新広社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
100人ぐらいいらっしゃるけれど嫌な思いをしたことは殆どなく、ここまでの人数で嫌な人間がいない所はなかなかないと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
仕事はそこまで難しくはなかったですが何より、教える仕組みがちゃんと出来ていた所が良かったです。その後も転職しましたがなかなかここまでちゃんとし...続きを読む(全159文字)

【良い点】
40代の女性が多く働いており、管理職も何人か。しかも皆さん温厚なので働きやすい環境なのかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【良い点】
確定給付型企業年金、退職金制度がある。健保は毎日新聞社の組合。人間ドックが３割の自己負担で受ける事ができる（昔は１割負担であったが健保の経営状...続きを読む(全167文字)

【良い点】
同業他社と比較してボーナスが安定して出る。賃金規定などはオープンになっているので、どこまで昇進したら給与がどれくらいになるか想定することも可能...続きを読む(全173文字)

【良い点】
オフライン広告という明確な軸があり、折込広告は1次代理店。ショットでの取引より継続しての取引が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有休は希望通りに取得する事が可能。勤務時間も昔と異なり20時までには退社する社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に休みを...続きを読む(全111文字)

【良い点】
営業、新規報奨金は努力に比例して形になったので頑張りがいがありました。
新卒初任給、その後の昇給も十分だと感じていました。
役職が与えられる前...続きを読む(全163文字)

【良い点】
毎年の海外社員旅行など、福利厚生は充分だったと思います。
有給は、なかなか使う時がありませんでしたが、どうしても取りたい時は気持ちよく取らせて...続きを読む(全185文字)

【良い点】
定時が短く、予定が立てやすい。
また、休暇も多くワークライフバランスはかなり優れているように思う。
年長者は遅くまで働いているが、仕事の仕事を...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に何十人も採用し、その月に何十人も辞めていくような採用スタイル。人を稼ぐための駒としか見ていないところはある。も...続きを読む(全92文字)

【良い点】
脱炭素DXとは、GHG排出量を減らしながらも経済成長を続ける「デカップリング・モデル」をデジタルの力で実現することを指します。我々はデジタルク...続きを読む(全266文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職・退職検討理由に関連する要因
キャリア成長の限界感
　・若手には裁量権が与えられるが、一定以上のキャリア形成が...続きを読む(全267文字)

【良い点】
退職の対応に慣れているのか、機械的でスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
べっとりした人間関係に嫌気がさして退職しました。...続きを読む(全527文字)

【良い点】
転職することに応援していただいた。
チームワークよく、引き継ぎがスムーズに行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に物足りなさを...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社という体質があるので、常に高稼働を求められます。
また2-3年ほどで辞めていく社員が多いため、なかなか社内...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりにくいことと、言動の矛盾が見えるため。待遇面もどんどん改悪しており、やる気が見いだせないため。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代理店向き合いの営業部署ではなく、メディア向き合いの部署に入ってしまうとキャリアの広げ方がわからない。他の会社でも...続きを読む(全104文字)

【良い点】
契約満期になり退職致しましたが、社員の方は激務や合わないなどで退職する方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の1番の理由は、長く働いている社員たちの醜悪さに嫌気がさしたため。
乱暴な言葉を投げかけ...続きを読む(全601文字)