ワールドホールディングスの評判・口コミ一覧（全341件） 3ページ目

正社員ですが実際派遣になります。ですが、色々な会社を知ることができたり、技術力も上がり、自分自身の市場価値も知ることのできる環境です。
考え方によると思...続きを読む(全226文字)

業界の将来性。リーマンショック後、大規模整理解雇を実施。リストラで会社の存続を図った。辛うじて波に乗り、業績は堅調に回復したが、業界への負のイメージは残...続きを読む(全201文字)

巡り合いによる。
周りや上司に恵まれれば、充実させることができる。
各拠点間で、かなり温度差、バラツキがあり、会社としてはそこの平準化は図らない。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事業の成長性、将来性はどうしても派遣先企業の多さ、仕事量等で左右されてしまう為、見通しが 立たないのが派遣を主な事業にしている会社のある...続きを読む(全351文字)

■評価の頻度:年2回
■目標設定方法:自分で決めたものを配属先の上司とすり合わせる(配属先によって異なる)。
■評価方法:配属先の上司からの評価と、...続きを読む(全252文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】有給の消費は問題なく行える。ただ金銭面での補助が長くいる分厳しくなる。
残業がほとんどないので自分...続きを読む(全165文字)

初めの新卒研修は地獄です。
数日間泊まり込みで合宿を行いました。
しかし、今思うとあんな経験はあの時しかできないし、同期の結束が強まり、あれはあれで...続きを読む(全162文字)

ハードでした。
みなし残業のため、ほとんどサービス残業で遅くまで仕事をしていました。
土日はしっかり休めましたが、月一度の土曜出勤がありました。
...続きを読む(全155文字)

きっかけは、職種内容や待遇面等ではなく、家庭の事情で転職せざるを得ない状況になったためです。なので、会社と個人での間に問題は特にありませんでした。
む...続きを読む(全254文字)

会社の転換期の携わって仕事が出来た事は良かったです。とても感謝しています。
ですが、人事組織がころころ変わりその度会社のルールや上司が変わることが大変...続きを読む(全187文字)

営業として勤務することになりましたが、残業が多く、会社での接待もあり毎日がへとへとで身体を壊したので辞めました。数字に厳しいので、精神的にもタフでがっつ...続きを読む(全155文字)

残念ながら、尊敬できる先輩は少ないです。
幹部が好き嫌いで判断する人が多いです。
ちょっと変わった部署にいたせいもありますが、先輩に教えてもらうより...続きを読む(全162文字)

住宅手当が手あつく、東京に努めていたしたが、不自由だと思ったことはありませんでした。
新卒としては、低くもなく標準だったと思います。
賞与は少なく、...続きを読む(全220文字)

社内はどちらかというと体育会系な雰囲気。声が大きければいいという感じ。
残業代も支給されないと思ったほうがいい。ボーナスも期待できない。
関連会社は...続きを読む(全155文字)

給与、賞与は配属先により決まる。
また、賞与については高卒は出なかったり大卒は出たりと同じワールドインテック内の社員によって違っていた点が不明だった。...続きを読む(全159文字)

派遣先での仕事に対するやりがいは十分にありました。ただ派遣先にもよると思います。
派遣担当の方とも頻繁に連絡を取り、サポートして頂きました。
一つ不...続きを読む(全170文字)

あくまでもワールドインテックでの雇用なので派遣先から見るとお客様扱いで勤務期間もバラバラ、配属先が無い場合、事務所待機があり、パソナルームで途中、図書館...続きを読む(全158文字)

ネットで地元の企業の派遣に応募したんですが、地元まで出張面接にきてくれました。
しかし、求人には未経験者歓迎とあるにもかかわらず、採用可否の電話で「派...続きを読む(全167文字)

事業所によって違うのかもしれませんが
トップ又は管理者の入れ替わりが激しかったので
教育体制はあって無い様な感じです。
その前に、転勤・出張や異動...続きを読む(全202文字)

人材派遣のCM放送があってたりと事業展開では目を見張るものがあります。・・が、仕事量に対して管理をする方が異動されっまくってたりしているので、現状はおそ...続きを読む(全154文字)

社長はどんな人か、一言で言えばいい人。悪く言えば、社員をある人物にまかせ、会社の中の本当の姿はおそらく生涯みれない。いや、みないのでしょう。ある人物にた...続きを読む(全201文字)

入社してわかったことは、それはこの会社は大手のくせに給料が低いということ。この世の中、大手だから未来がある、給料が高いということはないから、気をつけるこ...続きを読む(全172文字)

社員についてですが、これはどこもうわべの世界でしかない。特に本部配属はさけるべきである。何故なら、本部なだけに、いろんな部署はあるものの、どこも繋がりが...続きを読む(全179文字)

事業の将来性ですが、はっきりいえば分野によると思われます。さらに営業マンなのか、研究や技術社員なのかによりますよね。まず、営業についてはなすと、IT分野...続きを読む(全164文字)

育児休暇はありますし、出産後も17時には帰宅している方がいます。ただ、事務の方に限ります。営業の方は平均8時、9時以降まで残業はまぬがれません。労働環境...続きを読む(全159文字)