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株式会社プレイス&アビリティ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プレイス&アビリティのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プレイス&アビリティのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プレイス&アビリティで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プレイス&アビリティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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プレイス&アビリティの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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プレイス&アビリティの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で得られるスキルや経験は他社にはない、良いものだと思いました。得られるスキルは大きく成長の幅が大きいと思いました。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な知識については、OJTを中心に実務を通して身につけられる環境だと感じます。
また、研修や学習の機会も用意されており、経験やレベル...続きを読む(全280文字)

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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年6月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

会社説明会に参加し、教育体制が整っていると感じた。代表の言葉が引用されており、何にでも挑戦できる環境だと言っていたため、キャリアアップもしやすい環境だと思う続きを読む(全78文字)

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年6月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

人数が少ないので1人1人に献身的にずっと付き添ってくれるという形ではない続きを読む(全36文字)

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長の為に、周りが全力でサポートしてくれます。自分の事だけでなく、周りの昇格等の為に本気で動いてくれる仲間がいるので、そういった環境に身を置...続きを読む(全185文字)

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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修といえる研修はほとんどなく、入社後いきなりテレアポを行う。アポイントが取れるまではひたすら電話をかけ続けるの...続きを読む(全181文字)

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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に、自社の新入社員の研修、またクライアントの社員様への社員研修を行う部署が新設され、社内教育の充実が図られている。キャリア面談やキャリア...続きを読む(全181文字)

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7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プレイス&アビリティの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できる環境だと思います。
若手社員が多く、年齢や入社年次に関係なく挑戦できる環境があることも魅力だと感じます。実際に会社としても、若手社...続きを読む(全491文字)

この投稿でわかること
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日はしっかり休めるのですが平日は残業が多めなので頑張りたい人にはとっても向いてる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレアポからの提案で新規やリピートのクライアントを作っていく。結果を出せれればとてもやりがいのある仕事と思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーなので福利厚生自体は多くないのですが、基本的なものはあります。こまることはない思いますを
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給はとても高いが賞与はなくインセンティブで稼げるようになるのは3年目からくらいだと思います。インセンティブの基準が厳しいので1年目は月給だ...続きを読む(全124文字)

この投稿でわかること
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちから裁量を持って仕事を任せてもらえる環境で、成長スピードが早いと感じます。
採用支援を通して企業様の課題解決に携われるため、ただ求...続きを読む(全322文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいと思いました。福利厚生で文句は一切ないです。社内制度もいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もたくさんありますよ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすいです。営業は女性の方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のあるキャリアウーマンが多く、憧れる人はたくさんい...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い方が多いです。気にかけて下さります。辞める方が多い分、ケアをしてくださる先輩もいらっしゃいました。続きを読む(全57文字)

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株式会社プレイス&アビリティの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 法人営業 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める時の対応は良かったです。たくさん辞める人がいるからかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める方は多いです。私もそのひとりでした。続きを読む(全79文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業研修はあまりためになる内容はない。一応プロの講師だが、全部署が同じことをしているわけではないのに、固定のシチ...続きを読む(全96文字)

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株式会社ヒューマニックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
その職場によります。派遣慣れしていてマニュアルを渡してくれるところもあれば適当なところもありますので正直運です。...続きを読む(全102文字)

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三和警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人が配置された現場では教育担当の方が現場まで困ったことや実際現場でやってみて嫌なところはないか直接確認しに来てくれるので良かった続きを読む(全71文字)

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中央建鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
習わないと分からない事は基礎までなら教えてもらえますね。
それなら当てはまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返...続きを読む(全209文字)

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株式会社ジャパンクリエイトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業や派遣、労務関係の知識を身につけられる点は良いと思います。一方で、実際の業務では派遣社員の対応や各種手続...続きを読む(全173文字)

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株式会社エフ・オー・プランニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の本社研修では、令和にもなって「女性は会話に中身が無いから共感力のいる販売に向いている」と発言するような人...続きを読む(全207文字)

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株式会社ATグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援はある。ただ、研修においてはそこまで充実はしていないように思う。営業の会社なので特に、本部で働く人間に対してはない。自分で学んで...続きを読む(全83文字)

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ヒューマンリソシア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの面では、会社がオンライン学習サービスを提供しており、自分の興味や業務に合わせて幅広い分野を学習できます。例えば、ExcelやW...続きを読む(全295文字)

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株式会社グレースコミュニケーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業務を担当する機会があり、実務を通じてさまざまなスキルを身につけることができました。自ら考えて行動することで成長できる環境でした。続きを読む(全74文字)

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株式会社フジオフードグループ本社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年9月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい店舗で、うまく仕事に馴染むことができれば様々な仕事を早く覚えることができると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属され...続きを読む(全181文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

プレイス&アビリティの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プレイス&アビリティ
フリガナ プレイスアンドアビリティ
設立日 2009年6月
資本金 1000万円
従業員数 40人
売上高 427億円
決算月 5月
代表者 刑部斉
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1-28
電話番号 03-5730-3700
URL https://www.place-ability.jp/
NOKIZAL ID: 1582870

プレイス&アビリティの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。