回答者：
新卒1ヶ月目は、社員全員集まり本社で研修を行う。みっちり研修を行うので、先輩同行など行った上で自立した際にも安心してお客様対応をすることができると思った。続きを読む(全77文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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安江工務店のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社安江工務店のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社安江工務店で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
安江工務店の 社員・元社員による会社の評価
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2.5
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安江工務店の 学生による会社の評価
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3.2
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
沢山職人やお客さんに怒られて育つイメージで、忍耐力がある人は育つが、
挫折してしまう人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が...続きを読む(全159文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経験者なら仕事は入ってすぐに任せてもらえます。自分の裁量、ペースで仕事をしたい人にはよいでしょう。
大小様々な案件があります。スキルアップと...続きを読む(全191文字)
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安江工務店を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2009年頃
投稿日：2023年11月25日【良い点】
クロージングがうてる役職になると、契約にもよりますが実際に月収100万以上は頂けると当時の役職の方から聞きました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全273文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2023年10月9日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 4年前
- 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性の割合が高いので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性独特の雰囲気もあるので、それが苦手な人は苦手かもしれ...続きを読む(全82文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年2月18日【良い点】
シフト制のため休みを選べることができる。土日のうちどちらかは休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー様との関...続きを読む(全156文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月11日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- その他飲食・フード系関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
半期に一回評価制度があり、それに応じて昇給される。
ただボーナスは会社の業績によるため、あまり期待はできない。
1ヶ月分あればいい方なのかもし...続きを読む(全263文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年12月26日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 3年前
- CADオペレータ(建築・製図)
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
定時に上がることができたので仕事終わりのプライ...続きを読む(全64文字)
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安江工務店の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
店舗にもよるが、比較的柔軟に中抜けすることができる。やることをやっていれば時間に厳しいわけではないので、子供の送迎などに融通が利いたのは良か...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業職は男女比が大体同じなので、女性でも十分に活躍できる職場です。育休から復職される方も多い印象です。
デザイナー職は女性しかいませんでした...続きを読む(全200文字)
回答者：
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【良い点】
シフト制なので好きな曜日に休みがとれます。仕事が落ち着いていれば有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯が支給さ...続きを読む(全171文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
一店舗の人数が少ないと感じる。
人数は減る一方で新店舗が増えていくので、残業や休日出勤で何とか仕事を終わらしている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お客様との距離が近いので、完工後に感謝のお言葉をいただいたときはとてもやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1...続きを読む(全116文字)
回答者：
今後の課題について聞いた際、手作業で行う事務作業を減らすのが今後の課題であると言っていた。例えば、メールもテンプレートを使用するのではなく、ひとりひとりに...続きを読む(全98文字)
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回答者：
お客様あっての業者なので、残業は多くなると人事から聞いた。続きを読む(全29文字)
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回答者：
人事以外は土日休みではないので、やはりお子さんが産まれた後は、パートナーさんやご両親などの協力が必要となってくる。続きを読む(全57文字)
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回答者：
選考で聞いた話だと、新卒研修中は、リーダー、カメラ係、資料作成係など役割分担をされる。担当業務が終わったら、他の人の手伝いを進んで行っているという話だった...続きを読む(全98文字)
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回答者：
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないのに、会社は会社を大きくしたいばかりでどんどんと新店舗が出る。従業員が疲弊していく...続きを読む(全152文字)
メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
新入社員向け研修として、
・社会人としての基本マナー
・ビジネスマナー、報連相など
・フォローアップ研修（入社後の振り返り・定着支援）
・ク...続きを読む(全101文字)
回答者：
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【良い点】
現場職であれば資格取得制度があり、半強制的に取得する
資格が取れなくてマイナスなどはないが、仕事の幅が広がらない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手をもっと所長で現場に出すべきだと思う。大現場の駒となってしまい、決まったことしかできない人が多い。また資格の...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
資格などを取得すると別途支援などしてもらえてそこは良い点だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得したとしても、給料に...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
比較的年齢が若い方が多いので、わからないことがあったときに聞きやすいため、成長するスピードは早いと思う。続きを読む(全58文字)
回答者：
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【良い点】
入社後の教育体制は非常に充実していた。実務に入る前に、この会社の施工基準や安全管理の徹底について深く学ぶ機会があったが、これはすぐに現場で活...続きを読む(全308文字)
回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制等は特に考えられてはいなかったように感じる。
勝手に勉...続きを読む(全86文字)
回答者：
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【良い点】
イーグル建創での営業職は、実践を通じて着実にスキルアップできる環境が整っている点が良かったです。先輩社員の同行や丁寧な指導があり、建築やリフ...続きを読む(全309文字)
回答者：
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【良い点】
自分から学ぶ姿勢がないと厳しい。先輩社員もかなり多忙なため、朝や隙間時間に聞くなど工夫は必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩...続きを読む(全123文字)
回答者：
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【良い点】
研修などは不定期で開催されるが、本社での目線なので、あまり実践的ではない気がする。結局現場では、根性論による話が多い。時代の移り変わりについ...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
安江工務店の 会社情報
| 会社名 | 株式会社安江工務店 |
|---|---|
| フリガナ | ヤスエコウムテン |
| 設立日 | 2017年2月 |
| 資本金 | 5億6846万8000円 |
| 従業員数 | 222人 |
| 売上高 | 73億9900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山本 賢治 |
| 本社所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄2丁目2番23号 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 平均給与 | 503万円 |
| 電話番号 | 052-223-1100 |
| URL | https://www.yasue.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1440110
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