この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間をしっかり設けており、研修センターで2ヶ月ほど学べる。派遣先が決まった際は派遣先で使用するCADを学べるように対応してくれる。続きを読む(全73文字)
株式会社ティーネットジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティーネットジャパンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティーネットジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修期間をしっかり設けており、研修センターで2ヶ月ほど学べる。派遣先が決まった際は派遣先で使用するCADを学べるように対応してくれる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新人だけでなく2年目3年目研修など実施している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員に対する研修が少ない。一応あるようだが一部の...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
勉強会は内容を選ばなければ毎月頻度で行われていますので、参加すれば色々学べると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に依存...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、
3年目まで毎年研修がおこなわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託業務や自社開発がほとんどなく客先常駐がメイン...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社後に研修センターみたいな所で、派遣先が決まるまで研究をやるが、基本的には大したことはやらない。しかし給料はしっかりもらえるところ。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
私の入社時は、しっかり研修をしていただけてありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修コースがなくなってから、新人のスキルア...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ほどほどにマニュアルが整備されているので自主的に取り組める人であれば、それなりに一通り仕事ができるようになる。詳細な点についても問い合わせシス...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
派遣先から戻ってきた場合、研修施設に出社し、アットホームな環境で研修に望めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で働いている際...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年に数回社員研修があり、土木の専門的な話やコンプライアンス研修などを受けます。
土曜にあることが多いのですが、その時間分は残業代がついていまし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
OJTでは、マンツーマンで指導して貰えた為、安心して仕事に取り組めました。また。新人研修では、コミュニケーション能力を磨くものやプログラミング...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
新人教育に力を入れており、ビギネスマナー以外にも、技術的な研修なども充実している。
最近ではクラウドに関しての研修などもあり、最新技術について...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
自社独自のキャリアセンターがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしそれが機能しているかというと、人材開発とはいえイベントが少な...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
2年前ぐらいから、e-ラーニングが導入されて一般常識や管理者向け知識、語学やオフィス系ソフトの知識などを色々と学ぶことができます(全社員向け)...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本客先での勤務のため、キャリアを詰めるかは派遣先次第。
未経験者は設計関連の経験が詰めない場所に派遣される可能性...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
eラーニングでの研修が会社負担にて行われています。多数の項目があり自由に受講ができます。自己研鑽に力を入れたい人、色々な分野を学びたい人にはう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣業務部署では社内にテクニカルセンターと呼ばれる研修施設があり、そこで研修を受けることが可能(客先派遣中は難しい...が休みを返上すれば月0...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
最近になってやっと教育研修の体系が整えられてきました。(今までは皆無!)等級や役職に合わせた集合研修や、新卒は2年目や3年目研修などで同期とも...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
フレンドリーでアットホームな会社です。未経験者でも優しく教えてくれます。教育にも現在力を入れていて、今後は社員のステップアップにより力を入れて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
機械系は3D CAD等の設備が充実している。電気電子情報系はフリーソフトだがCAD、シュミレーション等の設備が揃っている。
テキストも手造りの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員同士で分からない点を教えあうことが出来、雰囲気も良い環境でした。派遣先によって習得内容は大きく変わりますが大手に派遣されることも多いようで...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特定派遣のため、研修体制、フォロー体制、共に、レベルが高く、営業担当にもよるが、親身に相談にのってくれる。契約が終了しても、研修所で待機するの...続きを読む(全185文字)
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スキルアップできる分野に関しては客先業務の内容にかなり依存する。必ずしも希望の業務につけるわけではないので(これはある程度大きければどの会社でもそうだが)...続きを読む(全110文字)
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研修会は定期的に行われているが、勉強会というよりか雑談してコミュニケーションをはかる場の意味合いが強い。部署によってはすぐに顧客先常駐になるため、月に一回...続きを読む(全170文字)
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設計の研修は、しっかりやっている感じでした。
確かに未経験でも多数の方が就業されていらっしゃいました。
当時はまだ経済状況がよかったためか、事務所も横...続きを読む(全168文字)
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現在、就業している常駐先で労働基準法の知識が身につき、
ドキュメント作成の際、イメージをしながら読みやすく、
理解しやすい内容の記述が出来るようになっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休暇は問題なくとることができました。連休も受け持っている案件が無ければ問題ないです。休日に連絡がきたりすることはないので、そういった点が気にな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
様々な事業を行っており、新しいことにチャレンジしようとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに手を出して、方向性...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、課題に対してどれくらい対応できているか、派遣先の評価がどれくらいかで評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
派遣先が仕事に滞りがなければ休んでもいい。と前向きに考えてくれ長期休みが取れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分より20歳以上歳上の営業所所長が、メールを送っても1週間以上返事が返ってこない。普段からやりとりが下手でストレ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員が基本派遣先がバラバラなため、営業所の管理職が交流会を開いているところ。花見やバーベキューなどして社員の中を深めるきっかけを作ってくれてい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はよほど頑張らないと上がることはない。
賞与に関しても期待しない方がいい。
評価制度につい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣前に社内で準備(自主勉強)なども可能
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や配置は派遣先次第なので途中で仕事内容が変わることも...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
研修は頻繁にしてもらえるので技術はかなりアップします。
研修の雰囲気も優しい上司が担当なので楽しくできると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
仕事をこなしていくと、新しい仕事をしてみないかと声をかけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
必死に仕事をこなしていて、これ以上は無...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全ての希望がかなうわけではないが、自分が進みたいキャリアプランに沿ったプロジェクト参画を希望することができる。そのため、必要・求めるスキルを習...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やる気さえあれば スキルアップできる環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からやる気を出してやらないとスキルアップは難しい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
勉強会とかがたまにありますけど、業務外なので残業代はつきませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方にはお勧めできません...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人研修、その後のフォローアップ研修、店長研修など教育面はかなり手厚い。また社長から直接研修を受ける講義もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
属人的な部分が多く、業務ができるようになるまでどのような教育が良いかが確立されていない。パワーポイントは納品に使うのでスキルはあった方がよい。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
全く知識がなくても先輩が親身に教えてくれるおかげで嫌でも覚えられる。
たまに勉強会が開かれ、詳しく教わることができる。また、分からなかった部分...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基礎的な商材研修等はありますが、一気に覚えることはなく、自分の吸収スピードに合わせて知識や経験をつけられる点は安心材料になると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育制度も充実しているし、社員みんなで新人を育てていこうという風土があり、ビジネスの基礎が学べるという意味で、新卒で入る分にはとても良い会社だ...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社ティーネットジャパン |
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フリガナ | ティーネットジャパン |
設立日 | 1976年4月 |
資本金 | 2億6300万円 |
従業員数 | 1,500人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 木本泰樹 |
本社所在地 | 〒761-8081 香川県高松市成合町930番地10 |
電話番号 | 087-886-8118 |
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