この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業はニーズがあるため、伸びていくと思うが、競合が多いため勝っていくのは難しいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
修繕に力を入...続きを読む(全82文字)
武蔵コーポレーション株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事業はニーズがあるため、伸びていくと思うが、競合が多いため勝っていくのは難しいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
修繕に力を入...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きにくいと思う
産休から戻ってくる社員はほぼいない
また、女性は家に入るという考えがあるため管理職もいない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスという言葉は存在しない。
主張をすると嫌がられる
休みは取りにくいと感...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよい
飲み会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部が辞めていくため、長く続けることは難しいと感じる
責任が集中している続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は高い
社員の仲はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧である
休みを取りにくい、有給を取る場合は詳しく話さないと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよい
外から見ていると魅力的に見える
【気になること・改善したほうがいい点】
聞かされていない研修やイベントが多い
発表形式が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会的に意義のある業務を行なっている。
新聞やネットに取り上げられることもしばしばある
【気になること・改善したほうがいい点】
入居者を大切...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生は多くの種類ある
社長が大手出身のため参考にしている制度も多くあった
【気になること・改善したほうがいい点】
使いにくい
制度はある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
キャリアは自分で作るもの
会社都合で決まる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関する研修は少ないので、
理解が深まる前に現場に立...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
夜遅くまでの残業や
会社イベントが多く業務を効率よく実行することができなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度を整え...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
内容はともかく、案件の量はこなせるため考えるのが苦手な人であってもとりあえず仕事としてはこなせるレベルにはなれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本、人当たりが良い人が多い。
平均年齢が若い分、任せてもらえる仕事が多いので経験になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
家賃補助やベネフィットワンの導入など福利厚生は充実している。
年収もある程度高く、福利厚生も割と多いのでありがたい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
長期休暇ではまとまった休みが取れるので、旅行など行きやすい。
有給も事前に申請しておけば問題なく取れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新卒の年収は比較的に良いと思う。
ただ事務職の昇給はそれほど上がらない印象。
やはり営業などで結果を残している人が評価されている。
ただ自分...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
若手が多く、大きな仕事でも年功序列関係なく任せてもらえる。
ただ女性で上のポジションまでいっているひとはまだ見かけない。
自分からアピールし...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
社員の皆様の人柄がいいことは、他企業と比較しても特筆すべきポイントだと思います。
自分の機嫌を自分で取れる人が多く、精神衛生上良い環境である...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
三方よしという理念に惹かれて入社を決意しました。
採用時のブランディング通り、常にお客様のことを考えた経営方針であり、対応をしていることが素...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
家賃補助があるのは一人暮らしにはありがたいです。学生時代に借りた奨学金を会社が代わりに返済してくれる制度は、奨学金を借りている人にはありがた...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手にはどんどん任せる環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差はある印象です。最初の下積みでどれだけ前向きに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的には休みが多く、長期休暇はまとまった休みが取れるので、地方出身者は帰省をしたりなど、自由に時間を使えます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本給は同世代とも比べて高い印象があります。賞与に関しても入社してすぐでももらえるので年収も高くなります。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
部署によっては経営に直接携わる部署、役割があるので、そこに就けば成長を感じられる機会は多いです。いかに自分がやりたいこと、関わりたい部署を上...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
現場配属が早く、実践をすることで成長することができる。また、お客様が富裕層であるため、社会人としてのスキルが身につく。会社全体でも、礼儀礼節...続きを読む(全478文字)
会社名 | 武蔵コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | ムサシコーポレーション |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 ※(パート、派遣社員含む)※グループ会社を含む |
売上高 | 10億8700万円 ※2018年8月期 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 大谷 義武 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目7番地5 |
平均年齢 | 26.0歳 |
平均給与 | 650万円 ※正社員の平均年齢26歳 ※役員・顧問を除く |
電話番号 | 048-649-0333 |
URL | https://www.musashicorp.jp/ |
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