この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少しずつやる部品をステップアップしながら増やしていってくれるので成長を感じることができ、それがやりがいにつながってくる続きを読む(全65文字)
株式会社ジェイテクトハイテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイテクトハイテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイテクトハイテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
少しずつやる部品をステップアップしながら増やしていってくれるので成長を感じることができ、それがやりがいにつながってくる続きを読む(全65文字)
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【良い点】
新入社員の教育は入社から4ヶ月間、しっかり時間をとって教育をしている
しかも専任の講師も社内に対応している為、いつでもなんでも聞ける環境がある...続きを読む(全201文字)
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研修では主要な言語の研修は行うので、自分の力になりスキルアップとなります。また、技術的な部分でわからないときは上司の方にすぐに聞ける状況にあるので、疑問点...続きを読む(全157文字)
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・プロジェクトに参画することでさまざまな経験ができます。
・主にプログラミング、設計、外部折衝等全般のスキルがつきます。
・定期的に国家資格取得のため...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年7月13日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料改訂の旅に、給与テーブルが増え小刻みにしか上がらない仕組みになって行く様で、最近は更に家...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年8月6日【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてた話よりも給料が安く設定されます。
採用が決まっても安すぎて辞退するような人もなかにはいます。
昇給もほとん...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年11月10日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い基本給に手当を上乗せすることで平均水準に引き上げている印象です。
また、情報処理の資格...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年5月21日【良い点】
他社へのエンジニア派遣という形であったが、可能な限り自分の希望する職場を探してくれたのは非常に良かった。派遣先が決まっていない期間についても、...続きを読む(全230文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生の恩恵を感じたことがなく、知ってないため使っていないかそもそも制度として存在しないのかがわからない。食...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
給与テーブルがはっきりしており年功序列で上がっていく。年々給与が時代に合わなて少しずつだか上昇している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係等に何も問題なく仕事内容もやりがい持ってやれているが、給与や福利厚生等待遇に不満がある。仕事として求められ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分が関わった車が道を走っていると自分が関わった車だと感じることができやりがいに繋がることが良いところです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては今後自動化がメインになって行くため人がやる領域はどんどん縮小方向に向かって行くと思われるため将来性は不...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計はどうしても残業ありきでスケジュールが組まれているので、プライベートの時間が減っていってしまう傾向がある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすさの面では 良い会社であると思う。どの部署でも普通に産休は取れて、子供に関わる突発の休みが必要になった場合でも対応してい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
温厚な方が多い印象で親身になって相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は部署ごとに違う印象があります。社員...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場を持たない設計会社であるため、自社で製造・販売したいるような製品がない。そのため親会社や取引先からの仕事依頼が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
福利厚生等が手厚かったり、社内の雰囲気は温厚な方が多い印象だったのでとても働きやすい環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
定期的に講習を開いている。また、技術者の先輩社員と交流できる機会
がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には資格要件が課せられ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スキルアップのアプリがあるのはいい。電車内でも学習できるのはいい。tだ、夢中になって乗り過ごすことがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
上司ガチャです。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画しか見せてくれないイメージ。実務をしなければ絶対に身につかない業務なので簡単な仕...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社に活かせる知識は身につかないため、転職に不利になりそう。長く仕事を続ける人が多い。中途もまあまあいる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
教育制度はあってないようなものだが、わからないことがあれば質問はしやすい雰囲気。なんでも自ら聞きに行かなければ得られません。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
eラーニングや研修は充実しており、
社用携帯やPCから受講出来るものも多く、学ぶ機会は用意されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
やりがいと同じになるが、自分次第だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に資格やスキルを求めるが、上層部は社内政治で偉くなった...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
企画職は新企画の立案や進行を通じて新しい挑戦ができ、成長の機会は多いと思います。
ただし、昇進するには相当のスピードと忍耐力も必要で、じっくり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
早いうちからリーダー経験も積めるので、成長しやすい環境だと思います。
マネジメントと並行して自身の数値目標もあるので、両立させるのもかなり難し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
最初は、座学があって、会社の成り立ちなどについて学ぶ。
それからは売り場に出るが、社員が隣について仕事を教えてくれる。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社ジェイテクトハイテック |
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フリガナ | ジェイテクトハイテック |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3800万円 |
従業員数 | 361人 |
代表者 | 小池充 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7丁目11番15号 |
電話番号 | 03-3861-7491 |
URL | https://www.hightech.jtekt.co.jp/ |
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