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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤浪小道具の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤浪小道具株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に藤浪小道具株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤浪小道具の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.5
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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1.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

藤浪小道具の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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藤浪小道具の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社する前に長い期間インターンとして実際の公演に携われたので、どんな仕事をするかイメージがしやすかった。個人でインターンに参加したい旨を会社に...続きを読む(全199文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歌舞伎という伝統に触れられます。昔から使われている技術を今も尚使っていることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界故に仕方...続きを読む(全185文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年07月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職人さんが多い為、怖い人が多いのかと思いましたが、みなさん実際は意外と優しいです。
分からないことはきちんと教えてもらえます。
また、お昼ご飯...続きを読む(全205文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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藤浪小道具の 他のカテゴリの口コミ

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意志を伝えてから特に期間を伸ばされることもなく、希望の日にちに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄仕方ないですが...続きを読む(全114文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の会社だけでなく、舞台スタッフが女性の方が増えているため、仕事のしにくさは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
舞台によ...続きを読む(全116文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して圧倒的に給料が少ない。千秋楽を迎えた次の日には次の月の公演に向けて準備があるためお休みがない。イベン...続きを読む(全183文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歌舞伎や演劇など、実際の舞台に携われるため滅多に味わえない貴重な経験ができる。特に歌舞伎は明治時代から使用されている小道具を実際に扱うので、勉...続きを読む(全196文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的には整っていると思います。
有給の取得も忙しさによってですがしやすいです。
健康診断も自分達で予約することになりますが受けられます。
た...続きを読む(全176文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は演劇部だったので、歌舞伎の小道具を扱う事が特に多く、覚える事はとにかく膨大だが、普通に生活していると知らない物の名前や扱い方などを学べた...続きを読む(全269文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
演劇部所属になると、月により勤務劇場が異なる。1日の業務時間もその月により全く違い、(社にフレックスタイムが導入されているので)半日で業務が終...続きを読む(全247文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無くならない企業ではありますが
今後は どうなるかと…
定期雇用はしていますが
それ以上の退職者がいますので
特に テレビの方はは ギャップが...続きを読む(全196文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
科によって出張や巡業が多いため一人暮らしの方は厳しいと思います。
その時は基本少人数の為他の会社の方とかと仲良くな...続きを読む(全190文字)

藤浪小道具株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時期によりスムーズに終わる事もあったり午前中で終わることもある
部署によっては有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
これは...続きを読む(全192文字)

サービス(賃貸業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社トヨタレンタリース新大阪の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に大きなギャップを感じることはありませんでした。静かで寡黙な人が多いイメージでしたが、社員の方々は優しく、アルバイト同士でお昼ご飯を一緒に食...続きを読む(全103文字)

ダイカンサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
説明会の際に、社内見学があり、とてもオフィスが綺麗だと感じて決めました。
毎朝10分ほど清掃があるのはとても良いと思います。月に2回ほど、会社...続きを読む(全89文字)

三菱HCキャピタル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル(海外拠点、外国人社員の多さ)を新卒採用の時は売りにしていたが、実際に本社で働くとグローバルな感じはあま...続きを読む(全84文字)

株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社説明であった事とは違う事が多い。
お客様は神様精神が時代に遅れている。
勤務時間外になっても...続きを読む(全94文字)

株式会社ユニマットライフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
内部統制
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ全体として見ると、リゾート、飲食事業、介護事業、オフィスコーヒー事業など、多岐にわたっていて、とてもダイナミックなビジネス展開をしてい...続きを読む(全203文字)

テクバン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社は綺麗ですが、客先常駐なので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐への理解はしておいた方が良い。会社への帰属意識は弱まる...続きを読む(全85文字)

山王スペース&レンタル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員が幅を利かせている印象。新人が非常に育ちにくい環境。社員が次々と辞めているが、...続きを読む(全91文字)

ダイカンサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
清掃スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署に配属されるかで生活が大きく変わる。サービスマスターに配属されると土日はほぼ休みが...続きを読む(全86文字)

大和リース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と地味で泥臭い業務が9割で、基本的には地味な仕事なので華やかなイメージを持って入社されない方がいいと思います。続きを読む(全77文字)

旭ハウス工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味でフレンドリーで人も優しくびっくりしました。
営業初めてでしたが指導もしっかりやってもらえたのですんなり入ることができました。続きを読む(全73文字)

藤浪小道具の 会社情報

基本データ
会社名 藤浪小道具株式会社
フリガナ フジナミコドウグ
設立日 1948年7月
資本金 1120万円
従業員数 120人
代表者 野村哲朗
本社所在地 〒111-0032 東京都台東区浅草6丁目3番4号
電話番号 03-3874-5171
URL http://www.fujinami-kodougu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2683597

藤浪小道具の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
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(証券コード:7047)
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