社会福祉法人京都福祉サービス協会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
介護業界は、これからも必要になってくるので、成長していく業界だと思う。施設や訪問などいろいろな形態をもっているので、将来性はある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
資格取得の金額を、全額補助してくださるだけでなく、
勤務時間内に研修を受けにいけるのでありがたいです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
頑張ったら頑張った分認めてくださる人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの職場でもそうだし、事業所によると思うが、他の会社...続きを読む(全124文字)

【良い点】
子供の出産や小学校進学などの補助金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店やホテル、映画無料券などの補助などあるが、特に使える...続きを読む(全82文字)

【良い点】
子どもの急な体調不良などでの早退や休暇にも対応してくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別養護老人ホームなどの施設は、24時...続きを読む(全153文字)

【良い点】
定期的にヘルパー会議というヘルパーさんの技能・知識向上のための講習会を開き、社員も主催者側として勉強し、参考になります。
資格取得には会社か...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性が圧倒的に多い職場です。
子育て中の産休育休とりやすく、子育てを経験されている方がほとんどなのでフォローも良いと思いました。
【気になる...続きを読む(全323文字)

【良い点】
ヘルパーさん、利用者さん、そのご家族さん、ケアマネジャーさん、その他関係機関の方々とコミュニケーションをとり合ってサービスを進めていくので、...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ケアワーカーの労働によって法人は介護報酬を得ているが、ケアワーカーは低賃金、汚い、きつい、夜勤ありの職種です。
...続きを読む(全501文字)

【良い点】
担当の仕事の区切りがついたタイミングで自由に有給がとれる
自分で決められる裁量がおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がみ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
賞与はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので賞与はあまり期待できないです。
評価制度も謎が多く評価されているイ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
任意で昇給のテストがあるが、月給には反映されず、ボーナスの計算の際に評価に反映されるとのこと。入職時にはテスト合...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくら働いても理想の年収どころか一般的な年収にもたどり着けないと思う。慈善活動のようなものに感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若くても実力があれば評価される
部署にもよるが昇進が早い人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で仕事等級で給与が決まるので、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
資格を取得したり経験を積んでいけば相応の評価をしてもらえて給与が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金の為、入社当...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給が高いので賞与は他よりも高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、何をどう見て評価しているのか把握はできない。明...続きを読む(全124文字)

【良い点】
給与水準は業界内では標準的で、大きな不満を感じることはありませんでした。仕事内容や責任を考えると妥当な水準だと思います。福利厚生も一定程度整...続きを読む(全259文字)

【良い点】
処遇改善が適切に支給されれば、年収はある程度上がります。3月に処遇改善分が付与され、賞与は夏・冬ともに各1か月分支給されました。いずれも法人...続きを読む(全223文字)

【良い点】
毎年昇給はある。処遇改定なども定期的にあり、今年度は大幅に更新されたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり幅がほぼない。続きを読む(全78文字)