この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすい。
年休消化率も高いが、
担当業務による。
スポーツセンター勤務で、
欠員がなければ取りやすいだろう。
また、シフト制なので平...続きを読む(全188文字)
公益財団法人横浜市スポーツ協会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人横浜市スポーツ協会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人横浜市スポーツ協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすい。
年休消化率も高いが、
担当業務による。
スポーツセンター勤務で、
欠員がなければ取りやすいだろう。
また、シフト制なので平...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施設配属になると基本はシフト制。
平日休みと土日休み、連休になるかはシフトによって変動するが、一応希望は出せるため、融通が利く方だと思うが、配...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
施設勤務だとシフト制になるので、職場内で調整し希望する日に休みをとりやすい。残業はあまりないが、忙しく残業が増える時期もある。遅番の日は午前中...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
配属部署(施設)にもよるが、基本的には就業時間内での業務となっている。イベント対応などがあると、就業時間前・後の対応が入るが、民間企業に比べれ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
事前に申告すれば有休はとれます。
また、残業も多くはないので、自分のプライベートを優先したい人はとても満足のいく職場ではないかと思います。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施設によって土日の勤務や、早朝・深夜勤務があるが、毎月の休みはしっかり確保されている。制度はしっかりしていると思います。
アルバイト、パートの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署によっては時短勤務も出来、残業もほぼないので私生活との両立が可能。同じ心境の方もいて理解が得やすい状況ではあることか救いとなっている。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
専門職てはありますが、楽しいです。
土日も勤務がありますが、シフト勤務なので休みもあります。
場所にもよりますが、宿直のある場所もあります。
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【良い点】
不安定でもいいから働きたいという人には、その環境があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規職員から正規職員を採用する...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属先によるかもしれないが、
良くも悪くも全部自分次第。
いかに自ら学んでいけるか。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記通り配属先次...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事に取り組める
職場の雰囲気も暖かく
上司も比較的優しい良い人が多い
何かあれば頼れる環境があるが
やはり人によるのでそこは
自...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
上司も仲間もいい人が多く職場として明るく楽しく取り組むことができる。
面倒見の良い人が多く心が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
のんびりまったりとした仕事ができるため、自分の趣味を持った人には有利になる部分があります
【気になること・改善したほうがいい点】
財政改革のあ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員で入社した場合キャリアアップは図れないと思った方がいい。
元が横浜市であって、緊縮財政を敷いてるから、よほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
横浜市に準じて賞与が出るので、ボーナスは納得感があった。
残業代も上長の承認が必要だが、支払われる。
給与は前払い制で、交通費や残業代が後から...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
指定管理者制度になり、管理施設が減ってしまうかもしれないが、そのための対応策がない。
新規事業といっても、公益財団...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スポーツに関わる仕事ができる。施設勤務になるとお客様と接することが多く、喜んでもらえることが多いためやりがいがある。公益財団法人のため、営利追...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
学生は、希望休みを出せば休みが貰える
お正月、クリスマスなどは人手不足の為お願いされることもあるが出れなければ無理に出なければいけないことはな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
派遣先によって変わります。定時で上がれるところもあれば、残業が多いところもありました。
休日は特段取りづらいと感じたことはありませんでした。
...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で残業が毎日3時間以上あった
休日出勤が多かった。
休みの日に旅行いっている最中にも
電話で呼び出しが入り...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分ではこういった研究に携われるチャンスは見つけられなかったかもですが声をかけてもらえてそのチャンスをくれたこと
【気になること・改善したほう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、自分が所属しているチームは非常にワークライフバランスを取りやすいです。
基本は一週間前に休む日を申告することがチームのルー...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすい。会社全体的に取りやすい雰囲気があり、よほどの繁忙期出ない限り希望通りに取れる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給は割と自由につかえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶なスケジュールが多く、デザイナーは断る権利がないとみんな思っている節が...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
基本的にはワーク中心になる点は注意が必要だが、この会社に入る人はその辺りは覚悟できている人が多いと思うので、いうまでもないが。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
希望休や有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが小さい店舗で開局時間が長いと基本ロングシフトになる。急遽異動...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
プロジェクトの間では休暇をとりやすく、数週間の連休を取得することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにアサインされて...続きを読む(全132文字)
会社名 | 公益財団法人横浜市スポーツ協会 |
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フリガナ | ヨコハマシスポーツキョウカイ |
従業員数 | 296人 |
代表者 | 山口宏 |
本社所在地 | 〒231-0015 神奈川県横浜市中区尾上町6丁目81番地 |
電話番号 | 045-640-0011 |
URL | https://www3.yspc.or.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。