中小企業なので、会社にいると「は...続きを読む(全284文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月3日【良い点】
伊藤忠丸紅グループの安定性を感じ、入社。保険はかなりいい方のよう。
残業は1分単位にでる。
支店によって、オフィスの充実さは差がある。
【気に...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年10月3日【良い点】
ギャップはほぼなし。特に立ち上げ時は全員の方向が一致しており、マネジメント層が非常に優秀だったと感じます。少なくとも営業層は絶対に1位を勝ち取...続きを読む(全190文字)
【良い点】
無添加の豚肉は消費者としてもとても満足できる。出来たての新商品などの試食をパートやアルバイトにも食べてもらい意見を取り入れていた。
【気になる...続きを読む(全188文字)
【良い点】
規模がそこまで大きくないため、自分がやりたいことや、海外志向が高いことを継続的に伝えていけば、実現する可能性はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月14日【良い点】
給与、ボーナスは悪くない。残業分は全額支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、残業の格差がある。また部署内でも業務...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最寄り駅からの無料送迎があったり、食堂で昼食を食べる事が出来るので助かる。忘年会やバーベキュー会やお花見会といった催しも毎年開かれる。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
近年新しい事業が開始され、今後拡大によって将来が期待される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点人手不足によって新事業に力が注が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
経営陣を含め管理職の考えもホワイトな企業な為、やる事をしっかり行っていればプライベートは充実しやすい。ただし能力や責任感のある社員に業務や委...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男女の違いによる差はあまりないように感じる。やる気があれば性別にかかわらずどんどん責任ある役割を任せてもらえると思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
評価制度は試行錯誤しながらの運用がされており近い将来には正常な運用へ移行されると聞いている。現在は評価内容によって給与等への影響は少なく皆平...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ゆるい業界の固い付き合いで存続している会社です。
じり貧のタクシー業界でも、なくなることはないので、縮小しながらのんびりしています。
今後の...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
ほとんど定時に帰れる。
ゆるい会社で、取引先もゆるいので、プレッシャーはない。
古参の女性の陰口を無視できればどうっちゅうことない人間関係。...続きを読む(全206文字)
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小さい会社で社長のワンマン経営。研修制度はなにもなく、入社したらすぐに「営業いけ」とのこと。どこにいって何を聞けばいいのかわからない。社長のアテが外れる...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
勤務時間が短い。
業務は簡単。
狭い業界で、ながい付き合いの業者だけを相手にしているので、大変なことにはあまりならない。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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与えられた業務に対しては納期を守り結果さえ出せば、実現の方法は問われませんでした。
ただし、作業の途中で指示の変更や難易度の変更があっても納期優先を第...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
熱意があれば認めてもらえる、大分体育会系なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体育会系であり、絶対的なトップダウンでした...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務上最低限の資格は社内で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人でとる会社で必要な資格は実費支払い。
合格すれば手当が出るが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発の制度はありますが当時の上司にさせてもらえなかった。
この会社は上司で全てが左右される。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
他社に比べ関連の制度が充実しているというわけではなかったと思いますが、技術職・事務職ともに業務を通じてのスキルアップはできる雰囲気だったと思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にやるが資格はたくさんとらせてもらえる
教育は中堅メンバー以上が教えてくれるので丁寧に一個ずつ教えてもらえると思う続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務のまとまりが無い。出勤したら会話もなく毎日、毎日注文処理や電話対応をひたすらこなすだけ。少しでも気に入らない...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
直前の納期交渉などで謝る術と強い心とメンタルはある程度身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
玄蕃の教育体制はあまり整っていない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社は事前の座学が3日とOJTのみである。1ヶ月以内に担当を持たされる。
まばらに入...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
教育体制については、あまり充実していないと感じる。特に、専門性については、昔ながらの背中を見て覚えろ、というイメージが強い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
いろいろな研修会が行われています。一方、研修疲れも感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で習得できるスキルはない。積極...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社ニッコー |
|---|---|
| フリガナ | ニッコー |
| 設立日 | 1954年9月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 99人 |
| 売上高 | 33億2577万9000円 |
| 代表者 | 千種亨 |
| 本社所在地 | 〒669-2145 兵庫県丹波篠山市今田町木津松山293番地の3 |
| 電話番号 | 06-6471-3231 |
| URL | https://www.nikko-corporation.co.jp/ |
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