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高見株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高見の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

高見の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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4.0
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

高見の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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高見の 全ての評判・口コミ一覧

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高見株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年5月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗単位で予算が達成できた時は、賞与で+される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績を上げて、賞与を2か月程度支給出来るようになら...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    高見株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日休みの点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス業の為、土日勤務。
    土日も休めることは、よっぽどの事がないと休めない雰囲気。残...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    高見株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アットホームで、人間関係は悪くない。お客様の為に、チームワークを持って協力する関係性
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長期キャリアを...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    高見株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修などは、充実してるが、基本的には自分で勉強するしかない続きを読む(全35文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多いので、互いに理解がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップは、ライフステージが変わると続けるのは難しい。続きを読む(全74文字)

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      改善したほうがいい点
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    高見株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利制度は、一般的
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は、不可続きを読む(全42文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚式に携わる事が、出来る点
    そこはお客様にやりがいを持って、サービスを提供できるとお客様からは感謝される。非常にやりがいがある
    【気になる...続きを読む(全142文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 一般事務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ブライダル業界は、少子高齢化、結婚式の縮小など未来はない続きを読む(全48文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2015年1月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 25年前 ファッションデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接官の方がとても丁寧で感じ良く緊張する事なく面接できました。
    採用が決まると家庭訪問があり驚きましたが、面接官の丁寧な対応に感動してこちらの会社にし...続きを読む(全166文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2013年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 30年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性がメインの職場であるため、女性管理職も多く、女性優位の数少ない企業です。
    優秀な女性社員も多く、結婚退職後の再雇用も行われています。
    ただ、拘束...続きを読む(全163文字)

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    高見株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2012年9月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 30年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    高いレベルの新入社員教育が行われ、入社時の不安は全くありませんでした。会社全体の風通しはよいのですが、基本的にトップダウンの経営なのでその点は事前に理解...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    高見株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2012年8月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 25年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    安定した昇給と、最低5か月の賞与が保障されていました。評価制度も単に上司の一方的な評価だけでなく、同僚・部下からの相互評価も加味されていました。
    特に...続きを読む(全154文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    12件中12件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    高見の 会社情報

    基本データ
    会社名 高見株式会社
    フリガナ タカミ
    設立日 2017年5月
    資本金 9600万円
    従業員数 1,316人
    決算月 6月
    代表者 高見重行
    本社所在地 〒600-8119 京都府京都市下京区富小路通五条下る本塩竈町557番地の2
    電話番号 075-352-1777
    URL https://www.takami-bridal.com/
    NOKIZAL ID: 1132562

    高見の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。