コベルコロジスティクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
有給が比較的取りやすい。
在宅ワーク、フレックス勤務ができるため、規定範囲内であれば自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
今年若手総合職の給料が底上げされた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも年功序列、かつ親会社から人が降りてくるためプロパーか...続きを読む(全99文字)

【良い点】
大手子会社ということもあり、社員寮・社宅制度から最近ではカフェテリアプランが導入されるなど他社と比較すると整っていると思われる。
【気になる...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署による。
本社部門や営業、その他部門の管理系部署には女性はいるが、製鉄所構内のような現場系部署はスタッフ職でも少ない傾向にある。
出産や...続きを読む(全204文字)

【良い点】
長期間かけて、さまざまな免許を取得する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、長年勤めていても新人が中々入社してこない...続きを読む(全162文字)

【良い点】
交代勤務のため平日が休みになるので、混んでいる土日に出掛けることがあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
365日交代勤務がある...続きを読む(全133文字)

【良い点】
一般の社員でも長年勤めていると、一定のテーブル収入までは上がるが、それ以降は、ポストの空きやタイミングによって年収、昇進共に大きく変わる。
...続きを読む(全224文字)

【良い点】
親会社のコベルコ同様の福利厚生とまではいかないが、社宅、寮はある。
しかし、社宅はそれなりの古さである。
ベネフィットで年間8.5万円分のポ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
そんなに賢くない高校、大学出身が多いのでいい意味で体育会系。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とは名ばかりで、何か問題が起きれ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
あるほうがおかしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや成長を求めて入る会社ではない。人がすごく少ないので、早出、残業が多いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自由なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が責任を押し付けるような発言が多い、誰が休むのかを把握してない。
放任、注意をし...続きを読む(全125文字)

【良い点】
グローバル企業のため、国際的に横断したチームと協力して働く環境がある。また、基本的にサポーティブな人が多いため、わからないことがあれば質問を...続きを読む(全178文字)

【良い点】
面倒見のいい人が多く、新人を1人で残響させることはなかった。
コロナ前は飲み会なども部署によっては多く、独身の身だとありがたいと感じる人も一...続きを読む(全87文字)

【良い点】
体育会系体質の基本的には企業なので、元気があれば印象が良い。筋トレ頑張って、やる気を出せば採用評価は上がると思われます。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)

【良い点】
資格があったことと給料が良かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し新人は短期で休暇を回したい。
平均的な船会社といった...続きを読む(全93文字)

【良い点】
海外駐在への意欲を見せれば、割と叶えてくれる。海外人材が少ないのもあり、グローバルなキャリアを歩みたい就活生にはおすすめできる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
体育会系のイメージが強く、面接時にもそれはひしひしとこちらに伝わってきた。
それを望むならいいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)

【良い点】
就職前に確認していた条件等と、入社後のものに大きな違いはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外勤務する可能性もある...続きを読む(全134文字)

【良い点】
色々な仕事ができると思っていたが、蓋を開けてみれば、毎日同じことの繰り返し。しかもその内容がきつい、、、
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ギャップにんかんしまして、各拠点によりますが慢性的な人材不足でしたので、現場職ではないですが現場の人も一緒に作業を行ってました。
いい意味で...続きを読む(全146文字)