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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい女性が多い。年配の方も多いが子育てとの両立のために時差退勤を使用したり在宅勤務での対応をしたりできているので状況に応じた対応は良いと思...続きを読む(全191文字)
サラヤ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サラヤ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にサラヤ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
優しい女性が多い。年配の方も多いが子育てとの両立のために時差退勤を使用したり在宅勤務での対応をしたりできているので状況に応じた対応は良いと思...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性が多く働くので、先輩としての多くの話ができ、参考になります。少し時給のいいパートには、希望すればすぐになれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
近年は職種に関わらず女性社員を積極的に採用しているイメージです。また、産休、育休をしっかり取った後、職場復帰をしている女性社員が多く、時短勤...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年に1度の健康診断があります。新入社員の時には研修の中で受けることができました。福利厚生としては通勤を自転車や徒歩で行うとエコ推進の評価がう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率が高いので気兼ねなくお休みがとれます。最低5日の取得が義務ですがそれよりもっとみなさん多くとられているイメージです。残業もさ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
面白い経歴を持った人が多い印象です。そういう意味では、刺激的かと思います。また、管理職は、比較的有給休暇取得についてもフレキシブルに対応して...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
医療衛生に関しては、高いシェアを誇っていることに加え、やはり院内の感染を防ぎ、救える命を救うという目的があるので、やりがいを感じて仕事ができ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
研修は、入社時を除いてほとんどありませんでした。自分で学ぶ姿勢が求められます。社員間では定期的に勉強会なども開催されているようですが、契約社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
転職先が部署間や管理職同士の仲がものすごく悪く、仕事がしづらかっただけに、サラヤはとても仲が良かったと感じている。ただし、支店長によって支店...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
物売りだけでなく手洗いや消毒の文化も伝えているやりがいのある仕事。自社商品は誇りを持って案内できる。あとはネット購入が当たり前の時代なので、...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期ごとに振り返りを行うが、評価をつける際に個人目標を設定するという、不思議な評価方法で、自分に甘い人は結果と目...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みは、希望すればとれます。ただ、どの部署も人員が足りていないため、あまり取得されてないのが実情です。製造ラインにまで、人手不足のため、正社...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
製造課では、危険物取扱者をとらせてもらえます。ただ、資格手当てはありません。また、試験費用も最初の一回のみになります。非正規でもとらせてもら...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
性別による扱いの差はほとんどなく、女性でも安心して働ける環境だと思います。実際に長く働いている女性社員もいて、「ここなら続けられそう」と感じ...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性作業員は事務系にしかいなかったため、
女性作業員なども入れた方がいいと思った。
あまり話す機会もなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
建設事務という、女性が施工管理の事務仕事をする部署がある。
朝礼に参加する現場もあるが、現場で働かずに、事務所で事務仕事を行う。
F休暇もあった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定時で帰りやすいことと、急な休みが取りやすいので、子育てをしながらや介護しながら働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ発言が多く、割り切った方は良いかもしれませんが、多くの方はこれで辞めていったのでは無いかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
内勤に配属された場合は割と融通が効く環境にあると思います。会社として転換期にあり、新入社員を確保したい思いから働きやすさを改善する動きが活発...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
男女問わず公平であり、現場の労務環境も問題ない。
産休、育休後も復職は可能であり、希望すれば部署異動も可能である。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性軽視は未だに根強い。現場所長でも女性NGの人もいるし、会社もそれを否定しない。結婚して子供を産んで、平等に働ける環境は全く整っていない。...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
育休・産休後復帰する女性の社員は多いと思う。
取りにくい雰囲気はあまりないかと。
育休中も金う時間の調整など、わりと融通が利く方だと思う。
...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性の働き方への理解はある。
産休、育休も問題なく取得が可能。
性別によってキャリアの制限がされることはない。続きを読む(全61文字)
| 会社名 | サラヤ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サラヤ |
| 設立日 | 1973年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 23人 |
| 売上高 | 6億2309万5000円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 片山淳也 |
| 本社所在地 | 〒991-0049 山形県寒河江市本楯3丁目150番地の1 |
| 電話番号 | 0237-86-2002 |
| URL | http://www.saraya2002.jp/ |
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