回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社したら研修が受けれるため行くことができる。派遣先の仕事に必要な資格取得をしたら補助金が出るって噂がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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株式会社BREXA Advan(旧:アドバンテック株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA Advanのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA Advanで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社したら研修が受けれるため行くことができる。派遣先の仕事に必要な資格取得をしたら補助金が出るって噂がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
学べるものがない。
教育体制はもっと整えるべき。
正社員になれますよ!っていう文言があるから...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
アウトソーシングを通じて各種技術をスキルアップをしたい場合、もしくは期間を自分で定めて定期的に環境を変えたい場合などは非常に良い環境である。...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
新入社員、中途社員問わずある一定水準の社内教育や外部講師を呼んでの教育のような環境は用意されています。その点で言えばスキルアップできる環境が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育担当の方がマンツーマンで付いてくれて席も近くコミュニケーションを取りやすい点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
派遣される会社によって経験できることがかなり変わる。洗い物だけを任せられる会社もあれば、かなり裁量をもたせられる会社もあるのでしっかりと何が...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
実験をおこなうにあたり基本的な技術研修は入社時に受ける。その他は定期的に社会人としてのマナーやマインドを学ぶ研修会が開かれる。その後の成長は...続きを読む(全148文字)
同業他社とは違い転籍を勧めているが実際のところ自分の気に入る会社に転籍できるかは不明。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
理系の就業先への派遣に太いパイプがあるので、そういったスキルを磨きたい人には良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全...続きを読む(全108文字)
入社前から研修があるので徹底されていると思いますが、入社する4月より前からあるということで、学生の間の自由な時間を奪われてしまう形になります。続きを読む(全71文字)
研修が手厚く、キャリアについて相談もできる。続きを読む(全22文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ出来るかどうかは、就業先によってかなり左右されると感じた。自分が持っている専門スキルのみで活躍でき...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
就職前に二週間ほどの研修が受けられました。派遣後も希望者のみ、土日に各研修施設で研修を受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の実務研修が2週間程あるが、実験の基礎となるものばかり。新たに知識を得る場面では無いため学生時代や前職など...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
配属先によってしっかり研修してくれるところもありますし、してくれないところもあるので配属先次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
派遣企業でありながら他社への転籍を斡旋してくれ、大企業の正社員になれる可能性がある。続きを読む(全42文字)
入社前に研修があったり、入社後も就業サポート面談があるのでサポートは手厚いと感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
勤務先が変わるときに本社での研修を希望できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は有給を消化しなければならない。もちろん給与は出...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実験をしたことない文系の新入社員もいるので社員研修で、機器の使い方等の基礎的な部分を習う。しかし派遣先の現場で使...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
機会があればいろんな会社へ派遣してもらい、スキルアップは可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の研修・内定式のマナー...続きを読む(全99文字)
企業へ転籍する前に、研修センターで実験技術や座学などをしっかり身につける期間があるので教育体制は十分だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
やりたいことや挑戦したいことは相談できる環境。派遣だからこそ様々なスキルを磨くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先...続きを読む(全111文字)
研修はかなり充実しており、説明会でも重点的に説明された。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
分析に関するスキルアップはでき、他社でも高速液体クロマトグラフィーの経験は生かすことができます。赤外分光の知識もメーカーによっては得られます。続きを読む(全77文字)
転籍前提の企業であるため、将来的には企業の正社員として働けると考えると、キャリアアップしやすいのではないかと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣先によっては誰も自社の社員がいないが、色んな派遣会社の人がいるため孤立感は基本少なめだと思う。もちろん派遣先次第によるが。
派遣先ではい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
派遣先次第ではあるが、残業は少ないところが多い。有給も派遣先次第ではあるが取りやすいところが多いらしい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
派遣切りにあっても給料が出るところは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全然給料が上がらない。4月に月給1-3千円程度。なので上...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
借り上げ社宅があるので遠方であれば引越し先は気にしなくていい。
あとは確定拠出年金が退職金代わりであるらしい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に給料が上がらない
あと金銭面でやや管理が杜撰。年末調整の連絡が来なかったって話を聞いたことがある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
普通に復帰の制度はあるし、希望者にはそこそこ手厚いっぽい。
確か専用の研修があったはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は派遣...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い点としては、分析業務に携われる環境があり、医薬品・化学分野など理系出身者にとっては専門性を活かしやすい点です。現場によっては先輩社員が丁...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
派遣ということもあり、就業先にもよるが基本的に有給などは取りやすく、残業などもほとんどないため、プライベートと仕事のバランスがとりやすい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
化学分析の技術を一から教えてもらえるため、未経験からでも挑戦しやすい。
様々な就業先があり、自分に合った就業先をある程度選べるところはよい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
分析の研修設備があるため、技術研修を入社時に受けられ、未経験でもすぐに分析業務などに就くことができる。
また資格取得サポートなどもしているの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
配属先によっては、姿勢によっては自社のみならず勤務先企業の方からもさまざまな知見を得ることができること。自身の希望によって、どんな仕事に就き...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属部門次第ではあるがハード、ソフトどちらのついていくと思うので技術者としては自然と成長できると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
定期的に勉強会や情報共有の機会があり、業務に直結する知識を学べる環境が整っています。そのため、自身の努力次第でスキルアップしやすく、成長意欲...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員全員あまりにも忙しすぎて手が回っておらず、教育もほぼなかったが、わからないとすら頻繁に言えない状況。しかし自...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
入社時研修やマニュアルが整備されており、未経験でも安心して業務を習得できる環境でした。電話応対を通じて傾聴力や要点整理力、正確な情報伝達力が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新しい技術を積極的にという感じではないです。プロジェクトによるとは思います。人によっては、新技術をどんどんやりたいというのはあるかもです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
建設業に大切な資格の講習や資格取得のインセンティブがちゃんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の資格しかインセンティブ無し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ITコンサルティングを上流から経験できること、大企業の案件を複数経験できることは大きい点だと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新入社員は3種の神器と呼ばれる、公害防止管理者水質1種、下水道技術者検定2級、浄化槽管理士の3つの取得をまずは目指す。周りの先輩方を見ると、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
大きい組織なので、研修や学習プログラムの裾野は広く、時間さえ確保すれば様々学ぶ機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 株式会社BREXA Advan |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサアドバン |
| 設立日 | 1998年10月 |
| 資本金 | 9700万円 |
| 従業員数 | 810人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 北村浩樹 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号 |
| URL | https://www.advan-t.com/ |
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