この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては特にありません。そういう話もされません。基本的には決められた時給と仕事内容を繰り返す日々です。続きを読む(全79文字)
キャリアパス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キャリアパス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にキャリアパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては特にありません。そういう話もされません。基本的には決められた時給と仕事内容を繰り返す日々です。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣先の企業によって違うと思いますが、私の派遣先の企業ではPC関係のスキルがかなり上達しました。
又、取り引き業者の人達と連絡を取り合うことがかなり多い...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
決まった時間、例えば8時間きっちり働ければ退勤できることが多いです。残業はほぼなしです。0時間の月もありました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性でも男性でも働く条件はそこまで変わりはありません。男性でも女性でも現場によって変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給設...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いい点はあまり思いつかないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費しかできないので、もう少し福利厚生を整えてくれると助かります。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。評価制度も説明がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。時給設定がもう少し高いといいです。人も集...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自分の都合に合わせて仕事をカスタマイズできます。正社員と違って、時間を切り売りしてまで働くことはないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はかなり薄いです。決められた仕事を日々遂行する毎日です。成長したければ正社員で働くのをおすすめします。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
いい意味でギャップはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が放置気味になる点ですかね。それはそれでさらっとしていていい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣先の社員さんがいい方であればいいし、そうでなければそうでもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社のスタッフとはほぼ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
人間関係はとても良好で、勤続年数が長い人が多いです。
わからないことがあれば嫌な顔一つせず優しく教えてくださいますし、よくあるパートさん同士の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣社員なので、ある程度就業する前に職場環境などがわかりやすい。
また、どのくらい残業が月にあるかなども前任者の勤務表などであらかじめわかりま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やる気さえあれば、チャンスはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が整っておらず、管理職になる方も、待遇の面での不安が多く、...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場任せなところが大きかった。研修室はあったが、ほぼためになることはした記憶がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方を取る...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修ほほぼなく、配属先で教えてもらうことが多い。
会社によってやり方が異なるので、そのような体制なのかと。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
やる気があり自ら主体的に仕事に取り組んでいる方には
管理職・正社員等への昇進のチャンスが大いにあると思います。
また、管理者の方々はみなさん優...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
入社時にマナー研修、エクセルやワードの研修があった。
インフラやネットワークに力をいれているので、オンラインでLinux研修を受講できた。
【...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、スキルを習得して即現場にて使用する事になるのでダイレクトに自身がスキルUPしていることを感じることが出来る。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
客先によるが、現場管理職の仕事はそんなに多くないので
研修は時間をかけて、OJTもやってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やる気があれば英語のトレーニングなどもあり良いと思う。
無理強いされることはないが、英語を話せた方が良いと都度推されるため受けざるを得ない雰囲...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内でのスキルアップ、コンプライアンス教育や、各部署の業務のマニュアル化などしっかり行われていました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
スキルアップする必要はない。
その業務に過不足のない能力があればよいという考え方で派遣先は派遣社員を受け入れされているように感じます。
そのあ...続きを読む(全236文字)
会社名 | キャリアパス株式会社 |
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フリガナ | キャリアパス |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 6020万円 |
従業員数 | 9人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 向井徹 |
本社所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目26番29号九勧博多ビル |
電話番号 | 092-436-1117 |
URL | https://www.careerpath.co.jp/ |
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